求职者，在 82.762 个职位空缺中找到您未来的工作

司机-哈利法克斯

NOVAXPRESS

NovaXpress招聘具有丰富经验的重型卡车司机，期望在加拿大长期工作并建立职业生涯，提供移民流程协助。岗位职责包括驾驶类别CE（或同等重型卡车带挂车）车辆进行区域及长途运输，确保货物安全准时送达，进行行前和行后检查，遵守安全规章制度，必要时协助装卸货物。任职资格包括持有类别CE驾驶证（或同等挂车重型车辆驾驶证），具备高中毕业证书（BAC）或同等学历，至少1年重型卡车驾驶经验。不符合条件的申请将不予考虑。

2026-08-23

联系我们的招聘机构在科特迪瓦

报关代理

TECTRA CI

我们正在招聘海关通关代理。主要职责：海关通关代理负责在提交文件前核查文件，确保在申报后48小时内取得提货单（BAE），在交付后48小时内取得装船放行单（BOL），并在账单开具后24小时内收集电子出口申报单（EIRS）。关键任务包括：确保申报单在传输后48小时内完成海关通关以获得提货单，确保马里/布基纳法索申报单顺利通关以获得签证，确保在支付换单费后48小时内完成船东通关以获得放行单，确保在传输后48小时内完成货运代理通关以获得放行单，确保在收到提单（BOL）后24小时内获取电子出口申报单（EIRS），遵守相关法律、规章和法规，完成上级交办的其他任务。

2026-08-07

联系我们的招聘机构在科特迪瓦

报关代理

TOPWORK

我们正在招聘海关通关代理。主要职责：海关通关代理负责在提交文件前核查文件，确保在申报后48小时内取得提货单（BAE），在交付后48小时内取得装船放行单（BOL），并在账单开具后24小时内收集电子出口申报单（EIRS）。关键任务包括：确保申报单在传输后48小时内完成海关通关以获得提货单，确保马里/布基纳法索申报单顺利通关以获得签证，确保在支付换单费后48小时内完成船东通关以获得放行单，确保在传输后48小时内完成货运代理通关以获得放行单，确保在收到提单（BOL）后24小时内获取电子出口申报单（EIRS），遵守相关法律、规章和法规，完成上级交办的其他任务。

2026-10-31

联系我们的招聘机构在科特迪瓦

物流专员 - 阿比让

ABT-VISION

我们正在招聘物流专员（男女不限）。主要职责包括：供应管理：协助管理库存、订单和信息设备及装备的交付。物流跟踪：协助司机管理，参与运输计划、跟进运输任务及车辆租赁。行政支持：协助管理车辆相关文件，更新物流数据库。供应商管理：确保与供应商及物流服务提供商的沟通顺畅。

2026-08-17

联系我们的招聘机构在科特迪瓦

车辆司机 - 科特迪瓦

PHOENIX CONSULTING GROUP AFRICA CÔTE D'IVOIRE - PC

我们正在招聘车辆司机。职责包括驾驶工业车辆（卡车、重型车、半挂车），装载、固定和卸载货物，确保按时按路线完成运输任务，出车前后检查车辆状况，遵守交通法规和安全规定，管理运输单据（送货单、清单等），并报告任何异常或故障。

