请提高警惕! 切勿向任何声称代表 非洲卓聘 招聘的人汇款。非洲卓聘 从不向候选人收取任何费用,也绝不与收取此类费用的公司合作。

合规官(男/女)

SOCIÉTÉ GÉNÉRALE MAURITANIE

主要活动 合规官的职责主要集中在以下几个方面: - 确定我们作为金融机构的监管义务,并确保它们在我们的各个流程中得到落实; - 提供建议,解读本地法规,并参与集团政策制定; - 与JUR合作,随时关注监管动态; - 参与风险ABC映射的起草; - 参与执行COMPASS演练; - 通过客户投诉确保识别出不合规风险; - 提供专业知识,协助解决所谓的敏感投诉; - 与市场与传播管理部门合作,识别所有与我们各种传播媒体相关的不合规风险; - 参与程序和指令的验证,确保系统的合理性和合规性,避免组织面临操作风险; - 就指令的执行和应采取的注意事项进行沟通,采取或促进整改措施的实施; - 维护客户利益,确保在我们的流程、规程和做法中充分反映客户利益; - 确保我们的系统符合美国关于避税(FATCA)相关的义务; - 参与银行费率的公布验证,确保其符合我们的义务; - 分析并确定SGM执行的操作是否符合AFMO和SGM的标准(指令和规程)以及法规要求(国内及国际)。 其他活动 - FATCA操作控制 - 管理监督 - 档案保存与审计追踪管理 - 参与与金融安全相关的各种合规研讨会 - 协助准备委员会(合规委员会、审计委员会及财务委员会) - 向员工传达和提高认识,强调持续警惕和仔细审核交易处理的重要性 - 执行上级决定的其他所有任务 岗位具体要求 合规官向合规控制经理(RCO)一级报告,向合规总监(DCO)二级报告。如有必要,可能由其他管理人员召唤。 - 这是一项“敏感”工作,要求在内部和外部都具有高度的严谨性和保密性(遵守银行保密和数据机密性)。 - 合规人员通常不与客户接触,除非在特殊情况下。

毛里塔尼亚 : 艾翁·艾特鲁斯 - 阿库吉特 - 阿莱格 - 阿塔尔 - 巴西克努 - 博盖 - 卡耶迪 - 基法 - 内马 - 努瓦迪布 - 努瓦克肖特 - 罗斯 - 塞利巴比 - 蒂迪杰德加 - 祖耶拉特

2021-05-25

联系我们的招聘机构 在 毛里塔尼亚

空缺职位:执行秘书(CEO级别) - 普雷托利亚;南非

AFRICAN TAX ADMINISTRATION FORUM (ATAF)

ATAF 正在寻找其下一任领导者,该领导者将基于当前的成功,将组织推向下一个层次。在过去的 15 年中,ATAF 一直是非洲大陸税务管理和政策改革计划以及国内资源动员的核心。ATAF 也是非洲在税收问题上的声音,无论是在非洲大陆还是国际上。鉴于这一重要角色,组织现正在寻找其下一任执行秘书,能够提供战略领导和方向,促使 ATAF 成熟并成为一个根植于非洲、为非洲服务的主要国际税务机构——为 ATAF 秘书处提供愿景,以及战略和管理领导。指导和引导组织的关键项目,如会员服务、国内资源动员和非洲多边合作。促成与其他关键角色和合作伙伴的战略合作,并积极维护这些及现有的关系和网络,以便在全球税收舞台上传达非洲税收议程。建立、领导并激励一支具有多元文化和多学科背景的专业团队,这些团队由代表 ATAF 会员国的专家组成,能够响应会员国的需求。在任何时候都要通过执行良好的企业治理原则来履行财务受托责任。推动组织的财务可持续发展战略。为应对组织和利益相关者的需求提供创新方案。积极参与当前大陆和全球的税务事务。

毛里塔尼亚 : 艾翁·艾特鲁斯 - 阿库吉特 - 阿莱格 - 阿塔尔 - 巴西克努 - 博盖 - 卡耶迪 - 基法 - 内马 - 努瓦迪布 - 努瓦克肖特 - 罗斯 - 塞利巴比 - 蒂迪杰德加 - 祖耶拉特 - 国际

