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SPACE FOR GIANTS

2026-03-08

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招聘顾问

AFRICAWORK

我们正在寻找招聘顾问的简历/资料，以便将他们转发给我们的客户，作为未来招聘活动的一部分。职责：为潜在客户准备报价和合同；创建并发布职位广告；通过简历数据库、招聘渠道和社交网络搜索客户的求职者资料和简历；根据职位需求接收并分析申请材料；对申请人进行电话筛选面试以验证简历信息；开发人力资源工具以评估候选人；必要时进行人力资源测试；准备并进行候选人面试；与客户完成招聘流程。

加蓬 : 弗朗斯维尔 - 马科库

2024-04-05

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项目经理 - 利伯维尔

JLC GROUP

JLC GROUP 代表其建筑行业客户招聘一名双语项目经理（英语流利）。职责：组织和安排与施工研究和工作的执行相关任务的分析。准备现场的安装方案。执行审批流程并确保方案的分发。制定并监控详细的施工研究时间表。协调不同利益相关方的介入，分配人力、技术和财务资源。

加蓬 : 利伯维尔

2024-12-01

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沟通与市场营销助理

AKEWA ACCÉLÉRATEUR

您的任务：在商业部门内协调工作，协助项目经理组织和启动各类项目。因此，您负责进行竞争情报分析、确保与项目相关的预算和物流跟踪，并参与推广物品的管理。您还每天承担各种行政任务，以确保创业部门的协调工作及与民间社会组织的关系。本为期6个月的临时任务有可能续签。我们公司的总部位于阿坎达镇。

加蓬 : 利伯维尔

2024-06-29

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区域代表

REMED HEALTH

代表Remed Health服务涉及推广和有效展示这些产品，以吸引潜在客户。确保该服务在加蓬的长期盈利能力。 职责和任务： Present、推广并利用有力的论据向现有和潜在患者销售产品/服务。 进行成本效益分析，评估现有和潜在患者的需求，以满足他们的要求。 建立、发展并维护业务关系。 通过电话开发联系潜在客户。 加快解决客户问题和投诉的速度，以优化满意度。 分析地区/市场潜力，扩大网络。 分析地区/市场潜力、监控销售情况，并编制情报报告。 向管理层提供关于客户需求、问题、兴趣、竞争对手活动以及新产品和服务潜力的报告。 保持对最佳实践和促销趋势的了解。 通过持续反馈不断改进。 优先排序、时间管理，并展示组织能力。 计划拜访并选择客户。 与企业和消费者进行潜在开发。 达到上级设定的目标。

加蓬 : 利伯维尔

2024-03-08

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监督与评估专员 - 穆伊拉及奇班加

SPACE FOR GIANTS

Space for Giants 是一个国际非政府组织，致力于保护非洲的自然生态系统和野生动物，同时为当地社区和国家政府提供重要的社会和经济价值。参与加蓬的人象冲突缓解计划（CHE），Space for Giants 作为与加蓬共和国政府的技术合作伙伴，协助建造移动电围栏，惠及受象群破坏农作物威胁的当地社区；Space for Giants 总部位于肯尼亚，并在其他几个非洲国家开展工作。 监测与评估官负责协调所有与围栏性能、社会经济调查和影响评估相关的数据收集活动。此项工作主要在村庄内进行，特别是在农民的农田中。候选人必须能够适应农村村庄环境，并具备与女性和男性农民沟通的能力。 主要职责： - 监督省级团队所有数据收集活动，包括但不限于以下任务：管理所有围栏建设的数据收集与分析，进行现场评估，为材料和预算计划传输信息，进行现场位置的GIS绘图等； - 部署并管理相机陷阱和其他监测技术，以观察围栏与大象的互动； - 在大象活动频繁的地点部署声学工具（Swift One），并通过Google Drive管理数据采集与传输； - 确保所有数据都按照Space for Giants的协议和格式进行收集，并存储在适当的格式和位置； - 与利益相关者（受益人和当地非政府组织）合作，收集和传达数据（例如，通过Survey123或其他工具）； - 协助对受益人进行围栏维护和记录围栏性能数据的培训； - 与合作伙伴（包括政府部门如农业部、水和森林部等）合作，收集与野生动物投诉以及移动电围栏安装请求相关的数据； - 每日、每周和每月提供进展、面临的挑战和识别的需求的更新； - 组织并参与与团队领导的定期会议； - 维持所分配员工与SFG 加蓬国家办公室之间的常规沟通； - 支持不同利益相关者的能力建设； - 培训相关人员（来自私营或公共机构），掌握电围栏的规划、施工准备、维护和管理，遵循Space for Giants的标准操作程序（包括使用专业围栏设备，如激励器、充电控制器等）； - 与包括政府雇员、受益人、地方行政部门和合作伙伴在内的各种利益相关者保持专业和尊重的关系； - 传达组织文化给内部和外部利益相关者； - 推行并鼓励团队行为，促进和强化组织的愿景、价值观和文化。尊重Space for Giants的文化价值和行为准则：激情、正直、尊重、可持续性与创新。其他与该角色相关的任务由团队领导指示。

