请提高警惕! 切勿向任何声称代表 非洲卓聘 招聘的人汇款。非洲卓聘 从不向候选人收取任何费用,也绝不与收取此类费用的公司合作。

法律与公民参与总监

PACT

职位概述 Pact公司正在寻找一位法律和公民参与总监,负责苏丹“加强青年和妇女公民参与”项目。该项目旨在提高民间社会和独立媒体的合作、可持续性和韧性,以促进青年和妇女在苏丹的包容、参与和领导。该活动将采用本地主导、问题驱动、灵活适应的方法。预计该项目为期五年,职位将位于苏丹喀土穆。 法律与公民参与总监将为项目活动提供战略指导、愿景与管理,改善促进民间社会在公共话语和政府监督中积极和包容性参与的环境;加强法律服务网络,提供高质量、响应迅速的法律援助,包括法律代表;增加法律倡导;提升社区和国家层面的公民参与;以及加强调查记者与民间社会之间的合作,提升问责制。 主要职责 维护并巩固与苏丹政府高层官员和其他关键角色的关系网络,涵盖苏丹国内外的民间社会及其他社区组织,以及媒体。 召集项目合作伙伴、受赠方、本地行动者和其他利益相关者的会议,识别关键差距并提出增加法律援助和法律倡导的法律和政策建议。 分析需求,设计并监督项目实施,制定适合的倡导策略,以加强对民间社会的法律援助和保护。 为设计增强公民参与和政治行动的活动提供高层专业知识,强化和调动公众对民间社会组织的支持。 监督识别、征集、筛选和选择一批具有独立性的调查记者,以获得小额赠款,用于持续的指导和辅导,推动记者与民间社会行动者建立联系,增强信任并合作开展联合倡导运动。 管理一支由喀土穆和地区办事处的员工及咨询顾问组成的团队。

苏丹 : 喀土穆

2023-01-01

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法律顾问

MUSCAT WAVE

关键职责: 法律咨询:为房地产团队提供法律建议和支持,涉及房产交易、租赁协议、分区法律和土地使用规定等多方面内容。进行法律研究,保持对相关法律、法规和行业标准的更新,影响房地产运营。分析复杂的法律问题,提供战略建议以减轻风险并实现业务目标。 合同起草与审查:起草、评审并协商与房地产交易相关的合同、协议和法律文件,包括购买协议、租赁协议和契约。确保合同符合法律要求、公司政策和行业标准。识别并解决合同中的法律风险或潜在责任。 尽职调查:对房产进行尽职调查,包括产权搜索、房产测量、环境评估和分区验证。评估产权、地役权、 encumbrances(抵押或负担)及其他相关因素的法律影响。根据尽职调查结果提出建议,以减轻法律风险并确保合规。 法规遵从:监控与房地产法律、分区条例、建筑规范和环境法规相关的法规变更和更新。制定合规策略和政策,确保房地产活动符合法律要求和行业标准。对房地产员工进行合规程序和最佳实践的培训。 争端解决:协助解决与房地产相关的法律争议和诉讼,包括房东-租户争议、物业损害索赔和合同违约。必要时与外部法律顾问合作,代表公司参与法律程序。协商和解方案和替代争端解决机制,有效且成本合理地解决冲突。 风险管理:识别和评估房地产交易及操作相关的法律风险。制定风险缓解策略并实施控制措施,以最小化法律责任的风险。就影响业务决策和战略举措的法律事项向高级管理层提供建议。

苏丹 : 国际

2024-06-01

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高级法律专员

AFRICAN UNION

地点:苏丹喀土穆 截止申请日期:2022年9月19日 岗位宗旨 在副主任的领导下,高级法律官员负责就涉及中心运营的法律事务,在中心与亚的斯亚贝巴法律顾问办公室之间进行联络。 主要职责 高级法律官员将为副主任提供支持,为中心及其单位提供法律建议,以确保决策的合法性以及符合成员国相关法律文件,特别是关于跨境犯罪的法律要求; 具体责任 - 就员工规章制度、财务规章制度、主办协议的执行以及其他行政或制度问题,为中心提供法律建议; - 跟进非洲联盟政策机构采取的决定,确保其有效实施; - 确保非洲联盟政策机构采取的所有决定和行动均符合法规宪章、阿布贾条约及其他法律文本和文件的规定; - 就中心、其员工和代表、以及代表中心进行任务的专家的特权与豁免问题,提供法律意见; - 起草或提供技术/法律支持,协助起草行政合同和协议,如人员聘用合同、顾问合同以及采购货物或服务的合同; - 起草协议、合同及其他法律文件,确保中心和非洲联盟的权益得到保护; - 起草中心可能参与的合同,并就其执行中可能出现的问题和争议提供建议; - 处理涉及成员国之间数据保护与共享的法律事务; - 协助起草提交执行委员会和联盟大会的报告; - 代表中心参加法律性质的会议; - 跟进由各行政委员会及其他临时任务组和委员会处理的事项; - 履行副主任可能交办的其他职责。