2024-09-20

联系我们的招聘机构 在 毛里塔尼亚

教育管理人员

UNICEF MAURITANIE

联合国儿童基金会在一些世界上最具挑战性的地区工作,旨在为全球最弱势的儿童提供帮助。为了挽救他们的生命。捍卫他们的权利。帮助他们实现潜力。在190个国家和地区,我们每天为每个孩子工作,努力构建一个更加美好的世界。我们永不放弃。为了每一个孩子,争取一个冠军!联合国儿童基金会在毛里塔尼亚工作,帮助最脆弱的儿童,特别是确保他们可以获得医疗服务、适当的营养、清洁的饮用水和优质的教育,确保他们在任何地方、任何生活环境下免受暴力和剥削的保护。 你如何产生影响? 一、主要职责/责任概要 我们正在招聘一名教育管理员,其职责将包括: - 支持项目开发与规划 - 项目管理、监测与成果实现 - 技术和运营支持项目实施 - 网络建立与伙伴关系发展 - 创新、知识管理与能力建设 - 为向项目和捐赠者报告准备输入性项目 - 调查潜在捐赠者,准备资源动员的文件和概念说明,用于筹款和合作伙伴关系的发展。 1. 支持项目开发与规划 ▪ 参与制定和更新发展形势分析,设计与管理教育相关的项目/程序。 ▪ 调研和报告发展趋势(经济、社会、健康等)及相关数据,供项目开发、管理、监测、评估和成果达成使用。 ▪ 通过调研、数据收集、分析和信息沟通,协助制定和建立行业项目目标、策略,为发展规划和目标设定提供依据。 ▪ 在项目策划的各个阶段,提供技术和行政支持,执行和管理各类技术性事务,准备资料和文件,遵循组织流程和管理体系,以支持项目规划、成果导向管理(RBM)以及成果监测与评估。 2. 项目管理、监测与成果交付 - 与内部同事和合作伙伴紧密合作,收集、分析并分享关于执行问题的信息。 - 提出例行项目实施的解决方案,并提交报告以提醒责任方与利益相关者采取干预和/或作出决策。 - 建立报告和评价档案,方便查阅和/或总结经验教训。 - 参与监测与评估、项目评审和年度行业评审,配合政府及其他合作方,撰写成果报告,供上级管理层和其他利益相关者跟进。 - 审核并报告行业项目资源(财务、行政及其他)的使用情况,验证是否符合批准的分配、组织规章、规定/程序、捐赠承诺、问责标准和诚信原则。报告发现的问题以确保管理层和利益相关者能迅速解决。 - 跟进未解决的问题,确保其得到解决。 - 为项目和捐赠者的报告准备输入性项目。 3. 项目实施的技术和运营支持 ▪ 进行实地访问和调查,分享信息,与利益相关者沟通,评估进展并将问题上报给相关人员解决。 ▪ 报告关键问题、瓶颈及潜在风险,以便及时采取措施达成目标。 ▪ 向政府合作伙伴、合作非政府组织、联合国体系伙伴及其他捐赠方提供技术和运营支持,协助理解和应用联合国儿童基金会的政策、策略、流程和最佳实践,以支持项目执行、运营和目标达成。 4. 建立网络和合作伙伴关系 - 与政府合作伙伴和国家利益相关者建立并维护紧密有效的工作关系,通过积极的信息共享和知识交流,促进项目实施,增强利益相关者实现和持续成果的能力。 - 起草国家项目推广的沟通和信息资料,提升认知度,建立合作和联盟,支持教育项目的筹款工作。 -...

