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性别平等专家——通恩北——马丽尔·卢·佩扬 位于通恩北县

GLOBAL APRI

技术重点：就项目周期内的性别融合提供技术指导，确保在项目设计、实施、监测和评估中融入性别敏感的方法。提升项目人员和利益相关方的能力，促进性别平等和社会包容。

南苏丹 : 阿维尔 本图伊 博尔 朱巴 宽扎克 马拉卡尔 伦贝克 托尔蒂 瓦乌 雅姆比奥 国际

2025-10-18

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销售经理 - 朱巴、博尔、库阿乔克、雅比莫、瓦乌、艾威尔

DOMINION AGRO AND BUSINESS ENT

我们正在寻找一名高绩效的销售经理，帮助我们实现客户获取和收入增长目标，保持公司的竞争力和创新力。你将负责最大化销售团队的潜力，制定销售计划并向高层管理层说明这些计划。职责包括： - 通过有效管理销售团队实现增长并达到销售目标 - 设计并执行一份战略业务计划，扩大公司的客户基础，确保公司在市场上的强大存在 - 负责招聘、目标设定、培训和绩效监控销售代表 - 建立并促进坚固、持久的客户关系，与客户合作并了解其需求 - 向管理团队呈报销售、收入和支出报告以及实际预测 - 识别新兴市场和市场变化，同时保持对新产品和竞争状态的充分了解 - 理解我们的理想客户及其与我们产品的关系 - 推广公司产品

南苏丹 : 阿维尔 博尔 朱巴 宽扎克 瓦乌 雅姆比奥

2025-11-15

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销售经理 - 朱巴、博尔、库阿乔克、雅比莫、瓦乌、艾威尔

WAJI LIMITED

我们正在寻找一名高绩效的销售经理，帮助我们实现客户获取和收入增长目标，保持公司的竞争力和创新力。你将负责最大化销售团队的潜力，制定销售计划并向高层管理层说明这些计划。职责包括： - 通过有效管理销售团队实现增长并达到销售目标 - 设计并执行一份战略业务计划，扩大公司的客户基础，确保公司在市场上的强大存在 - 负责招聘、目标设定、培训和绩效监控销售代表 - 建立并促进坚固、持久的客户关系，与客户合作并了解其需求 - 向管理团队呈报销售、收入和支出报告以及实际预测 - 识别新兴市场和市场变化，同时保持对新产品和竞争状态的充分了解 - 理解我们的理想客户及其与我们产品的关系 - 推广公司产品

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2026-06-28

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仓库主管 - 朱巴、博尔、库阿约克、叶比奥、瓦乌、艾韦尔

DOMINION AGRO AND BUSINESS ENT

我们正在寻找一位有经验的仓库主管，以管理和监督所有仓库活动，确保流程高效并最大化仓库生产力。理想的候选人应能够监督员工、协调物流流程、确保货物质量，并准备相关文件。职责： 1. 监督仓库员工和日常活动。 2. 管理、评估并报告仓库生产力。 3. 跟踪并协调货物和物资的接收、存储和及时交付。 4. 订购物资并维持合适的库存水平。 5. 检查订单、账单、收到的物品、库存和交付是否准确。 6. 维护记录、报告相关信息，并准备任何必要的文件。 7. 确保基本的维护标准和遵守健康与安全法规。 8. 每日对仓库场地进行检查。 9. 协调并维护车队和设备。 10. 与其他部门和客户进行沟通与协调。

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2025-08-02

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仓库主管 - 朱巴、博尔、库阿约克、叶比奥、瓦乌、艾韦尔

OPPORTUNITY LINK RECRUITMENT

我们正在寻找一位有经验的仓库主管，以管理和监督所有仓库活动，确保流程高效并最大化仓库生产力。理想的候选人应能够监督员工、协调物流流程、确保货物质量，并准备相关文件。职责： 1. 监督仓库员工和日常活动。 2. 管理、评估并报告仓库生产力。 3. 跟踪并协调货物和物资的接收、存储和及时交付。 4. 订购物资并维持合适的库存水平。 5. 检查订单、账单、收到的物品、库存和交付是否准确。 6. 维护记录、报告相关信息，并准备任何必要的文件。 7. 确保基本的维护标准和遵守健康与安全法规。 8. 每日对仓库场地进行检查。 9. 协调并维护车队和设备。 10. 与其他部门和客户进行沟通与协调。