苏丹 : 喀土穆

2022-11-04

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非洲地区高级法律顾问

SAND TECHNOLOGIES

关于这个角色 我们邀请你与我们乐队一同摇滚。这个职位为在充满活力、节奏快速的环境中实现职业和个人发展的完美机会。就像一个摇滚乐队一样,团队合作与协作是我们工作的核心。但要成为乐队的一员,你也必须有自己独特的节奏。 你的使命: 你将负责为商业交易、合规项目和员工培训制定创新解决方案。 你的目标/活动 在这个激动人心的岗位上,你将发挥关键作用: - 起草和谈判我们各业务单元的商务合同(今天是在开罗的一份租约,明天是加利福尼亚客户的MSA,下一周是罗马尼亚供应商的DPA!)。 - 评估我们业务运营的风险和合规水平,创建合规地图、风险报告和业务改进方案。 - 管理商业风险与实体结构,监管我们的诉讼组合,管理外部法律顾问,并对潜在商业合作伙伴进行尽职调查。 LeCoR乐队在以下阶段(职能&项目)演奏: - 隐私:确保组织符合全球数据保护法律(从GDPR到POPI再到CCPA)。 - 公司秘书:确保公司合规且在10多个国家保持最新的公司记录! - 知识产权:注册我们的商标和专利,覆盖全球。 - J.A.N.I.S(仅是一个非传统的创新系统):开发和测试JANIS——我们用于法律与合规产品的自动化互动技术解决方案。 关键绩效指标(KPIs): 我们是一个数据驱动的乐队。我们收集数据以跟踪我们个人和团队的表现。确保达成目标的一些最重要的指标有: - CSAT(客户满意度得分—我们的粉丝有多喜欢我们?) - OTD(准时交付—我们是否按时发货CATs和TRAPs?) - AHT(平均处理时间—完成CATs和TRAPs花了多长时间?) - FRR(反馈响应率—我们是否收到了足够的粉丝/客户反馈?) - FCR(首次联系解决率—我们是否能一次性解决问题?)

苏丹 : 阿尔-达马尔 达马赞 敦库拉 埃德·达因 法希勒 富拉 奥贝德 格达里夫 热内那 卡杜格里 卡萨拉 喀土穆 尼亚拉 苏丹港 拉巴克 桑纳尔 瓦德马达尼 扎林盖 国际

2024-02-19

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合规主管

DAL GROUP COMPANY LTD

职位总结:负责控制合规实践在所有业务单元的落地流程,以推动最佳财务表现和价值创造。确保构建合适且有资质的组织结构,支持管理层履行职责,遵守法律法规和内部政策。主要职责与责任:标准与程序:控制制定标准和流程的建立与执行,确保各业务单元的合规性在识别、防止、检测和纠正违反适用规章制度方面高效且有效。业务合作伙伴尽职调查:监督并控制一个合适、透明且标准化的流程(符合合法要求),用于选择销售/服务合作伙伴,确保商业关系的诚信和遵守法律要求,以避免企业承担责任风险。政策与流程:制定并执行行为准则,反映公司价值观,为所有员工提供行为规范;执行适当的政策和流程(包括角色与职责的文档化),以应对和减轻已识别的风险。培训与沟通:培训和教育员工关于行为准则及其他相关合规政策和流程,根据风险暴露情况确保所有员工了解公司价值观与行为准则,以及政策和流程。举报系统:采用并提供员工及外部人士报告不当行为/潜在不当行为的渠道,确保举报人的匿名性或至少保密性,报告通向独立且集中管理的职能部门。调查与制裁流程:制定并执行适当的制裁或措施,用于违反法律和政策的行为,包括行为准则,确保惩罚/奖励原则的实施。业务流程映射:确保所有业务单元的部门流程图已经收集并及时更新,反映实际操作情况,确保责任与权限明确。合规报告与数据分析:实施并提供定期且准确的合规报告,监控并报告信用控制、固定资产管理、资本支出等内容,确保各流程正常进行。

苏丹 : 阿尔-达马尔 达马赞 敦库拉 埃德·达因 法希勒 富拉 奥贝德 格达里夫 热内那 卡杜格里 卡萨拉 喀土穆 尼亚拉 苏丹港 拉巴克 桑纳尔 瓦德马达尼 扎林盖

2021-02-23

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