执行董事(男女均适用)- 科纳克里

CABINET PROFIL

国际私立高等教育机构正在招聘其执行董事(H/F)。地点:科纳克里,几内亚共和国 层级汇报:董事会主席 主要任务 执行董事是机构正常运作的保证人,负责学术、教学、行政、财务战略的实施,以及机构的国内外发展。他/她体现机构的愿景,确保其可持续性和影响力。 主要职责 战略领导 制定并实施学校的发展战略(学术、财务、合作、数字化);确保学校在西非管理领域的标杆地位;制定具有明确增长、创新和影响目标的三年战略规划。 治理与管理 监管所有部门(学术、行政、财务、宣传、国际关系等);确保符合法规,获得国内外认证;推动治理机构(科学与学术委员会、战略方向委员会等)的运作。 学术发展与质量 领导教学创新与培训数字化;增强与企业、公共机构及国际学术合作伙伴的合作关系;确保项目卓越,师资招聘及教学的持续评估。 国际发展 拓展战略性国际合作关系(交流、双学位、合作项目);通过宣传策略和参与重大事件提升学校国际知名度。 财务管理 制定并监控年度预算;多元化资金来源:补助、私人合作、继续教育、应用研究等;确保学校资源的严格和透明管理。 领导力与团队管理 管理、激励并团结团队,围绕共同愿景;培养卓越、伦理和创新的文化;监督人力资源政策、员工持续培训和人才管理。

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2025-08-11

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KANIA EAU MINÉRALE SOLI

国际私立高等教育机构正在招聘其执行董事(H/F)。地点:科纳克里,几内亚共和国 层级汇报:董事会主席 主要任务 执行董事是机构正常运作的保证人,负责学术、教学、行政、财务战略的实施,以及机构的国内外发展。他/她体现机构的愿景,确保其可持续性和影响力。 主要职责 战略领导 制定并实施学校的发展战略(学术、财务、合作、数字化);确保学校在西非管理领域的标杆地位;制定具有明确增长、创新和影响目标的三年战略规划。 治理与管理 监管所有部门(学术、行政、财务、宣传、国际关系等);确保符合法规,获得国内外认证;推动治理机构(科学与学术委员会、战略方向委员会等)的运作。 学术发展与质量 领导教学创新与培训数字化;增强与企业、公共机构及国际学术合作伙伴的合作关系;确保项目卓越,师资招聘及教学的持续评估。 国际发展 拓展战略性国际合作关系(交流、双学位、合作项目);通过宣传策略和参与重大事件提升学校国际知名度。 财务管理 制定并监控年度预算;多元化资金来源:补助、私人合作、继续教育、应用研究等;确保学校资源的严格和透明管理。 领导力与团队管理 管理、激励并团结团队,围绕共同愿景;培养卓越、伦理和创新的文化;监督人力资源政策、员工持续培训和人才管理。

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2026-01-20

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COIN BIRDS

国际私立高等教育机构正在招聘其执行董事(H/F)。地点:科纳克里,几内亚共和国 层级汇报:董事会主席 主要任务 执行董事是机构正常运作的保证人,负责学术、教学、行政、财务战略的实施,以及机构的国内外发展。他/她体现机构的愿景,确保其可持续性和影响力。 主要职责 战略领导 制定并实施学校的发展战略(学术、财务、合作、数字化);确保学校在西非管理领域的标杆地位;制定具有明确增长、创新和影响目标的三年战略规划。 治理与管理 监管所有部门(学术、行政、财务、宣传、国际关系等);确保符合法规,获得国内外认证;推动治理机构(科学与学术委员会、战略方向委员会等)的运作。 学术发展与质量 领导教学创新与培训数字化;增强与企业、公共机构及国际学术合作伙伴的合作关系;确保项目卓越,师资招聘及教学的持续评估。 国际发展 拓展战略性国际合作关系(交流、双学位、合作项目);通过宣传策略和参与重大事件提升学校国际知名度。 财务管理 制定并监控年度预算;多元化资金来源:补助、私人合作、继续教育、应用研究等;确保学校资源的严格和透明管理。 领导力与团队管理 管理、激励并团结团队,围绕共同愿景;培养卓越、伦理和创新的文化;监督人力资源政策、员工持续培训和人才管理。