毛里塔尼亚 : 艾翁·艾特鲁斯 - 阿库吉特 - 阿莱格 - 阿塔尔 - 巴西克努 - 博盖 - 卡耶迪 - 基法 - 内马 - 努瓦迪布 - 努瓦克肖特 - 罗斯 - 塞利巴比 - 蒂迪杰德加 - 祖耶拉特

2021-08-02

联系我们的招聘机构 在 毛里塔尼亚

首席执行官(CEO) - 南非比勒陀利亚

AFRICAN TAX ADMINISTRATION FORUM (ATAF)

ATAF 正在寻找其下一任领导者,此人将以过去的成功为基础,推动组织迈向新的高度。过去十五年来,ATAF 一直是税务管理、税制改革与国内资源动员的核心力量。该组织也是非洲在税收问题上的发声渠道,无论在大陆还是国际层面都具有重要影响。鉴于这一重要角色,组织现正寻找其下一任执行秘书,此人能够提供战略领导和指导,使 ATAF 逐步成熟,成为根植于非洲、面向非洲的国际税务领域领先的权威机构。理想的候选人承诺: 提供愿景,以及对 ATAF 秘书处的战略和管理领导。 指导并监督关键组织项目,如成员服务、国内资源动员和非洲多边合作。 促进与其他关键利益相关者和合作伙伴的战略交流,积极维护现有关系和网络,以提升非洲税务议题在全球税收舞台上的认知度。 建立、领导并激励一个由不同文化背景和多学科专家组成的团队,该团队代表 ATAF 会员国,满足会员国的需求。 履行受托财务责任,始终贯彻良好的公司治理原则。 supervision 组织的财务可持续性战略。 在应对组织及其利益相关者的需求方面不断创新。 积极参与当前的大陆及全球税务问题。

毛里塔尼亚 : 艾翁·艾特鲁斯 - 阿库吉特 - 阿莱格 - 阿塔尔 - 巴西克努 - 博盖 - 卡耶迪 - 基法 - 内马 - 努瓦迪布 - 努瓦克肖特 - 罗斯 - 塞利巴比 - 蒂迪杰德加 - 祖耶拉特 - 国际

2024-09-20

联系我们的招聘机构 在 毛里塔尼亚

集群项目经理

CARE

关键职责: 世界展望马里坦尼亚正为其总部(区域)基地办公室、区域项目招聘 世界展望是一家专注于儿童福祉的国际援助组织。 职位:区域项目经理 杰级:16 位置:努瓦克肖特 任期:1年,可续签 职位目标: 领导创建和/或持续发展和管理区域项目(CP)或多个项目,通过管理详细的规划流程和与本地利益相关者建立关系,确保团队效率,从而实现以社区为基础的项目,提升儿童福祉,关注最脆弱群体,并带来可持续的变化。 主要职责: 1. 确保项目的战略方向与NO战略/技术方法/技术项目保持一致。在需要时协助制定国家战略。确保项目优先事项和方法与社区、合作伙伴和NO战略及标准相一致。促进有效的规划,统一NO战略和技术项目,将规划基础置于社区需求和举措之上,以实现与本地合作伙伴的有效地方规划。 2. 促进社区重塑(habilitación)、员工能力和技能开发,提升绩效管理和AP中的项目执行能力。支持区域项目团队的专业和个人发展,强调在岗辅导和持续行动学习与反思。与员工保持频繁沟通,支持其绩效和发展,并确保遵循世界展望的绩效管理流程。为区域项目提供坚实积极的领导,确保招聘和留用胜任且有动力的员工,识别和培养高绩效者。促进和支持团队理解及映射潜在合作伙伴,并与地方政府及其他社区利益相关者建立合作关系。确保团队与社区利益相关者和相关技术团队有效互动。为合作伙伴关系建立及维系过程提供战略领导和促进支持,包括世界展望技术项目与地方工作组的合作,以及区域内所有项目的整体协调。 3. 确保项目管理符合世界展望的标准和发展方法。制定并执行了解区域项目操作与儿童资助(Child Sponsorship)的计划。确保实现双方认同的预算和实施计划。与资助、优化中心(HEA)、项目质量、倡导及所有部门/单位维护有效的合作关系,以提升项目团队的效率。确保所有资助项目在区域内的有效整合。规划并协调区域内的灾害管理举措。管理与合作伙伴的关系,包括可持续性与过渡计划。按需求定期制作财务和管理报告,满足国家办公室(NO)的要求。管理项目变更,控制范围、进度和合同。实施并确保审计建议得到及时回应、全面执行,且进展按季度报告。 4. 确保赞助、儿童保护和参与标准及倡导得到遵守,且充分融入社区变革项目中。与赞助经理和团队紧密合作,处理所有赞助管理和多年度规划工作。领导儿童选择的规划,纳入项目/SIP(战略项目计划)设计流程中。监督以确保监测计划涵盖儿童,符合世界展望标准。确保所有社区代表(RCs)接受按照世界展望标准的监测。确保员工和合作伙伴理解世界展望的儿童保护政策。采取措施及时、妥善应对事件。确保区域项目支持提升对儿童保护事件的预防和报告意识。确保儿童以适龄方式参与项目所有环节。推动建立儿童权益网络,支持促进变革的政策,旨在改变危害儿童权益的结构和体系,并与倡导工作协调。 5. 建立和管理与社区、技术服务机构、非政府组织(NGOs)、本地协会、宗教机构等的合作关系。与其他非政府组织、地方政府官员、本地宗教机构和社区领袖建立并发展关系,建立精心设计的本地合作项目。参与倡导工作,并在会议/活动中代表区域项目。邀请支持办公室合作伙伴参与项目的关键事件和里程碑。 6....