加蓬 : 兰巴尔内 - 奥耶姆 - 蒂奇班加

2024-09-14

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监督与评估专员 - 穆伊拉及奇班加

ECOMA BENIN

Space for Giants 是一个国际非政府组织，致力于保护非洲的自然生态系统和野生动物，同时为当地社区和国家政府提供重要的社会和经济价值。参与加蓬的人象冲突缓解计划（CHE），Space for Giants 作为与加蓬共和国政府的技术合作伙伴，协助建造移动电围栏，惠及受象群破坏农作物威胁的当地社区；Space for Giants 总部位于肯尼亚，并在其他几个非洲国家开展工作。 监测与评估官负责协调所有与围栏性能、社会经济调查和影响评估相关的数据收集活动。此项工作主要在村庄内进行，特别是在农民的农田中。候选人必须能够适应农村村庄环境，并具备与女性和男性农民沟通的能力。 主要职责： - 监督省级团队所有数据收集活动，包括但不限于以下任务：管理所有围栏建设的数据收集与分析，进行现场评估，为材料和预算计划传输信息，进行现场位置的GIS绘图等； - 部署并管理相机陷阱和其他监测技术，以观察围栏与大象的互动； - 在大象活动频繁的地点部署声学工具（Swift One），并通过Google Drive管理数据采集与传输； - 确保所有数据都按照Space for Giants的协议和格式进行收集，并存储在适当的格式和位置； - 与利益相关者（受益人和当地非政府组织）合作，收集和传达数据（例如，通过Survey123或其他工具）； - 协助对受益人进行围栏维护和记录围栏性能数据的培训； - 与合作伙伴（包括政府部门如农业部、水和森林部等）合作，收集与野生动物投诉以及移动电围栏安装请求相关的数据； - 每日、每周和每月提供进展、面临的挑战和识别的需求的更新； - 组织并参与与团队领导的定期会议； - 维持所分配员工与SFG 加蓬国家办公室之间的常规沟通； - 支持不同利益相关者的能力建设； - 培训相关人员（来自私营或公共机构），掌握电围栏的规划、施工准备、维护和管理，遵循Space for Giants的标准操作程序（包括使用专业围栏设备，如激励器、充电控制器等）； - 与包括政府雇员、受益人、地方行政部门和合作伙伴在内的各种利益相关者保持专业和尊重的关系； - 传达组织文化给内部和外部利益相关者； - 推行并鼓励团队行为，促进和强化组织的愿景、价值观和文化。尊重Space for Giants的文化价值和行为准则：激情、正直、尊重、可持续性与创新。其他与该角色相关的任务由团队领导指示。

加蓬 : 兰巴尔内 - 奥耶姆 - 蒂奇班加

2026-03-30

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平面设计师 -利伯维尔

LE BON WAZ

我们正在招聘一名 平面设计师。作为平面设计师，您将负责LE BON WAZ的宣传资料的视觉设计。您将在公司的视觉识别中发挥关键作用，通过创造符合市场需求的具有冲击力的设计，塑造公司的视觉形象。

加蓬 : 利伯维尔

2025-07-11

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项目经理

BRAINTRUST

作为合作伙伴赋能负责人，您将负责管理 insightsoftware 伙伴的赋能流程。该职位将向全球合作伙伴运营总监汇报，并与组织内多个利益相关方合作，包括但不限于：合作伙伴市场营销、销售团队、解决方案工程、IT、产品团队、专业服务和客户关怀团队。该职位的人选将推动跨职能的协调一致，具备出色的人际沟通和项目管理技能。他们将创建一个覆盖多种产品和合作伙伴类型的全球合作伙伴赋能结构和策略。此职位需要对渠道生态系统有深入理解。您的职责包括： 负责管理、标准化以及扩展全球 insightsoftware 伙伴赋能计划 与各类培训、技术和产品团队合作，确保培训和赋能材料的持续更新 衡量和跟踪伙伴赋能的效果 创建合作伙伴赋能培养和交叉销售项目 制定并执行合作伙伴认证计划的战略 设计合作伙伴培训的激励措施 开发并传达有效沟通，确保内部利益相关者和合作伙伴了解和准备好应对产品赋能的发布、更新、培训、促销等事项 根据需要支持合作伙伴专属的 insightsoftware 活动

加蓬 : 弗朗斯维尔 - 库拉穆图 - 兰巴尔内 - 利伯维尔 - 马科库 - 穆威拉 - 奥耶姆 - 松汀港 - 蒂奇班加 - 国际

2024-03-26

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监测与评估项目副经理

SPACE FOR GIANTS

监测与评估副项目官员将负责日常管理包括社会经济数据的收集、项目影响研究、移动电围位置的制图、每月移动电围性能分析以及报告撰写。如有必要，他/她还将负责支持电围现场工作人员和受益人的培训与能力建设，以及整体质量控制。监测与评估副官员将协助制定监督与评估（S&E）项目，特别是提出与了解加蓬人与大象冲突相关的新的数据收集与分析方面，以帮助SFG加蓬根据国家需求调整其项目。主要职责包括：协助监测与评估官员追踪社会经济数据的收集与分析、项目影响研究以及大象在移动电围周围的行为分析。协助管理GIS数据库，并使用ArcGIS Desktop和/或Pro软件创建专题地图及其他分析，这将是一个优势。支持监测与评估官员组织对部署的监测与评估人员/技术员以及政府合作伙伴和非政府组织的能力建设培训。参与起草报告，包括定期的月度部署与分析报告以及面向捐助方和筹款用途的其他报告。参与制作面向捐助方及其他合作伙伴的演示文稿。在政府和合作伙伴会议中代表监测与评估官员。执行上级指示的与角色相关的其他任务。

加蓬 : 弗朗斯维尔 - 库拉穆图 - 兰巴尔内 - 利伯维尔 - 马科库 - 穆威拉 - 奥耶姆 - 松汀港 - 蒂奇班加 - 国际

2024-01-08

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