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REDD+ 活动策划小雅坡/阿莱佩

ETICWOOD AFRICA

埃蒂克伍德是一家充满活力、快速发展的咨询公司，专注于林业、农业林业和气候领域的创新项目的策划与实施。为拓展在科特迪瓦的业务，特别是在14个保护林区（CRCF）保护与修复项目框架下，埃蒂克伍德目前招聘两名REDD+活动协调员。关于我们，埃蒂克伍德是一家专业从事热带林业与农业林业可持续发展领域的咨询公司，提供咨询、专业技术支持及现场协助，依托其在欧洲和非洲设立的办事处。客户包括私营部门运营商（农产业、林业企业、能源企业、投资基金）、政府部门（林业、农业、环境部）、非政府组织及发展合作伙伴。埃蒂克伍德开发并实施创新项目，采取具体行动，旨在维护生物多样性，促进当地社区的社会经济发展，并系统性融入气候变化议题。通过在25个国家的众多项目，埃蒂克伍德不断拓展和多元化产业链，致力于保护依赖的生态系统。社区的经济和社会赋权以及农业层面的可持续发展措施是我们的核心关注点。埃蒂克伍德积极投入项目与产业链，特别通过其Ecocoa巧克力工厂进行投资。公司还依托在欧洲、非洲和拉丁美洲的合作伙伴网络，确保高效且战略性地与其他组织和个人合作。关于职位，岗位职责是协助现场开展由埃蒂克伍德管理的保护林区（FC）监测与保护工作，担任协调保护行动（CCAC）联络员及社区警戒委员会（CVC）联络点，组织、推动并主持相关会议，确保各方有效合作。还需参与社区宣传，建立与地方机构（酋长府、乡长等）、技术合作伙伴（SODEFOR管理单位）及邻近居民的信任关系。作为REDD+协调员，主要任务包括：组织、推动并负责保护行动协调小组（CCAC）秘书工作（报告、任务书、会议纪要等），作为联络点支持村庄社区委员会（CIV）建立社区警戒委员会（CVC），向CVC介绍保护策略目标与方式并培训其成员。协调CVC，组织其实地任务，支持使用数字系统（GPS、平板电脑及移动应用）进行数据采集。协助现场控制与监测活动的后勤保障，确保符合既定计划与年度目标。负责或协助保护任务的报告工作，包括CVC和SODEFOR的任务报告。支持社会协调员进行土地及非木材林产品（PFNL）资源的参与式制图，制定可持续管理模式，确保使用权利，监控其合理管理。与埃蒂克伍德合作伙伴中专注于保护和/或生物监测的团队密切合作。关于生物多样性监测，确保合作伙伴采集数据的质量，收集森林中种子树的物候监测数据，记录所有活动，编码监测数据并上传监测平台，参与撰写定期报告并审核合作伙伴的报告。其他职责包括：识别并向埃蒂克伍德管理团队通报与项目活动相关的潜在冲突风险，提出解决方案；记录所有活动（报告、会议纪要、出席名单等）；与地方当局（酋长府、乡长）及SODEFOR和BSSI管理单位保持持续联系，参与相关会议和研讨会，协助社会协调员解决冲突及投诉管理机制的跟进；完成上级交办的与保护、生物监测及森林保护冲突管理相关的其他任务。

2026-09-07

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物流负责人-水泥厂-阿比让

YESHI GROUP

我们正在招聘水泥厂物流发运主管。岗位职责：确保水泥发运操作的管理、组织与优化，以保障产品的供应、装载的流畅、交货期限的遵守、客户的满意以及现场的物流绩效。主要职责包括：发运操作管理，监督水泥（散装和袋装）发运的全部活动，组织物流流程与装载计划，确保装载设备和物流基础设施的可用性，遵守交货时间和优先级。物流协调方面，确保与生产、销售、运输、货运代理（出口时）和维护部门的协调，优化车辆在现场的流通，管理仓储能力和出库流量。团队管理，指导和激励发运和码头团队，组织团队排班和轮班，提升员工技能，确保纪律和操作规程的遵守。行政管理与报告，审核发运文件和称重操作，跟踪物流指标和绩效，编制工作报告和仪表盘，参与物流预算的制定。安全、质量与合规，确保遵守HSE操作规程，保障发运操作的合规性，确保码头人员和物流流的安全，参与内部和外部审计。持续改进，识别物流流程的优化方向，减少等待时间，提高生产效率，参与自动化和数字化物流项目，跟踪客户满意度指标。

