销售主管 - 金夏沙

CAREER OPTIONS AFRICA DRC SARL

Career Options Africa Group 是一家专注于非洲地区招聘、人力资源外包和移民支持的HR咨询公司,在肯尼亚、乌干达、坦桑尼亚、卢旺达、刚果民主共和国(DRC)、布隆迪、尼日利亚、南非和南苏丹设有办事处。我们的客户是一家领先的ISO认证ITC解决方案供应商,现招聘一名销售专员加入其团队。销售专员负责通过寻找、开发、定义、谈判和建立业务关系来打造市场地位,以及直接与客户互动,提供始终如一的卓越客户服务并推动销售增长。销售专员将通过参与、指导和管理销售活动来确保业务增长,与组织的战略目标保持一致。该角色涉及开拓新客户、建立关系、管理销售流程,以及跨部门合作以提供满足客户需求的解决方案。该专员还将负责巩固现有客户关系,并探索新产品和服务的潜在机会。职责包括:进行市场调研,识别销售潜力并评估客户需求;通过冷拨电话、网络推广和社交媒体积极寻找新的销售机会;安排与潜在客户的会面,聆听其意愿和关切;准备并提供关于产品和服务的适当演示;开拓潜在新客户并实现销售增长;识别潜在客户及其决策者,进行调研并建立关系;安排客户决策者与公司业务负责人/负责人会面;制定销售策略与推介方案,并与团队合作开发满足客户需求、关切及目标的提案;负责解决方案/服务的定价;介绍新产品和服务,增强现有关系;与技术人员及其他内部同事合作以满足客户需求;安排并参与内部及外部客户反馈会;寻找营销活动和分销渠道的机会以增加销售;利用市场和竞争对手的知识,识别并打造公司的独特销售主张和差异化优势;定期创建销售和财务数据的回顾报告;确保库存充足以支持销售和演示;代表公司参加展览或会议;进行商务谈判/达成交易,并处理客户的投诉或异议;与团队成员合作以实现更佳业绩;收集客户或潜在客户的反馈意见并与内部团队分享。

刚果民主共和国 : 金沙萨

2025-04-20

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商业发展总监 - 金沙萨

CAREER OPTIONS AFRICA DRC SARL

职业选择 非洲集团是一家专注于非洲地区招聘、人力资源外包和移民支持的人力资源咨询公司,设有肯尼亚、乌干达、坦桑尼亚、卢旺达、刚果民主共和国(DRC)、布隆迪、尼日利亚、南非和南苏丹的办事处。我们的客户是一家多元化的金融服务公司,专注于养老金、医疗服务、保险和精算解决方案,目前在刚果民主共和国寻求一名业务拓展总监。理想的候选人将领导集团内部的业务拓展职能,以实现公司的目标或预期。该角色包括监管产品设计、市场营销、维护和报告。角色管理指定团队,以推动增长并通过提供有效高效的服务达成客户的收入(营业额)和客户基础目标。职责:开发潜在客户,并将其转化为业务增长。通过建立、维护和利用您的网络,与潜在客户会面。识别客户组织内的潜在客户和决策者。组织客户决策者与公司的实践经理/董事之间的会议。策划接触方式和推介方案。与团队合作,制定满足客户需求、关切和目标的提案/投标。参与产品/服务定价。为组织内的产品开发做出贡献。在澄清、强调一致点和克服分歧以达成积极结论方面应对异议。采用多样的表达方式,适当进行说服或谈判。展现反映客户品牌的形象。客户服务:介绍新产品和服务,改善现有关系。与技术人员及其他内部同事合作,满足客户需求。组织并参与内部和外部的客户信息反馈会。巩固客户的品牌和市场地位,作为行业的领导者。业务拓展策划:制定并实施年度市场策略以实现商业目标。参加行业活动,如协会会议和展会,并提供市场趋势和创新的反馈与洞察。向中高层管理层展示和建议业务趋势,以开发新服务、产品和分销渠道。识别能带来业务增长的广告、服务和分销渠道机会。利用市场和竞争对手的知识,识别并开发公司的独特销售主张和差异化优势。研发:提交每周进展报告,并确保数据的准确性。确保数据在公司的CRM或其他销售管理系统中准确输入和管理。预测销售目标,并确保团队达成。跟踪和记录账户活动,并协助完成交易以实现目标。与营销人员合作,确保提前资格审查或其他先决条件按时完成。确保所有团队成员以最佳状态代表公司。为业务拓展团队提供销售、市场营销和业务拓展方面的培训和指导。研究并深入了解公司的人员和能力。理解公司的目标和宗旨,以持续改善其绩效。整体分支责任:收入/成本/利润。