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2026-01-23

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GRID ENERGIES

国际私立高等教育机构正在招聘其执行董事(H/F)。地点:科纳克里,几内亚共和国 层级汇报:董事会主席 主要任务 执行董事是机构正常运作的保证人,负责学术、教学、行政、财务战略的实施,以及机构的国内外发展。他/她体现机构的愿景,确保其可持续性和影响力。 主要职责 战略领导 制定并实施学校的发展战略(学术、财务、合作、数字化);确保学校在西非管理领域的标杆地位;制定具有明确增长、创新和影响目标的三年战略规划。 治理与管理 监管所有部门(学术、行政、财务、宣传、国际关系等);确保符合法规,获得国内外认证;推动治理机构(科学与学术委员会、战略方向委员会等)的运作。 学术发展与质量 领导教学创新与培训数字化;增强与企业、公共机构及国际学术合作伙伴的合作关系;确保项目卓越,师资招聘及教学的持续评估。 国际发展 拓展战略性国际合作关系(交流、双学位、合作项目);通过宣传策略和参与重大事件提升学校国际知名度。 财务管理 制定并监控年度预算;多元化资金来源:补助、私人合作、继续教育、应用研究等;确保学校资源的严格和透明管理。 领导力与团队管理 管理、激励并团结团队,围绕共同愿景;培养卓越、伦理和创新的文化;监督人力资源政策、员工持续培训和人才管理。

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2026-01-02

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GRID ENERGIES

国际私立高等教育机构正在招聘其执行董事(H/F)。地点:科纳克里,几内亚共和国 层级汇报:董事会主席 主要任务 执行董事是机构正常运作的保证人,负责学术、教学、行政、财务战略的实施,以及机构的国内外发展。他/她体现机构的愿景,确保其可持续性和影响力。 主要职责 战略领导 制定并实施学校的发展战略(学术、财务、合作、数字化);确保学校在西非管理领域的标杆地位;制定具有明确增长、创新和影响目标的三年战略规划。 治理与管理 监管所有部门(学术、行政、财务、宣传、国际关系等);确保符合法规,获得国内外认证;推动治理机构(科学与学术委员会、战略方向委员会等)的运作。 学术发展与质量 领导教学创新与培训数字化;增强与企业、公共机构及国际学术合作伙伴的合作关系;确保项目卓越,师资招聘及教学的持续评估。 国际发展 拓展战略性国际合作关系(交流、双学位、合作项目);通过宣传策略和参与重大事件提升学校国际知名度。 财务管理 制定并监控年度预算;多元化资金来源:补助、私人合作、继续教育、应用研究等;确保学校资源的严格和透明管理。 领导力与团队管理 管理、激励并团结团队,围绕共同愿景;培养卓越、伦理和创新的文化;监督人力资源政策、员工持续培训和人才管理。

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2026-01-02

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VYORA

国际私立高等教育机构正在招聘其执行董事(H/F)。地点:科纳克里,几内亚共和国 层级汇报:董事会主席 主要任务 执行董事是机构正常运作的保证人,负责学术、教学、行政、财务战略的实施,以及机构的国内外发展。他/她体现机构的愿景,确保其可持续性和影响力。 主要职责 战略领导 制定并实施学校的发展战略(学术、财务、合作、数字化);确保学校在西非管理领域的标杆地位;制定具有明确增长、创新和影响目标的三年战略规划。 治理与管理 监管所有部门(学术、行政、财务、宣传、国际关系等);确保符合法规,获得国内外认证;推动治理机构(科学与学术委员会、战略方向委员会等)的运作。 学术发展与质量 领导教学创新与培训数字化;增强与企业、公共机构及国际学术合作伙伴的合作关系;确保项目卓越,师资招聘及教学的持续评估。 国际发展 拓展战略性国际合作关系(交流、双学位、合作项目);通过宣传策略和参与重大事件提升学校国际知名度。 财务管理 制定并监控年度预算;多元化资金来源:补助、私人合作、继续教育、应用研究等;确保学校资源的严格和透明管理。 领导力与团队管理 管理、激励并团结团队,围绕共同愿景;培养卓越、伦理和创新的文化;监督人力资源政策、员工持续培训和人才管理。

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2026-01-27

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ZYNN CONSULTING

国际私立高等教育机构正在招聘其执行董事(H/F)。地点:科纳克里,几内亚共和国 层级汇报:董事会主席 主要任务 执行董事是机构正常运作的保证人,负责学术、教学、行政、财务战略的实施,以及机构的国内外发展。他/她体现机构的愿景,确保其可持续性和影响力。 主要职责 战略领导 制定并实施学校的发展战略(学术、财务、合作、数字化);确保学校在西非管理领域的标杆地位;制定具有明确增长、创新和影响目标的三年战略规划。 治理与管理 监管所有部门(学术、行政、财务、宣传、国际关系等);确保符合法规,获得国内外认证;推动治理机构(科学与学术委员会、战略方向委员会等)的运作。 学术发展与质量 领导教学创新与培训数字化;增强与企业、公共机构及国际学术合作伙伴的合作关系;确保项目卓越,师资招聘及教学的持续评估。 国际发展 拓展战略性国际合作关系(交流、双学位、合作项目);通过宣传策略和参与重大事件提升学校国际知名度。 财务管理 制定并监控年度预算;多元化资金来源:补助、私人合作、继续教育、应用研究等;确保学校资源的严格和透明管理。 领导力与团队管理 管理、激励并团结团队,围绕共同愿景;培养卓越、伦理和创新的文化;监督人力资源政策、员工持续培训和人才管理。

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2026-04-03

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