2026-10-05

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物流负责人-水泥厂-阿比让

CIED

我们正在招聘水泥厂物流发运主管。岗位职责：确保水泥发运操作的管理、组织与优化，以保障产品的供应、装载的流畅、交货期限的遵守、客户的满意以及现场的物流绩效。主要职责包括：发运操作管理，监督水泥（散装和袋装）发运的全部活动，组织物流流程与装载计划，确保装载设备和物流基础设施的可用性，遵守交货时间和优先级。物流协调方面，确保与生产、销售、运输、货运代理（出口时）和维护部门的协调，优化车辆在现场的流通，管理仓储能力和出库流量。团队管理，指导和激励发运和码头团队，组织团队排班和轮班，提升员工技能，确保纪律和操作规程的遵守。行政管理与报告，审核发运文件和称重操作，跟踪物流指标和绩效，编制工作报告和仪表盘，参与物流预算的制定。安全、质量与合规，确保遵守HSE操作规程，保障发运操作的合规性，确保码头人员和物流流的安全，参与内部和外部审计。持续改进，识别物流流程的优化方向，减少等待时间，提高生产效率，参与自动化和数字化物流项目，跟踪客户满意度指标。

2026-09-22

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矿业运营总监-阿比让

TECTRA CI

我们正在招聘矿业运营总监（H/F）。主要职责：部署和管理现场采集系统：确保每个配备设备的矿区持续、可靠地生成数据，遵守操作规程。核心工作内容和责任包括：1. 试点部署：组织设备安装和矿区（采石场及矿山）投产，协调与首席技术官和供应商的合作；协调称重设备的安装、网络连接及现场操作员培训；确保试点期间（13个矿区）按计划完成部署。2. 现场团队管理：招聘、培训并指导现场员工（高级和初级）；制定操作流程、检查清单和数据质量标准；安排轮班、矿区覆盖和日常监管。3. 数据质量与可靠性：确保称重数据的完整性和准确性（覆盖率目标≥95%）；检测并处理现场异常，及时反馈技术团队；作为矿业操作员和采石场的联络人；生成运营报告（称重量、覆盖率、异常事件）；参与与DGMG的现场管理会议；与政府相关部门保持现场运营联络。4. 预算与后勤：管理现场运营预算（人员、出差、后勤、一级维护）；随着工作量增加，优化运营成本。

2026-09-06

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宣传负责人与社区经理- 阿比让

ARBRE DE VIE CI

在 CASA 项目团队的监督下，沟通与社区经理负责制定和执行组织的数字策略，确保项目在网络上的形象，现场制作吸引人的多媒体内容，管理线上社区，同时满足 Côte d’Ivoire 树之生命的可见性要求。主要任务包括：社交媒体管理与社区互动，日常管理和活跃非政府组织（Facebook、LinkedIn、X、Instagram）账号，制定并规划每个平台的月度内容日历，审核交流内容，回复消息，与合作伙伴、受益人及公众互动，跟踪、分析并报告发布内容的表现（互动率、覆盖范围、受众增长）。多媒体内容制作（现场与网络），采集现场见证、照片和视频，展示项目影响（学生、教师、管理委员会成员），制作图形内容（信息图、数字传单）和视听内容（Reels/TikTok 短视频、访谈），撰写网站新闻稿、通讯和总部简报，确保严格遵守品牌指南和组织的可见性规则。数字活动与机构关系，实时报道重要活动（直播、故事、推文），如研讨会、培训、揭幕仪式，促进现场、总部与本地合作伙伴之间的数字信息流通，确保所有内容体现包容性原则（性别平等、儿童保护）。

