职位招聘 | 非洲招聘与高管搜寻

关于我们远程工作是我们这个时代的重要平衡器之一，允许人们从世界各地的公司获得就业机会，无论他们出生在哪里或居住在哪里。Omnipresent正是这样做的。我们是一家以客户为中心的全球就业服务合作伙伴，能够帮助企业在全球超过155个国家和地区扩展团队。我们是怎么做到的？嗯，通过我们的SaaS平台，OmniPlatform。我们帮助大大小小的公司应对远程招聘全球团队的复杂性，从员工入职到离职管理，包括法律与合规、工资发放、费用以及健康和福利。我们也示范践行！我们是一家完全远程的公司，这意味着我们没有总部。我们的团队由超过400人组成，分布在全球50多个国家和地区。这意味着你可以在任何地方工作。我们在任何全球地点都提供福利和支持，就像我们为客户及其远程团队所做的一样。我们的公司结构扁平，这意味着责任感和主动采取行动，努力实现我们雄心勃勃的公司目标。在远程工作爆炸性增长的时代，我们正在壮大团队，帮助让全球远程工作成为现实。在这里了解更多关于Omnipresent的生活：Omnipresent是一家在全球超过150个国家运营的企业，作为雇主代表，它处于一个法规繁重的行业，因此法律是我们业务的核心，影响着公司的每一个部门。作为法律总顾问，你将是法律部门的最高负责人，也是领导团队的重要成员。法律团队目前分为企业、商业与合规团队，履行传统的内部团队角色，以及主要支持销售和客户成功同事的就业团队，负责提供有关全球就业法律和法规的咨询。你的职责理想分布如下：战略与治理70%、管理20%、运营10%（即法律建议或起草）。运营：你的主要“运营”责任将是公司事务。你应具有丰富的私营实践和公司内部经验，特别是在并购和首次公开募股（IPO）项目中，以引导Omnipresent走向下一阶段的演变并实现成功退出。你将从法律角度领导未来的融资轮（C轮及以后）以及任何最终的出售或IPO，密切与我们的首席财务官和两位CEO合作，识别、评估、选择并实施合适的退出策略，以及我们可能识别的任何未来收购机会，以有机地扩大业务。此外，你也将成为团队中面对最复杂问题和项目的最终联络点，并从执行层面监督最高风险的活动（例如潜在的诉讼威胁）。虽然在大多数情况下不太可能，但如果出现严重的能力紧张，你也需要挺身而出，处理日常工作，因此应能够同等自如地接手商业工作或就业相关工作。谦逊是我们的核心价值观之一，我们都愿意卷起袖子，必要时分担工作。管理与招聘：作为法律总顾问，你的核心职责之一是组建和领导高绩效团队。Omnipresent是一家高速成长的公司，我们的大部分工作是跨职能的，因此有开发团队并指导其交付卓越质量同时管理繁重工作负载的经验非常重要，强大的项目管理技能也同样重要。到2022年底，你的团队将大约有30人，你将直接管理并指导法律产品总监、企业法务主管和就业与诉讼主管，这些人将管理自己的团队。战略与治理：战略是此岗位的核心部分，占你工作的大部分。CEO将依赖你考虑全球范围内的社会、经济、政治和法律环境，以及这些环境如何影响就业法格局和我们的工作，预见并应对相关风险，同时监督团队制定标准操作程序和最佳实践。更广泛地说，你将制定和管理集团的风险...

我们在非洲的职位空缺

他们信任我们

您有招聘项目吗？
咨询我们！

我们提供：

猎头、在我们自己的招聘网站上发布职位空缺以及在我们的简历数据库中搜索。
经过筛选和面试后，预选符合您标准的最佳人选。
陪伴直到确认雇用所选候选人。
确保整个招聘过程中的高效服务。

求职者，在 29.083 个职位空缺中找到您未来的工作

首席：非洲多边合作

诉讼法规律师

主管：国内资源动员

主管：国内资源动员

总法律顾问 - 完全远程工作

法律和合同助理 - 洛美，多哥

地区儿童申诉专员（倡导者）男/女

法律顾问（男女皆可）

非洲多边合作部门主管

主管：内部资源动员

按专业分类的职位空缺

我们在非洲的职位空缺

他们信任我们

联系我们

您有招聘项目吗？
咨询我们！

﻿求职者，在 29.083 个职位空缺中找到您未来的工作

首席：非洲多边合作

诉讼法规律师

主管：国内资源动员

主管：国内资源动员

总法律顾问 - 完全远程工作

法律和合同助理 - 洛美， 多哥

地区儿童申诉专员（倡导者） 男/女

法律顾问（男女皆可）

非洲多边合作部门主管

主管：内部资源动员

按专业分类的职位空缺

我们在非洲的职位空缺

您是候选人还是招聘人员？

选择您的国家

他们信任我们

联系我们

您有招聘项目吗？咨询我们！

求职者，在 29.083 个职位空缺中找到您未来的工作

法律和合同助理 - 洛美，多哥

地区儿童申诉专员（倡导者）男/女

您有招聘项目吗？
咨询我们！