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BLUECREST UNIVERSITY COLLEGE

2026-08-17

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PHOENIX HEIGHTS

2026-06-19

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FRONTIER TALENT CONNECT

2026-09-04

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UNIFUN

2025-12-30

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阿克拉首席商务官

PERBI CUBS AFRICA

我们正在寻找一位首席商务官。首席商务官（CCO）负责推动Perbi Cubs的增长，并确保其在非洲成为家喻户晓的品牌。CCO将领导市场营销、销售以及客户获取和留存策略，建立强大的品牌价值并推动所有市场的收入增长。 商业策略与执行（20%） 制定与执行商业计划：设计并实施稳健的商业战略，以实现与Perbi Cubs的愿景和使命一致的增长目标。识别市场机会：进行市场调研，识别趋势、机会和威胁，优先考虑非洲各市场。 收入创造：开发多渠道收入来源，包括订阅、产品销售和机构合作。 预算管理：有效管理市场营销和销售预算，确保最大投资回报率。 销售预测：设定销售目标，预测收入，并定期报告业绩。 跨部门合作：与产品、内容和技术团队密切合作，使产品与市场需求保持一致。 市场营销与品牌管理（20%） 品牌策略：打造引人注目的品牌故事，将Perbi Cubs定位为非洲领先的扫盲与教育技术品牌。 多渠道营销活动：策划和执行数字及传统媒体营销活动（社交媒体、影响者营销、广播、电视、活动），提升品牌曝光度并促进用户获取。 数字营销：监督SEO/SEM策略、电邮营销、付费广告和社交媒体活动，生成潜在客户和转化。 公共关系：与媒体机构建立良好关系，主导PR活动，提升Perbi Cubs的声誉。 内容营销：领导故事讲述项目，通过博客文章、视频和社交媒体激发和吸引目标受众。 社会影响力活动：与学校、社区和政府合作，推广阅读文化和数字素养。 销售与合作伙伴关系（20%） 销售策略：制定可扩展的销售模型，包括直销、联盟项目和机构合作。 B2B与B2C销售：推动机构（学校、政府、非政府组织）和直接消费者的销售。 分销渠道：建立并管理在多个非洲国家的分销渠道。 合作伙伴开发：寻求并谈判具有重大影响力的合作伙伴关系，包括出版社、学校、企业赞助商和非政府组织。 客户获取与留存：实施有效的客户生命周期管理体系，提升用户参与度，降低流失率。 潜在客户开发：制定高质量潜在客户的获取策略并将其转化为忠实客户。 团队领导与发展（10%） 构建高绩效团队：招聘、培训并管理一支一流的销售和市场营销团队。 设定绩效指标：定义并监控团队关键绩效指标，确保问责制并与公司目标保持一致。 指导与发展：为团队成员提供定期培训和职业发展机会。 促进合作：促进市场、销售、合作伙伴及客户服务团队之间的协作，以提升用户体验和推动增长。 市场调研与洞察（15%） 客户洞察：通过问卷、焦点小组和访谈收集客户偏好和行为的见解。 竞争分析：定期分析竞争对手的动态和市场定位，优化Perbi Cubs的策略。 数据分析：利用工具监控市场营销和销售表现，利用洞察优化活动。 报告总结：向CEO和董事会定期提供月度和季度报告，详细说明绩效、洞察和建议。 数字增长与技术整合（15%） 电商与数字销售：开发优化在线销售平台，便于客户轻松购买Perbi Cubs的产品。 客户体验：利用CRM工具管理客户关系，提升服务质量。 自动化：引入营销自动化工具，推动个性化客户互动。 应用增长：制定策略，促进Perbi Cubs数字平台的下载和用户活跃。 品牌生命力——7P价值观（100%）...