2026-08-15

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宣传负责人与社区经理- 阿比让

NEKO HOLDING

在 CASA 项目团队的监督下，沟通与社区经理负责制定和执行组织的数字策略，确保项目在网络上的形象，现场制作吸引人的多媒体内容，管理线上社区，同时满足 Côte d’Ivoire 树之生命的可见性要求。主要任务包括：社交媒体管理与社区互动，日常管理和活跃非政府组织（Facebook、LinkedIn、X、Instagram）账号，制定并规划每个平台的月度内容日历，审核交流内容，回复消息，与合作伙伴、受益人及公众互动，跟踪、分析并报告发布内容的表现（互动率、覆盖范围、受众增长）。多媒体内容制作（现场与网络），采集现场见证、照片和视频，展示项目影响（学生、教师、管理委员会成员），制作图形内容（信息图、数字传单）和视听内容（Reels/TikTok 短视频、访谈），撰写网站新闻稿、通讯和总部简报，确保严格遵守品牌指南和组织的可见性规则。数字活动与机构关系，实时报道重要活动（直播、故事、推文），如研讨会、培训、揭幕仪式，促进现场、总部与本地合作伙伴之间的数字信息流通，确保所有内容体现包容性原则（性别平等、儿童保护）。

2026-10-10

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宣传负责人与社区经理- 阿比让

TECTRA CI

在 CASA 项目团队的监督下，沟通与社区经理负责制定和执行组织的数字策略，确保项目在网络上的形象，现场制作吸引人的多媒体内容，管理线上社区，同时满足 Côte d’Ivoire 树之生命的可见性要求。主要任务包括：社交媒体管理与社区互动，日常管理和活跃非政府组织（Facebook、LinkedIn、X、Instagram）账号，制定并规划每个平台的月度内容日历，审核交流内容，回复消息，与合作伙伴、受益人及公众互动，跟踪、分析并报告发布内容的表现（互动率、覆盖范围、受众增长）。多媒体内容制作（现场与网络），采集现场见证、照片和视频，展示项目影响（学生、教师、管理委员会成员），制作图形内容（信息图、数字传单）和视听内容（Reels/TikTok 短视频、访谈），撰写网站新闻稿、通讯和总部简报，确保严格遵守品牌指南和组织的可见性规则。数字活动与机构关系，实时报道重要活动（直播、故事、推文），如研讨会、培训、揭幕仪式，促进现场、总部与本地合作伙伴之间的数字信息流通，确保所有内容体现包容性原则（性别平等、儿童保护）。

2026-09-26

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创业培训专家顾问-阿比让

MD HOLDDING

我们正在招聘创业培训专家顾问加入我们的团队。该职位职责包括设计、实施和评估旨在提升农民及农业价值链相关方创业能力的培训项目。候选人将与当地社区密切合作，促进目标地区的可持续经济发展。职责内容包括分析相关地区农民及当地相关方的培训需求，设计符合农业人群特点的培训模块，组织并主持互动式实用的农业创业培训课程，确保培训效果的跟踪与评估，与当地合作伙伴合作以增强培训项目的有效性并确保其可持续性。

2026-09-11

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实验室与质量负责人 – 水泥厂- 阿比让

YESHI GROUP

我们正在招聘水泥厂实验室与质量负责人。岗位职责包括：确保原材料、熟料和水泥产品符合内部质量要求、法规和标准，负责质量体系的管理、实验室检测、工艺监控及持续改进措施，以保障生产的稳定性和客户满意度。主要职责包括：管理质量体系，制定、部署并跟踪水泥厂的质量政策，确保产品符合适用标准和客户要求，主持内部和外部质量审核及相关整改计划，确保质量体系的文件控制和程序遵循。管理实验室和质量控制，监督化学和物理实验室的工作，指导质量团队、实验室技术员和取样员，验证分析方法、试验结果和质量证书，确保实验设备的可用性、校准和可靠性。控制生产质量，跟踪原材料、熟料和成品水泥的质量，分析质量偏差并协调生产调整，验证产品配方和质量参数，确保检测、分析和质量结果的可追溯性。管理不合格品和持续改进，识别分析处理产品和工艺不合格，制定并跟踪纠正和预防措施，推动质量绩效提升，减少不合格成本，提高客户满意度。质量报告与沟通，编制定期质量报告和仪表盘，向管理层和相关部门汇报质量结果，确保与生产、维护、HSE及内部客户的沟通协调。

2026-10-05

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施工经理-Abidjan

TECTRA CI

我们正在招聘一名施工经理，主要职责是全面负责施工现场的管理、协调以及战略和运营的指导，确保项目的顺利完成。关键职责包括：运营指导：指导、协调并优化施工现场的所有活动和各工种的工作。目标管理（KPI）：确保施工的计划、成本、工期和技术性能目标的绝对实现。接口管理：与项目管理层直接对接，战略性协调分包商的管理和跟进工作。

2026-08-30

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