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职位

保护负责人 - Mbomo Cuvette Ouest

FONDATION ODZALA-KOKOUA-LOSSI

部门概况奥扎拉保护部门通过发展保护、研究和培训中心网络巩固其地位,促进本地研究机构与享誉全球的学术合作伙伴之间的合作关系。该愿景旨在确保奥扎拉作为区域保护科学与实践的领导者的未来,推动传统知识与科学知识的共同生产,建设以保护、责任旅游和资源可持续利用为基础的韧性经济。总体介绍保护负责人负责设计并实施奥扎拉-科库阿国家公园及其周边地区的生物多样性保护工作,采用最佳实践确保管理的科学性和稳健性。此工作纳入长期可持续发展战略,并通过五年计划和支持文件(如研究框架和监测方案)确保保护措施结构合理、数据支撑充分、评估科学严谨。职位要求具备坚实的领导能力、严格的现场团队和支持人员管理能力,以及开发和维护与本地、国家和国际研究及技术合作伙伴的合作关系的能力。关键领域包括:生态调查、栖息地管理、灵长类动物习性化、技术与研究合作伙伴关系的开发与监督。主要职责与任务协助制定和实施长期可持续发展战略、相关规划表、研究框架和监测项目。支持保护绩效周期的实施,具体包括:监督公园数据管理和监测项目,确保在年度计划审查前提供操作面板上的指标数据。与AP的商业智能团队密切合作,优化现有系统,实现监测指标的自动化生产与分析。每年总结研究成果及其对生物多样性管理和变革理论的影响。支持野生动物管理决策,包括:进行物种迁移项目的可行性研究和成本效益分析,确保符合生物多样性保护标准操作程序(SOPs)。制定与生物多样性相关的管理计划(火灾管理、重点物种、捕食者、水资源、象群、渔业)。确保触发保护干预的阈值具有科学依据和可辩护性。实施最佳的生物多样性监测实践,包括:设计并开展标准化、系统化的调查以追踪物种群体变化,内容包括:观察员和数据管理人员的选择、培训与评估;数据分析;结合新方法(相机陷阱、生物声学、eDNA)与传统方法(样线调查)。执行大猩猩及其他濒危物种的管理计划。确保负责任使用野生动物监测设备,依据稳健策略。开发标准化的遥感和地理信息系统(GIS)方法以监测栖息地变化。监测物候和气象情况。发展并监督研究合作伙伴关系,包括:管理研究申请和评估流程,制定与战略合作伙伴的谅解备忘录(MoU)。维护可查询的数据库,汇总研究合作伙伴、项目和科学出版物,以跟踪期限和指标。通过团队管理、导师指导和研究中心建设提升能力:在公园内开发专用站点(如:洛博、伊姆巴兰加)作为研究中心,推动国际研究人员与刚果研究人员/学生的交流合作,增强奥扎拉作为区域保护领导和知识交流枢纽的地位。管理保护部门,这是非洲公园中最重要的部门之一,包括六名刚果中层管理人员和超过40名本地现场团队成员。监督习性化团队,确保负责任的生态旅游,围绕大猩猩和其他物种开展工作。指导生物多样性与保护人员的职业发展。与社区发展部门合作,为土著居民和地方社区提供保护相关职业培训和指导。