加纳 : 大阿克拉

2025-10-31

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阿克拉首席商务官

NEXUS RECRUITMENT

我们正在寻找一位首席商务官。首席商务官（CCO）负责推动Perbi Cubs的增长，并确保其在非洲成为家喻户晓的品牌。CCO将领导市场营销、销售以及客户获取和留存策略，建立强大的品牌价值并推动所有市场的收入增长。 商业策略与执行（20%） 制定与执行商业计划：设计并实施稳健的商业战略，以实现与Perbi Cubs的愿景和使命一致的增长目标。识别市场机会：进行市场调研，识别趋势、机会和威胁，优先考虑非洲各市场。 收入创造：开发多渠道收入来源，包括订阅、产品销售和机构合作。 预算管理：有效管理市场营销和销售预算，确保最大投资回报率。 销售预测：设定销售目标，预测收入，并定期报告业绩。 跨部门合作：与产品、内容和技术团队密切合作，使产品与市场需求保持一致。 市场营销与品牌管理（20%） 品牌策略：打造引人注目的品牌故事，将Perbi Cubs定位为非洲领先的扫盲与教育技术品牌。 多渠道营销活动：策划和执行数字及传统媒体营销活动（社交媒体、影响者营销、广播、电视、活动），提升品牌曝光度并促进用户获取。 数字营销：监督SEO/SEM策略、电邮营销、付费广告和社交媒体活动，生成潜在客户和转化。 公共关系：与媒体机构建立良好关系，主导PR活动，提升Perbi Cubs的声誉。 内容营销：领导故事讲述项目，通过博客文章、视频和社交媒体激发和吸引目标受众。 社会影响力活动：与学校、社区和政府合作，推广阅读文化和数字素养。 销售与合作伙伴关系（20%） 销售策略：制定可扩展的销售模型，包括直销、联盟项目和机构合作。 B2B与B2C销售：推动机构（学校、政府、非政府组织）和直接消费者的销售。 分销渠道：建立并管理在多个非洲国家的分销渠道。 合作伙伴开发：寻求并谈判具有重大影响力的合作伙伴关系，包括出版社、学校、企业赞助商和非政府组织。 客户获取与留存：实施有效的客户生命周期管理体系，提升用户参与度，降低流失率。 潜在客户开发：制定高质量潜在客户的获取策略并将其转化为忠实客户。 团队领导与发展（10%） 构建高绩效团队：招聘、培训并管理一支一流的销售和市场营销团队。 设定绩效指标：定义并监控团队关键绩效指标，确保问责制并与公司目标保持一致。 指导与发展：为团队成员提供定期培训和职业发展机会。 促进合作：促进市场、销售、合作伙伴及客户服务团队之间的协作，以提升用户体验和推动增长。 市场调研与洞察（15%） 客户洞察：通过问卷、焦点小组和访谈收集客户偏好和行为的见解。 竞争分析：定期分析竞争对手的动态和市场定位，优化Perbi Cubs的策略。 数据分析：利用工具监控市场营销和销售表现，利用洞察优化活动。 报告总结：向CEO和董事会定期提供月度和季度报告，详细说明绩效、洞察和建议。 数字增长与技术整合（15%） 电商与数字销售：开发优化在线销售平台，便于客户轻松购买Perbi Cubs的产品。 客户体验：利用CRM工具管理客户关系，提升服务质量。 自动化：引入营销自动化工具，推动个性化客户互动。 应用增长：制定策略，促进Perbi Cubs数字平台的下载和用户活跃。 品牌生命力——7P价值观（100%）...