2026-08-18

联系我们的招聘机构在科特迪瓦

商务拓展经理- 阿比让- 阿比让

HAFFIRI

职位描述我们正在寻找一位具有丰富经验且可验证的西非运输与物流行业专业知识的业务拓展经理。这是我们销售团队中最重要的职位：您将负责开拓其他人无法打开的市场大门，促成实际货运合同，并在我们的重点走廊上建立运输商与发货人的密集网络。您将直接向首席执行官汇报。此职位既需要实地操作也需要战略思维：您在跨国公司物流主管的办公室中要具备同样的可信度，也要在卡车场面对车队主管时表现出专业。您的网络资源、对货运操作（整车装载FTL、拼箱、空返、燃料成本、付款周期）的了解以及达成交易的能力是您的主要优势。职责包括：业务拓展与客户开发开拓、谈判并促成发货合同，与发货人（中小企业、分销商、批发商及大型/跨国企业的整车货运）签订合同，建立并转化高容量B2B客户线索，设定每周会面与签约目标。推动“礼宾式”成交：从首次联系到支付首单货物的意向书、固定价格、保证运输商的全过程。与大型客户谈判专属车辆协议（包括空返费用）。运输商网络与货运操作招聘、审核并维护优质运输商（从小货车到大型卡车），依托现有网络资源。理解并解决运输商的核心痛点：预付款需求（燃料占成本约50%）、空返、非正式费用。设计小批量货物的整合策略（拼箱/奶牛车），以充分利用卡车。作为物流行业的专业顾问，为产品团队和首席执行官提供支持（运单、交付证明、跟踪、开票）。战略合作与机构关系发展与关键行业合作伙伴建立合作关系：运输工会、合作社、商会、物流枢纽、工业货主。与行业机构（行业联盟、港口管理局、供应链企业）建立联系。代表公司参加运输与物流行业展会及会议。推动在UEMOA/CEDEAO区域内扩展走廊的战略布局。管理、数据分析与绩效提升管理并专业化现场开发团队：提供物流销售培训、设定目标、CRM纪律、每日最低联系数（每位销售每天10个联系人）。跟踪并报告业务关键绩效指标：联系次数、会面次数、签署意向书、首单货物、按走廊统计的货物装载、复购率。向首席执行官提供现场数据和洞察，支持投资者展示。

2026-09-09

联系我们的招聘机构在科特迪瓦

商务拓展经理- 阿比让- 阿比让

KRISMA CGA

职位描述我们正在寻找一位具有丰富经验且可验证的西非运输与物流行业专业知识的业务拓展经理。这是我们销售团队中最重要的职位：您将负责开拓其他人无法打开的市场大门，促成实际货运合同，并在我们的重点走廊上建立运输商与发货人的密集网络。您将直接向首席执行官汇报。此职位既需要实地操作也需要战略思维：您在跨国公司物流主管的办公室中要具备同样的可信度，也要在卡车场面对车队主管时表现出专业。您的网络资源、对货运操作（整车装载FTL、拼箱、空返、燃料成本、付款周期）的了解以及达成交易的能力是您的主要优势。职责包括：业务拓展与客户开发开拓、谈判并促成发货合同，与发货人（中小企业、分销商、批发商及大型/跨国企业的整车货运）签订合同，建立并转化高容量B2B客户线索，设定每周会面与签约目标。推动“礼宾式”成交：从首次联系到支付首单货物的意向书、固定价格、保证运输商的全过程。与大型客户谈判专属车辆协议（包括空返费用）。运输商网络与货运操作招聘、审核并维护优质运输商（从小货车到大型卡车），依托现有网络资源。理解并解决运输商的核心痛点：预付款需求（燃料占成本约50%）、空返、非正式费用。设计小批量货物的整合策略（拼箱/奶牛车），以充分利用卡车。作为物流行业的专业顾问，为产品团队和首席执行官提供支持（运单、交付证明、跟踪、开票）。战略合作与机构关系发展与关键行业合作伙伴建立合作关系：运输工会、合作社、商会、物流枢纽、工业货主。与行业机构（行业联盟、港口管理局、供应链企业）建立联系。代表公司参加运输与物流行业展会及会议。推动在UEMOA/CEDEAO区域内扩展走廊的战略布局。管理、数据分析与绩效提升管理并专业化现场开发团队：提供物流销售培训、设定目标、CRM纪律、每日最低联系数（每位销售每天10个联系人）。跟踪并报告业务关键绩效指标：联系次数、会面次数、签署意向书、首单货物、按走廊统计的货物装载、复购率。向首席执行官提供现场数据和洞察，支持投资者展示。