2026-02-02

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运营负责人(现场运营经理)-姆博莫库韦特西

FONDATION ODZALA-KOKOUA-LOSSI

背景非洲公园网络(APN)是南非一家非营利组织,成立于2000年,旨在应对众多保护区及其生物多样性下降的问题。如今,APN管理着分布在13个非洲国家的24个公园。2010年,刚果政府与APN签署了一份为期25年的公共私营合作伙伴关系(PPP)协议,2020年续签,以支持奥贾拉-科库阿国家公园(PNOK)和洛西大猩猩保护区(SGL)的可持续管理。奥贾拉-科库阿国家公园(PNOK)成立于2001年,占地面积为1354600公顷,包括100多个林间空地,栖息着多种受保护物种,并为其周边的12000名居民提供生计。为增强其运营能力,奥贾拉-科库阿国家公园招聘一名运营主管(现场运营经理)。职位职责:运营主管负责协调、监督和优化公园的所有后勤、技术和基础设施运营,确保运营的连续性和支持服务的效率,合理管理资源、基础设施和团队。主要任务包括:1.基础设施监督通过基础设施发展负责人管理公园及其周边基础设施的建设与维护,负责项目预算跟踪和成本控制,监督招标和合同执行;2.车队与库存管理监督车队管理(由车队负责人负责),包括许可证、执照、服务、燃料、润滑油、备件库存、安全、操作规程(SOP)和技术升级;监督航空机队维护(由飞行员负责),包括许可证、执照、维护操作、燃料和润滑油管理、备件库存、以及安全标准、操作规程和技术升级的遵守;监督库存管理流程,跟踪备件、工具和燃料消耗(由库存负责人负责),并进行定期检查,确保仓库管理规范有序;3.后勤协调监督物资和人员运输的组织与协调(由后勤负责人负责),确保适用的交通工具(车辆、飞机、船只)可用,遵守安全和操作规程,协调后勤团队与其他部门的合作,保障流畅运作;4.技术管理监督信息技术(IT)部门(由技术负责人负责)工作,确保信息系统和通信系统的可用性和性能,落实系统安全措施,跟踪基础设施和内部通信网络的开发与升级;5.管理与协调确保团队的指导、监督和发展,制定并更新员工岗位职责,确保各部门之间的有效协调;6.其他职责监督员工食堂的开发、维护和管理,完成上级交办的其他职责。

2026-06-20

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招聘公告:培训师、行政与后勤-布拉柴维尔

IECD

在中心主管(如无则由执行董事代表)指导下,培训师的主要职责包括:培训:提供健康的启动和成长支柱的基础培训以及“提升”培训(市场营销、人力资源、会计等);辅导:在现场跟进创业者,提升其管理能力和生活条件;发展:进行市场拓展行动,维护与本地生态系统的关系;报告:通过FormAssembly在Salesforce数据库中记录受益人的跟踪情况;在Salesforce数据库中记录受益人跟踪和辅导情况。行政管理/后勤:确保现场接待;后勤协调:管理物资采购,维护场所,协调供应商和服务提供商关系,遵守CGED和IECD的程序;管理会议室/培训室;妥善归档电子和实体文件;协助项目团队根据需求组织活动和事件。以上职责不详尽,培训师可能还会被委托其他由执行董事分配的特殊任务。培训师须遵守CGED的内部规章制度。我们招聘一名培训师、行政及后勤人员加入团队。该职位涉及培训的组织与计划、行政后勤管理以及支持公司在相关领域的活动。理想候选人应能在充满活力和高要求的环境中工作。职责:根据企业需求组织和安排培训课程;管理培训及相关活动的行政后勤工作;与各部门协调,确保后勤活动顺利进行;跟踪和评估培训效果,提出改进建议;管理行政文件,确保符合法规要求。

2026-07-11

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创业导师高级专家 - 波多黎各

IECD

1. 战略辅导与深度创业者支持进行全面的诊断分析(商业模式、领导者的姿态、市场、可行性),协助创业者进行结构化的创业或转型过程,挑战项目负责人的假设、战略选择和愿景,部署要求严格的专业辅导,融入反思、元认知和责任感,支持战略决策和行动落实,提供定期个性化跟踪,注重结果和可衡量的进展。2. 创业与商业计划专业知识协助完成创业项目的全流程设计(创意→结构→启动),掌握并传授创业方法论,共同构建稳健、连贯且可融资的商业计划,结构化商业模型(产品、定价、盈利能力、扩展性),制定增长策略和规模化路径。3. 创业者培训与能力提升设计并主持高水平的创业、管理和战略培训,传授具体实用工具(商业计划、战略、运营管理),根据受众的不同背景和水平调整教学内容,增强创业者的战略自主性和决策能力。4. 融资准备与投资者关系培训与咨询适用的融资机制,协助准备路演、投资文件和融资策略,确保项目的质量、可信度和一致性,维护与金融合作伙伴的接口,跟踪融资后的绩效。5. 跟踪评估与影响分析建立严格的创业者跟踪体系,分析成长轨迹(增长、就业、结构、影响),推动辅导方法的持续改进,总结优秀实践和工具。6. 参与RED的发展贡献参与网络辅导服务的结构设计,开发教学内容和工具,推动本地合作伙伴关系,代表RED与生态系统中的相关机构沟通合作。

