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会计 / RAF 助理（男女皆可） - 波特诺埃

NOE CONGO

主要目标包括：- 现金管理 • 负责您的现金收银台、您所托管的款项，并进行谨慎管理。 • 保持追踪账簿的最新状态（用于运营预付款、工资预付、供应商押金），并确保预付款在截止日期前归还，且凭据符合Noé程序的发票验证， • 为每个账簿保持现金账本，并监控所有每日的收支变动。 • 至少每周在主管在场时确认您的实体库存与现金账簿的余额一致， • 核实银行对账单的余额， • 一旦发现任何现金差异，立即向主管报告账簿异常。 • 每周与主管进行现金盘点，以及月终盘点。 - 现金流管理 • 规划现金收银台或银行账户的管理，以避免资金短缺， • 根据每月的日常需求（工资预付、月末工资、日常需求 — 运营预付款和直接支付、租金支付、每周采购等）规划流动资金请求， • 与主管预测每月现金流并将其传达给财务协调员， • 一旦发生可能需要额外资金的操作变更，立即向主管报告。 • 将银行操作录入会计软件SAGA； • 按照分析编码控制在SAGA会计软件中进行的现金录入； • 确保每周完成实体现金盘点； • 将现金账户与总账进行对账（包括差异分析和说明，如果有的话）； • 能够出具每月银行对账单。 - 付款管理 • 按时支付供应商、日工、社会保险费、税金及其他征费（直接支付/运营预付款）， • 接收发票和收据，确保其内容一致并符合Noé程序，由采购官员确认以及遵守现行采购流程。 • 一旦发现发票或支持文件中的异常，及时向主管报告。 • 使用最合适的支付方式（现金、支票、转账）进行支付，并确保收款人已收到（盖章、签名等）。 • 处理供应商发票， • 在录入供应商发票时确保会计文件的完整性； • 在SAGA会计软件中记录各种操作； • 确保供应商账户与运营预付款的匹配正确； • 将供应商明细账与总账进行对账； - 会计 • 编制转账凭证、发票和收据作为会计凭证：编码、标记、日期、金额，按预算分配（活动），并核实每份收据的质量。 • 正确归档会计文件，并按照NOÉ程序确保其存档及交付会计经理。 • 在SAGA会计软件中记录每日会计分录， • 与会计经理协作获取任何技术信息， • 协助会计经理在截止日期内完成每月结账流程， • 与会计经理合作，匹配预付款和转账的录入， • 对银行账单进行对账，并报告当月未兑现支票， • 报告遇到的困难和需求，以便会计经理提供支持。

刚果 : 洛桑诺

2025-04-08

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反盗猎行动助理（男/女） - Nzambi 区

NOE CONGO

岗位总结：在反偷猎单位主管、代理主管和野生动植物保护单位（UGP）主任的领导下，实验室运营助理负责协助规划与监控反偷猎行动，同时管理南部地区的定期巡逻。主要任务/职责：实验室运营助理将与实验室服务经理密切合作，承担以下责任： - 支持南部地区巡逻的规划、组织和监控； - 协助实验室服务经理进行巡逻的计划、组织和管理； - 准备巡逻令； - 规划巡逻执行所需的后勤保障； - 组织巡逻前的简报和巡逻后的总结会； - 指导/协调巡逻在现场的执行； - 监督办公室、追踪以及现场采集表格的归档工作； - 支持保护部门内的行动管理和团队协作； - 规划实验室工作人员的年度休假和休息时间； - 协助服务经理准备和起草实验室活动报告； - 维护和管理服务档案及文件资料； - 在实验室团队中强化和维护最高水平的纪律和秩序； - 支持对实验室设施（办公室、生态护栏杆等）的监控； - 协助管理和维护实验室设备和装备； - 协助服务经理执行实验室战略； - 与信息与分析团队合作，管理信息、法律事务及查获行动； - 与法律专家合作，处理与非法利用、流通和持有野生动物产品相关的法律事务； - 与信息与分析部门密切合作，识别犯罪线索以便采取法律行动； - 在服务经理的书面委托和法律专家协调下，制定查获物品转移的程序。