加纳 : 大阿克拉

2026-06-19

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阿克拉首席商务官

DESTINY WORK RECRUITMENT

我们正在寻找一位首席商务官。首席商务官（CCO）负责推动Perbi Cubs的增长，并确保其在非洲成为家喻户晓的品牌。CCO将领导市场营销、销售以及客户获取和留存策略，建立强大的品牌价值并推动所有市场的收入增长。 商业策略与执行（20%） 制定与执行商业计划：设计并实施稳健的商业战略，以实现与Perbi Cubs的愿景和使命一致的增长目标。识别市场机会：进行市场调研，识别趋势、机会和威胁，优先考虑非洲各市场。 收入创造：开发多渠道收入来源，包括订阅、产品销售和机构合作。 预算管理：有效管理市场营销和销售预算，确保最大投资回报率。 销售预测：设定销售目标，预测收入，并定期报告业绩。 跨部门合作：与产品、内容和技术团队密切合作，使产品与市场需求保持一致。 市场营销与品牌管理（20%） 品牌策略：打造引人注目的品牌故事，将Perbi Cubs定位为非洲领先的扫盲与教育技术品牌。 多渠道营销活动：策划和执行数字及传统媒体营销活动（社交媒体、影响者营销、广播、电视、活动），提升品牌曝光度并促进用户获取。 数字营销：监督SEO/SEM策略、电邮营销、付费广告和社交媒体活动，生成潜在客户和转化。 公共关系：与媒体机构建立良好关系，主导PR活动，提升Perbi Cubs的声誉。 内容营销：领导故事讲述项目，通过博客文章、视频和社交媒体激发和吸引目标受众。 社会影响力活动：与学校、社区和政府合作，推广阅读文化和数字素养。 销售与合作伙伴关系（20%） 销售策略：制定可扩展的销售模型，包括直销、联盟项目和机构合作。 B2B与B2C销售：推动机构（学校、政府、非政府组织）和直接消费者的销售。 分销渠道：建立并管理在多个非洲国家的分销渠道。 合作伙伴开发：寻求并谈判具有重大影响力的合作伙伴关系，包括出版社、学校、企业赞助商和非政府组织。 客户获取与留存：实施有效的客户生命周期管理体系，提升用户参与度，降低流失率。 潜在客户开发：制定高质量潜在客户的获取策略并将其转化为忠实客户。 团队领导与发展（10%） 构建高绩效团队：招聘、培训并管理一支一流的销售和市场营销团队。 设定绩效指标：定义并监控团队关键绩效指标，确保问责制并与公司目标保持一致。 指导与发展：为团队成员提供定期培训和职业发展机会。 促进合作：促进市场、销售、合作伙伴及客户服务团队之间的协作，以提升用户体验和推动增长。 市场调研与洞察（15%） 客户洞察：通过问卷、焦点小组和访谈收集客户偏好和行为的见解。 竞争分析：定期分析竞争对手的动态和市场定位，优化Perbi Cubs的策略。 数据分析：利用工具监控市场营销和销售表现，利用洞察优化活动。 报告总结：向CEO和董事会定期提供月度和季度报告，详细说明绩效、洞察和建议。 数字增长与技术整合（15%） 电商与数字销售：开发优化在线销售平台，便于客户轻松购买Perbi Cubs的产品。 客户体验：利用CRM工具管理客户关系，提升服务质量。 自动化：引入营销自动化工具，推动个性化客户互动。 应用增长：制定策略，促进Perbi Cubs数字平台的下载和用户活跃。 品牌生命力——7P价值观（100%）...

加纳 : 大阿克拉

2025-12-14

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阿克拉首席商务官

ORION INTERNATIONAL

我们正在寻找一位首席商务官。首席商务官（CCO）负责推动Perbi Cubs的增长，并确保其在非洲成为家喻户晓的品牌。CCO将领导市场营销、销售以及客户获取和留存策略，建立强大的品牌价值并推动所有市场的收入增长。 商业策略与执行（20%） 制定与执行商业计划：设计并实施稳健的商业战略，以实现与Perbi Cubs的愿景和使命一致的增长目标。识别市场机会：进行市场调研，识别趋势、机会和威胁，优先考虑非洲各市场。 收入创造：开发多渠道收入来源，包括订阅、产品销售和机构合作。 预算管理：有效管理市场营销和销售预算，确保最大投资回报率。 销售预测：设定销售目标，预测收入，并定期报告业绩。 跨部门合作：与产品、内容和技术团队密切合作，使产品与市场需求保持一致。 市场营销与品牌管理（20%） 品牌策略：打造引人注目的品牌故事，将Perbi Cubs定位为非洲领先的扫盲与教育技术品牌。 多渠道营销活动：策划和执行数字及传统媒体营销活动（社交媒体、影响者营销、广播、电视、活动），提升品牌曝光度并促进用户获取。 数字营销：监督SEO/SEM策略、电邮营销、付费广告和社交媒体活动，生成潜在客户和转化。 公共关系：与媒体机构建立良好关系，主导PR活动，提升Perbi Cubs的声誉。 内容营销：领导故事讲述项目，通过博客文章、视频和社交媒体激发和吸引目标受众。 社会影响力活动：与学校、社区和政府合作，推广阅读文化和数字素养。 销售与合作伙伴关系（20%） 销售策略：制定可扩展的销售模型，包括直销、联盟项目和机构合作。 B2B与B2C销售：推动机构（学校、政府、非政府组织）和直接消费者的销售。 分销渠道：建立并管理在多个非洲国家的分销渠道。 合作伙伴开发：寻求并谈判具有重大影响力的合作伙伴关系，包括出版社、学校、企业赞助商和非政府组织。 客户获取与留存：实施有效的客户生命周期管理体系，提升用户参与度，降低流失率。 潜在客户开发：制定高质量潜在客户的获取策略并将其转化为忠实客户。 团队领导与发展（10%） 构建高绩效团队：招聘、培训并管理一支一流的销售和市场营销团队。 设定绩效指标：定义并监控团队关键绩效指标，确保问责制并与公司目标保持一致。 指导与发展：为团队成员提供定期培训和职业发展机会。 促进合作：促进市场、销售、合作伙伴及客户服务团队之间的协作，以提升用户体验和推动增长。 市场调研与洞察（15%） 客户洞察：通过问卷、焦点小组和访谈收集客户偏好和行为的见解。 竞争分析：定期分析竞争对手的动态和市场定位，优化Perbi Cubs的策略。 数据分析：利用工具监控市场营销和销售表现，利用洞察优化活动。 报告总结：向CEO和董事会定期提供月度和季度报告，详细说明绩效、洞察和建议。 数字增长与技术整合（15%） 电商与数字销售：开发优化在线销售平台，便于客户轻松购买Perbi Cubs的产品。 客户体验：利用CRM工具管理客户关系，提升服务质量。 自动化：引入营销自动化工具，推动个性化客户互动。 应用增长：制定策略，促进Perbi Cubs数字平台的下载和用户活跃。 品牌生命力——7P价值观（100%）...