2026-06-29

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项目跟踪负责人- Pointe-Noire

IECD

背景欧洲合作与发展学院(IECD)是一家公认的公益性协会,致力于通过培训帮助最脆弱群体在教育、创业和就业方面获得支持。IECD在18个国家、4个地区(地中海盆地与近东、撒哈拉以南非洲、马达加斯加和东南亚)实施超过70个项目,惠及约3万名受益人。在刚果共和国,IECD自2012年起开展工作,目前与合作伙伴共同实施4个项目:支持本地创业项目、职业培训与就业融入项目、打击性别不平等项目、木材-家具产业链强化项目、电力产业链项目,以及农业产业链培训与发展辅导项目。另有一个关于加强“电力”产业链培训中心的项目正在研究中,旨在改善学习条件,促进青年就业。在撒哈拉以南非洲地区,这些项目及其他教育、培训和就业融入领域的项目正在部署或开发中。任务在刚果地区,您将在刚果运营负责人(驻波恩)指导下,与刚果项目负责人、刚果民主共和国项目负责人以及巴黎的部门协调员密切合作,承担以下职责:1/ 协调并推动刚果IECD所有项目的数据收集与分析工作,协助制定项目启动的逻辑框架和指标。在项目负责人的支持下,推动项目数据的收集:确保数据按照每个项目的计划进行收集和录入;核查数据质量(指标符合性、连贯性等)。推动已收集数据的分析与利用:衡量目标的达成程度(活动和预期成果);结合项目团队,提出改进IECD及合作伙伴行动质量和成果的建议,并跟进建议的落实;进行项目的定量和定性影响研究,评估项目的中长期影响;整理数据以满足内部和外部报告需求,制作相关的视觉和书面材料。提升IECD团队及合作伙伴在监测评估工具方面的能力。2/ 改善刚果的监测评估体系:对于在进行中的项目,与项目负责人协商,持续优化指标、收集工具和验证手段,提高监测评估的相关性;对于启动中的项目,参与设计逻辑框架和指标选择,开发工具和制定收集计划,并培训团队使用。支持在喀麦隆开展中长期影响研究(需求识别、框架制定、实施支持、数据分析与利用)。协助项目团队向合作伙伴传授监测评估技能,参与合作伙伴在监测评估工具开发和影响研究设计中的合作。培训合作伙伴数据收集工具的构建、数据采集、数据分析与利用技能。