刚果 : 洛桑诺

2025-05-16

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反盗猎行动助理（男/女） - Nzambi 区

UNICONGO

岗位总结：在反偷猎单位主管、代理主管和野生动植物保护单位（UGP）主任的领导下，实验室运营助理负责协助规划与监控反偷猎行动，同时管理南部地区的定期巡逻。主要任务/职责：实验室运营助理将与实验室服务经理密切合作，承担以下责任： - 支持南部地区巡逻的规划、组织和监控； - 协助实验室服务经理进行巡逻的计划、组织和管理； - 准备巡逻令； - 规划巡逻执行所需的后勤保障； - 组织巡逻前的简报和巡逻后的总结会； - 指导/协调巡逻在现场的执行； - 监督办公室、追踪以及现场采集表格的归档工作； - 支持保护部门内的行动管理和团队协作； - 规划实验室工作人员的年度休假和休息时间； - 协助服务经理准备和起草实验室活动报告； - 维护和管理服务档案及文件资料； - 在实验室团队中强化和维护最高水平的纪律和秩序； - 支持对实验室设施（办公室、生态护栏杆等）的监控； - 协助管理和维护实验室设备和装备； - 协助服务经理执行实验室战略； - 与信息与分析团队合作，管理信息、法律事务及查获行动； - 与法律专家合作，处理与非法利用、流通和持有野生动物产品相关的法律事务； - 与信息与分析部门密切合作，识别犯罪线索以便采取法律行动； - 在服务经理的书面委托和法律专家协调下，制定查获物品转移的程序。

刚果 : 洛桑诺

2026-04-28

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分析师 (男/女) - Mbomo，Cuvette-Ouest

FONDATION ODZALA-KOKOUA-LOSSI

为了增强其应对野生动植物及自然资源威胁的分析与应对能力，PNOK正招聘一名能力出色、积极主动且敬业的分析员（地理分析员）。职位概述：在信息分析部门负责人的监督下，分析员将协助了解公园的运营和安全形势。他们将参与战略和战术情报的收集、分析、制作与传播，为管理层、LAB 和相关合作伙伴在PNOK的保护工作中提供支持。主要职责： • 收集、验证并处理有关野生动植物威胁的相关信息。 • 及时更新事件分析数据库。 • 定期编写关于关注区域非法活动的分析报告。 • 参与受保护物种运输的调查工作。 • 作为运营部门、控制室与管理层之间的联络人。 • 支持反偷猎行动的信息收集策略的制定。 • 向管理层和相关利益相关者进行简报。

刚果 : 埃沃

2025-07-20

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会员关系经理（男/女） - 布拉柴维尔 / 葡萄港

UNICONGO

主要任务在执行秘书长的领导下，会员关系官负责：开发和拓展会员名录。管理会员流程：接待、行政跟进及新会员的融入。支持企业办理相关手续，推广UniCongo提供的服务。保持会员手续、会费追踪和联系人数据库的最新状态。作为会员的首选联系点：响应他们的信息请求、协助或介入。协调和监控行业联盟的活动（组织会议、信息流通、行业监控）。协助分析和监控影响会员的法规和立法动态。组织并主持行业会议，起草并发布会议纪要，确保决策的跟进落实。执行并监控会议或活动中决定的专项行动。在内部和外部活动中代表和推广UniCongo。

刚果 : 布拉柴维尔 - 洛桑诺

2025-10-28

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会员关系经理（男/女） - 布拉柴维尔 / 葡萄港

FONDATION ODZALA-KOKOUA-LOSSI

主要任务在执行秘书长的领导下，会员关系官负责：开发和拓展会员名录。管理会员流程：接待、行政跟进及新会员的融入。支持企业办理相关手续，推广UniCongo提供的服务。保持会员手续、会费追踪和联系人数据库的最新状态。作为会员的首选联系点：响应他们的信息请求、协助或介入。协调和监控行业联盟的活动（组织会议、信息流通、行业监控）。协助分析和监控影响会员的法规和立法动态。组织并主持行业会议，起草并发布会议纪要，确保决策的跟进落实。执行并监控会议或活动中决定的专项行动。在内部和外部活动中代表和推广UniCongo。