加纳 : 大阿克拉

2026-09-11

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平面设计师- 阿克拉

THE BUSINESS EXECUTIVE

商务高管正在寻求充满活力且高度积极主动的平面设计师加入我们的团队。这一关键岗位将负责制定和执行涵盖沟通、营销、活动编辑及赞助计划的全面策略，以提升我们的品牌影响力，吸引目标受众，并推动战略合作关系的建立

加纳 : 大阿克拉

2025-11-02

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学术项目协调员 - 阿克拉

STRATEGIC AND AGILE LIMITED

我们正在寻找一名学术项目协调员。 职责: 项目支持 提供导师计划的后勤及行政支持，必要时与利益相关者及外部合作伙伴沟通 在执行董事的指导下协助志愿者项目的协调 支持志愿服务、辅导以及非财务合作伙伴关系的设计与实施，以帮助学生、校友和慈善奖学金计划的更广泛目标 行政管理 管理慈善奖学金项目的行政事务 维护所有奖学金获得者的准确且最新的记录 支持奖学金管理的后勤安排，包括付款处理 管理与奖学金获得者及其家庭的沟通 协调奖学金颁发典礼及相关活动 协助各项项目，确保奖学金支持的有效交付 捐赠者关系与关怀 维护并管理捐赠者数据库，确保记录的准确与更新 生成捐赠者活动、留存率及捐赠税收抵免的全面报告 起草捐赠者关怀沟通，包括个人及企业捐赠者的进展报告 支持筹款项目及捐赠者参与活动 校友参与与外联 及时响应校友咨询，并维护校友数据库 协调虚拟校友活动和交流网络 搜索并协调校友志愿者参与招聘和筹款活动 研究识别校友辅导和实习项目的机会 沟通与支持者互动 更新并维护慈善机构的网站和社交媒体平台 起草通讯和支持者沟通，以保持联系 协助准备重要出版物，包括捐赠者报告及年度报告 确保所有渠道的沟通专业一致 活动管理与利益相关者支持 协助组织毕业典礼、奖项颁发及捐赠者活动 提供利益相关者访问慈善机构的行政及后勤支持 协调捐赠者访问的后勤，包括行程规划和场地安排 协助关键组织活动的策划、布置与执行 管理活动沟通与后续工作 行政支持 管理执行董事的日程、出行安排及会议时间表 参加内部与外部会议，准确记录会议纪要 确保会议行动事项的跟进 协调理事会会议的后勤，包括编制及分发议程和文件 利益相关者合作 与学院团队密切合作，支持教育项目 与董事会成员及组织合作伙伴保持良好关系 与各方合作实现慈善的使命和项目目标 在所有互动中代表组织，保持专业形象 一般职责 为捐赠者、利益相关者及内部团队准备进展报告 承担合理的临时任务和责任，以支持慈善组织的使命 保护敏感组织信息的保密性 参与组织发展及改进项目

加纳 : 大阿克拉

2025-11-21

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