毛里塔尼亚 : 艾翁·艾特鲁斯 - 阿库吉特 - 阿莱格 - 阿塔尔 - 巴西克努 - 博盖 - 卡耶迪 - 基法 - 内马 - 努瓦迪布 - 努瓦克肖特 - 罗斯 - 塞利巴比 - 蒂迪杰德加 - 祖耶拉特

2023-04-15

联系我们的招聘机构 在 毛里塔尼亚

组织主管(CEO) - 普雷托里亚;南非

AFRICAN TAX ADMINISTRATION FORUM (ATAF)

AFTF 正在寻找其下一任领导者,该领导者将以往的成功为基础,带领组织迈向新的高度。十五年来,AFTF 一直处于税收管理、税收政策改革和国内资源动员的核心地位。该组织也是非洲在财政事务上的代表,在大陆和国际层面发声。鉴于此角色的重要性,组织现正寻求其下一任秘书长,具备提供战略领导和指导的能力,使 AFTF 能够成熟并成为以非洲为根基、面向非洲的领先国际税收机构。有志于:为 AFTF 秘书处提供愿景以及战略和管理领导。指导和领导组织的关键项目,如会员服务、国内资源动员以及非洲多边合作。促进与其他利益相关者和关键合作伙伴的战略交流,积极培育这些关系和现有网络,以提升非洲税收议题在全球税收舞台上的知名度。建立、领导并激励一支多元文化、多学科的专家团队,代表 AFTF 会员国,满足这些成员国的需求。履行受托的财务责任,始终落实良好的公司治理原则。监督组织的财务可持续发展战略。创新以满足组织和利益相关者的需求。积极参与当前大陆和全球税务问题。

毛里塔尼亚 : 艾翁·艾特鲁斯 - 阿库吉特 - 阿莱格 - 阿塔尔 - 巴西克努 - 博盖 - 卡耶迪 - 基法 - 内马 - 努瓦迪布 - 努瓦克肖特 - 罗斯 - 塞利巴比 - 蒂迪杰德加 - 祖耶拉特 - 国际

2024-09-20

联系我们的招聘机构 在 毛里塔尼亚

他们信任我们

Bidco
Connex
DHL
INETUM
Ola Energy
Pawapay
SAGEMCOM
提交招聘任务
请填写必填字段

您有招聘项目吗?
咨询我们!

我们提供:

  • 猎头、在我们自己的招聘网站上发布职位空缺以及在我们的简历数据库中搜索。
  • 经过筛选和面试后,预选符合您标准的最佳人选。
  • 陪伴直到确认雇用所选候选人。
  • 确保整个招聘过程中的高效服务。

正在加载验证码...

请填写必填字段