刚果 : 洛桑诺

2026-09-06

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运营总监-布拉柴维尔

POT@MAÏ-242

非洲招聘网站招聘Pot@maï-242协会在刚果共和国布拉柴维尔的运营总监职位,职责包括:领导刚果境内Pot@maï-242的运营工作,确保项目的战略、绩效、影响力与协会整体战略一致,制定优先事项及所需的财务和人力资源,协调全国工作并提前识别风险,确保协会物资和后勤设备(车辆、摩托车、船只、基本服务单元、办公场所、生产设备等)的正常使用,负责预算管理,监督协会治理(会议、理事会),维护与执行局的关系,确保合规性(税务、社会责任)及合作伙伴关系的质量。管理约40人团队,包括8人管理层,制定人力资源组织和培训政策,确保遵守劳动法规和安全规定,增强团队凝聚力和合作效率,激励团队达成目标。发展和维护机构合作关系,代表协会与政府及私营部门沟通,协调与捐助方的关系。识别并推动新基础设施项目的可行性研究,规划未来在刚果所有省份的部署计划。负责新项目的可行性分析和创新分享。财务方面,监督支持部门,确保内部流程和刚果法律法规的遵守,跟踪财务审批和审计流程,确保所有合同和协议符合协会愿景和战略,识别潜在风险和机遇,管理行政和财务团队,审核预算和支出,协调采购流程,进行财务控制和绩效分析。确保基本服务单元的正常运行,保证其提供符合协会战略的优质服务,监督月度报告的编制。负责Malamou品牌的市场推广策略,制定以结果为导向的销售策略,指导销售主管实施年度销售计划,保持与销售团队、合作伙伴和客户的联系,理解本地市场情况,解决运营障碍,展现品牌领导力。指导和支持基本服务单元的生产管理,确保原料供应、质量、成本和交付符合目标,定期提交月度绩效报告。鉴于岗位职责的多样性,协会法国总部的代表将提供密切支持,远程指导和定期访问刚果,以提升岗位能力。

刚果 : 洛桑诺

2026-05-10

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监控与认证经理 (男/女) - UFA MOKABI-DZANGA,(利夸拉)

ROUGIER CONGO (Mokabi SA)

任务: 监督旨在确保运营活动符合认证标准和国家法律框架的全部行动; 协调内部和外部审计,配合团队确保遵守质量标准; 主要活动与职责: 数据收集与分析 组织数据的收集、分析与解读,并解读与项目绩效相关的数据; 确保绩效指标和仪表盘的更新; 报告与文档 协调制定并确保每月和每季度关于项目状态和认证审计结果的报告质量; 撰写并更新监控和认证流程的文件; 确保流程变更的可追溯性; 组织公司合法性信息的归档; 确保程序及工作指令的归档和整体追踪; 认证与审计 定义、更新并实施针对各种认证的认证程序及管理体系; 协调内部和外部审计; 确保审计安排和结果的跟踪; 制定和监控解决已识别不符合项的行动计划; 通过APV/FLEGT体系确保合法性合规; 进行法规监测; 协作与培训 组织运营团队之间的协作,确保质量标准的落实; 组织并领导旨在提高员工对认证要求认知的培训课程; 组织与利益相关者的沟通及监控和认证相关事务; 组织并主持年度认证管理体系(CMS)评审会议; 其他任务 通过执行既定目标,确保认证部门的整体绩效; 完成总经理指定的其他任务; 本文档中描述的任务清单并非穷尽,可能会有所变化。

刚果 : 英夫龙多

2025-07-21

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监控与认证经理 (男/女) - UFA MOKABI-DZANGA,(利夸拉)

BRALICO

任务: 监督旨在确保运营活动符合认证标准和国家法律框架的全部行动; 协调内部和外部审计,配合团队确保遵守质量标准; 主要活动与职责: 数据收集与分析 组织数据的收集、分析与解读,并解读与项目绩效相关的数据; 确保绩效指标和仪表盘的更新; 报告与文档 协调制定并确保每月和每季度关于项目状态和认证审计结果的报告质量; 撰写并更新监控和认证流程的文件; 确保流程变更的可追溯性; 组织公司合法性信息的归档; 确保程序及工作指令的归档和整体追踪; 认证与审计 定义、更新并实施针对各种认证的认证程序及管理体系; 协调内部和外部审计; 确保审计安排和结果的跟踪; 制定和监控解决已识别不符合项的行动计划; 通过APV/FLEGT体系确保合法性合规; 进行法规监测; 协作与培训 组织运营团队之间的协作,确保质量标准的落实; 组织并领导旨在提高员工对认证要求认知的培训课程; 组织与利益相关者的沟通及监控和认证相关事务; 组织并主持年度认证管理体系(CMS)评审会议; 其他任务 通过执行既定目标,确保认证部门的整体绩效; 完成总经理指定的其他任务; 本文档中描述的任务清单并非穷尽,可能会有所变化。

刚果 : 英夫龙多

2026-11-07

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