刚果民主共和国 : 金沙萨

2025-02-18

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商业发展总监 - 金沙萨

ORDRE NATIONAL DES EXPERTS-COMPTABLES DE LA RDC

职业选择 非洲集团是一家专注于非洲地区招聘、人力资源外包和移民支持的人力资源咨询公司,设有肯尼亚、乌干达、坦桑尼亚、卢旺达、刚果民主共和国(DRC)、布隆迪、尼日利亚、南非和南苏丹的办事处。我们的客户是一家多元化的金融服务公司,专注于养老金、医疗服务、保险和精算解决方案,目前在刚果民主共和国寻求一名业务拓展总监。理想的候选人将领导集团内部的业务拓展职能,以实现公司的目标或预期。该角色包括监管产品设计、市场营销、维护和报告。角色管理指定团队,以推动增长并通过提供有效高效的服务达成客户的收入(营业额)和客户基础目标。职责:开发潜在客户,并将其转化为业务增长。通过建立、维护和利用您的网络,与潜在客户会面。识别客户组织内的潜在客户和决策者。组织客户决策者与公司的实践经理/董事之间的会议。策划接触方式和推介方案。与团队合作,制定满足客户需求、关切和目标的提案/投标。参与产品/服务定价。为组织内的产品开发做出贡献。在澄清、强调一致点和克服分歧以达成积极结论方面应对异议。采用多样的表达方式,适当进行说服或谈判。展现反映客户品牌的形象。客户服务:介绍新产品和服务,改善现有关系。与技术人员及其他内部同事合作,满足客户需求。组织并参与内部和外部的客户信息反馈会。巩固客户的品牌和市场地位,作为行业的领导者。业务拓展策划:制定并实施年度市场策略以实现商业目标。参加行业活动,如协会会议和展会,并提供市场趋势和创新的反馈与洞察。向中高层管理层展示和建议业务趋势,以开发新服务、产品和分销渠道。识别能带来业务增长的广告、服务和分销渠道机会。利用市场和竞争对手的知识,识别并开发公司的独特销售主张和差异化优势。研发:提交每周进展报告,并确保数据的准确性。确保数据在公司的CRM或其他销售管理系统中准确输入和管理。预测销售目标,并确保团队达成。跟踪和记录账户活动,并协助完成交易以实现目标。与营销人员合作,确保提前资格审查或其他先决条件按时完成。确保所有团队成员以最佳状态代表公司。为业务拓展团队提供销售、市场营销和业务拓展方面的培训和指导。研究并深入了解公司的人员和能力。理解公司的目标和宗旨,以持续改善其绩效。整体分支责任:收入/成本/利润。

刚果民主共和国 : 金沙萨

2026-04-18

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区域总监(男/女) - 卡坦加 - 戈马 - 中刚果

AFRICAWORK

我们代表客户招聘,该客户是在刚果民主共和国运营的电信行业主要企业,诚聘区域总监(男女皆可),负责其在该地区的运营。任务: 在与本地分销团队合作的基础上,确保为我们的客户提供语音和数据充值服务,以满足刚果民主共和国预期的增长,依靠电子和实体SIM卡的分发。推广附加值服务,如专线、企业服务和未来创新,以吸引高价值客户。确保技术团队能够响应网络改善需求,进行定期维护,以保持客户的服务质量。通过个性化的品牌宣传活动,提升市场份额和收入,并确保我们客户的品牌在整个刚果民主共和国得到专业的展示。负责满足客户在产品和服务方面的需求(包括库存供应、服务和网络)。评估当前的业务销售机会,将高端企业客户连接到我们客户的先进网络。监督所有的采购和物流需求,按照我们客户在刚果民主共和国的流程,涉及合同授予和商品及服务的采购。领导并管理分配给该地区的我们客户的员工,遵守公司的HR政策和程序。准备、监控、管理并报告与刚果民主共和国运营相关的会计和预算需求——与我们客户的财务和会计流程协调。与我们客户在刚果民主共和国的管理层以及集团管理层报告并参与所有运营相关事务。与本地社区和商界领袖合作,作为我们客户在刚果民主共和国的形象大使——与销售策略团队协调。推广我们客户在刚果民主共和国的形象,作为美国在非洲的投资。

刚果民主共和国 : 布恩德 - 布库武 - 布尼亚 - 布塔 - 加布多利特 - 盖梅纳 - 戈马 - 伊翁戈 - 伊西罗 - 卡宾达 - 卡莱米 - 卡米纳 - 坎甘加 - 肯格 - 奇库伊特 - 金杜 - 金沙萨 - 金刚刚 - 科尔韦齐 - 利萨拉 - 洛贾 - 卢本巴希 - 卢博 - 马塔迪 - 姆班达卡 - 姆比-马伊 - 国际

2025-06-15

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