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2026-05-04

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合作伙伴关系及联盟经理－国际

GROUP IN X-LLENCE

我们正在寻找一位充满动力的合作伙伴关系与联盟经理，负责针对非洲特定区域，领导战略关系的识别、培育和管理。该人员将在推动区域扩展、协调利益相关者以及通过公共和私营部门的互利合作关系释放价值方面发挥关键作用。职责：战略合作伙伴关系：识别并发展与企业、开发机构、政府、非政府组织、创新中心、大学和投资者网络的合作关系，覆盖目标非洲区域。联盟管理：强化和管理支持区域目标的长期联盟，确保共享价值和积极合作。市场扩展：领导建立我们在目标地区关键国家的存在感和影响力的工作。提案开发：共同制定符合区域发展目标和利益相关者利益的合作提案和概念说明。代表性：在高级别会议、论坛和活动中代表组织，树立我们作为创业与发展领域合作伙伴首选的形象。区域情报：监测生态系统趋势、政策变化和利益相关者的兴趣，以指导战略决策。跨团队协作：与项目、传播、筹款和影响团队密切合作，确保合作伙伴参与的协调与一致性。

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2025-10-10

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长期专家 - 增值税专家

AFRICAN TAX ADMINISTRATION FORUM (ATAF)

非洲税务管理论坛（ATAF）已获得非洲开发基金的资助，用于公共财政治理区域制度支持项目——第二阶段（RISPFG）的相关费用，并计划将该款项的部分用于与增值税（VAT）专家合同相关的付款。该项目包括的服务内容有：开发ATAF工具，提供技术指导和支持ATAF国内税务技术委员会，尤其是间接税技术委员会的工作，提供能力建设，以及在ATAF国家技术援助和培训计划下提供能力提升。VAT专家将在广泛范围内负责开发ATAF工具，开展关于增值税问题的能力建设项目，推动非洲在全球增值税标准制定平台上的声音，并支持非洲国家有效参与这些会议。

南苏丹 : 国际

2024-07-26

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基线调查与知识态度与实践（KAP）专家 — 通恩北县，瓦拉普州

GLOBAL APRI

技术重点：领导设计一份全面的基线和知识、态度及实践（KAP）调查，以建立项目干预的关键基准，确保通过完善的调查方法和工具收集关于迁移模式、生活状况和受迁移者及弱势群体保护需求的高质量数据。关键成果：详细的调查计划、方法和工具 关键职能 制定符合项目目标的全面调查方法和工具，以建立项目的起点，这为衡量项目的进展和影响提供基础。识别衡量项目在迁移、生活和保护方面影响的关键指标。确保与国家和国际在迁移和生计研究方面的最佳实践保持一致。与政府机构、地方社区、非政府组织以及国际合作伙伴合作，确保数据收集方法和工具具有特定背景适应性。

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2025-10-18

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成员服务

AFRICAN TAX ADMINISTRATION FORUM (ATAF)

ATAF 正在寻找一位具有活力的专业人士，能够领导并落实其项目和策略，担任会员服务部主管。作为执行管理团队的一员，你的角色将是管理会员服务团队的运营和交付。你将领导并激励团队推动 ATAF 的项目，包括：向会员国提供技术援助（包括在会员国需要紧急援助时，快速响应支持项目）；将 ATAF 税务学院定位为非洲大陆及其他地区的领先培训机构，提供以影响和结果为导向的培训项目，你将与税务学院负责人不断审查该培训项目，确保其保持最新并响应会员的需求及税收环境的变化。管理非洲税务研究网络和非洲多学科税务期刊的工作，以支持和促进税务学院的工作。

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2024-07-27

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负责人：非洲多边合作

AFRICAN TAX ADMINISTRATION FORUM (ATAF)

ATAF正在寻找一位具有战略眼光的专业人士，能够担任其多边关系部的负责人，领导并实施所需的战略。 作为ATAF执行管理团队的一员，您将负责管理ATAF在大陆内外的多边参与议程和项目的落实，既支持成员国，也积极影响与非洲议程一致的思想和政策制定。

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2024-07-30

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