2026-10-25

联系我们的招聘机构在科特迪瓦

商务拓展经理- 阿比让- 阿比让

CHANTIER SARL

职位描述我们正在寻找一位具有丰富经验且可验证的西非运输与物流行业专业知识的业务拓展经理。这是我们销售团队中最重要的职位：您将负责开拓其他人无法打开的市场大门，促成实际货运合同，并在我们的重点走廊上建立运输商与发货人的密集网络。您将直接向首席执行官汇报。此职位既需要实地操作也需要战略思维：您在跨国公司物流主管的办公室中要具备同样的可信度，也要在卡车场面对车队主管时表现出专业。您的网络资源、对货运操作（整车装载FTL、拼箱、空返、燃料成本、付款周期）的了解以及达成交易的能力是您的主要优势。职责包括：业务拓展与客户开发开拓、谈判并促成发货合同，与发货人（中小企业、分销商、批发商及大型/跨国企业的整车货运）签订合同，建立并转化高容量B2B客户线索，设定每周会面与签约目标。推动“礼宾式”成交：从首次联系到支付首单货物的意向书、固定价格、保证运输商的全过程。与大型客户谈判专属车辆协议（包括空返费用）。运输商网络与货运操作招聘、审核并维护优质运输商（从小货车到大型卡车），依托现有网络资源。理解并解决运输商的核心痛点：预付款需求（燃料占成本约50%）、空返、非正式费用。设计小批量货物的整合策略（拼箱/奶牛车），以充分利用卡车。作为物流行业的专业顾问，为产品团队和首席执行官提供支持（运单、交付证明、跟踪、开票）。战略合作与机构关系发展与关键行业合作伙伴建立合作关系：运输工会、合作社、商会、物流枢纽、工业货主。与行业机构（行业联盟、港口管理局、供应链企业）建立联系。代表公司参加运输与物流行业展会及会议。推动在UEMOA/CEDEAO区域内扩展走廊的战略布局。管理、数据分析与绩效提升管理并专业化现场开发团队：提供物流销售培训、设定目标、CRM纪律、每日最低联系数（每位销售每天10个联系人）。跟踪并报告业务关键绩效指标：联系次数、会面次数、签署意向书、首单货物、按走廊统计的货物装载、复购率。向首席执行官提供现场数据和洞察，支持投资者展示。

2026-10-31

联系我们的招聘机构在科特迪瓦

快递员-阿比让

COURSIER

专注于信件快递的公司招聘认真、积极、充满动力的快递员，负责阿比让的业务。主要职责包括完成行政事务的取送、文件的递送、为公司各项活动提供后勤支持，确保按时完成任务，保障信息的保密性，遵守指示。

2026-08-21

联系我们的招聘机构在科特迪瓦

快递员-阿比让

ZONDACI SARL

专注于信件快递的公司招聘认真、积极、充满动力的快递员，负责阿比让的业务。主要职责包括完成行政事务的取送、文件的递送、为公司各项活动提供后勤支持，确保按时完成任务，保障信息的保密性，遵守指示。

2026-11-06

联系我们的招聘机构在科特迪瓦

按专业分类的职位空缺

我们在非洲的职位空缺

中非共和国

刚果民主共和国

埃塞俄比亚

布基纳法索

毛里塔尼亚

阿尔及利亚

我注册

他们信任我们

提交招聘任务

请填写必填字段

您有招聘项目吗？
咨询我们！

我们提供：

猎头、在我们自己的招聘网站上发布职位空缺以及在我们的简历数据库中搜索。
经过筛选和面试后，预选符合您标准的最佳人选。
陪伴直到确认雇用所选候选人。
确保整个招聘过程中的高效服务。

附上您的简历（PDF、DOC、DOCX）

正在加载验证码...

请填写必填字段