刚果 : 布拉柴维尔 - 洛桑诺

2026-02-02

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海洋行业经理（男/女）

NOE CONGO

在反盗猎部门主管和用户管理团队(UGP)主管的领导下，海洋部门经理负责制定、监督和管理海洋部门项目（监测、信息、司法程序、跟进）及其相关团队，同时确保与海事当局的联络与合作关系。主要任务/职责确保海洋部门项目的监督和管理 - 积极参与制定海上监控策略； - 确保现场监测任务的计划、监督和监控； - 确保在任务框架内收集、分析和利用信息； - 撰写结论并向部门负责人、主管和副主管传达事件报告； - 根据PNCD业务计划和Noé的标准化程序，监督 Sectoral 技术运营的执行情况，并与各服务部门合作； - 监督和支持海洋领域的调查与监测活动； - 收集有关海洋领域的信息；确保海洋部门团队的监督与管理 - 监督并领导海洋部门团队（生态保护员、助理、 pilots）； - 规划和管理员工休假安排、考勤及团队绩效/纪律； - 监督和管理团队的培训与能力建设； - 监督和管理相关集体和个人服务设备的分发与维护。促进与海事及渔业部门利益相关者的关系 - 保持与海事领域主管当局的联系与沟通，并与公园管理单位的主任和副主任建立合作与信息交流关系； - 确保与法律顾问合作，跟进法律案件和司法程序； - 必要时代表公园管理单位出席海洋部门事务； - 与本地合作伙伴保持积极沟通； - 管理与当地社区的联系，推动有效的社会对话。

刚果 : 洛桑诺

2024-07-22

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分析经理（男/女）

NOE CONGO

作为PNCD陆海监控策略的一部分，康库阿蒂-杜利国家公园正在寻找一位能够确保收集、管理和分析与威胁及非法活动相关信息的个人，以便最佳指导保护队伍的反盗猎工作并确保司法程序的成功。岗位简介：在管理单位主任及其副主任的领导下，分析经理负责监督信息的收集、处理、分析及报告，以及监控司法行动和程序的进展，包括干预前后的行动和起诉工作。关键关系：LAB部负责人、运营总监、副总监、主要任务/职责： - 规划、确保及监督信息收集 - 确定优先信息需求 - 招聘、培训并领导负责收集或确认信息的团队 - 对LAB团队及其他相关部门进行信息收集培训 - 开发和协调园区内外的信息收集 - 建立并维护与能传递相关信息的机构、部门和利益相关者的联系 - 与园区工作人员保持关于收集信息的持续沟通 - 确保收集信息的处理、分析和报告 - 实施用于数据存储和组织的工具和软件 - 处理、存储和组织接收的数据和信息 - 处理巡逻及信息技术产生的数据 - 评估信息源的可靠性和真实性，确保信息源验证和三角验证 - 编写技术说明和简报，概述信息的可靠性/准确性及相关分析 - 向LAB主管和管理层提供分析报告 - 适当沟通紧急和敏感信息 - 跟进和指导司法程序及行动 - 协作并支持法律顾问的工作，协助准备、记录和向检察官及法院提交案件，参与案件文件的整理 - 协助法律顾问追踪调查和审判程序，以及判决的执行 - 参与与地方法官和现场刑事警官（OPJ）在司法程序方面的交流和对话

刚果 : 洛桑诺

2024-06-01

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人力资源与薪酬福利经理（男/女） - 布安萨-恩丁吉

DANGOTE CEMENT

任务确保公司每日与人员相关的所有行政任务：维护每位员工的个人档案，遵守内部规章制度，以及遵守社会法律法规主要活动和职责   行政管理与合规   监督员工的行政管理，确保遵守法律义务   起草和管理雇佣合同、变更协议和续约   确保试用期跟进与离职手续（裁员、离职面谈、合同终止文件）的落实   与社会合作伙伴保持积极沟通，确保遵守劳动法社会关系与员工支持   作为员工和管理层在HR事务中的主要联系人   监控社会氛围，预防潜在冲突   支持管理层处理个人及集体关系   跟进并更新人员行政档案薪酬管理与合规   监督工资发放（薪金、奖金、社会福利、扣款等）   确保遵守法律和财务义务   确保工资和时间追踪工具的正常运行   协调与薪酬相关的税务和社会审计薪酬与社会福利   部署和优化社会福利项目（保险、健康、奖金等）   管理员工加入和符合各项计划的资格认定   确保薪酬政策的合规性和薪酬公平管理与报告   领导和支持HR及工资团队   通过培训和辅导提升HR员工技能   监控和分析HR关键绩效指标，提出改进措施

刚果 : 马丁古

2025-05-17

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法律诉讼与合规经理 - 波孕

UNICONGO

我们代表一家位于普提-诺热的二类小额信贷机构，寻找一位法律、争端、合规经理。职责： • 监管和立法监测 • 法律风险与合规管理 • 法律咨询与支持 • 争端与诉讼管理 • 员工意识提升与培训（反洗钱/反恐怖融资） • 与监管机构的关系

刚果 : 洛桑诺

2025-02-24

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