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| 专业经验： | |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | |
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| 技能： | |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 活动策划、接待人员、接待 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 初级 |
| 技能： | 1具有团队合作能力，并分享我周围的知识 2主动性强，善于解决问题 3良好的组织能力和计划能力，在工作中具有一定的自主性 5良好的适应能力 |
| 地理流动性： | 尼日尔 : 马拉迪 - 尼亚美 - 国际 |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 公共管理 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 流利 |
| 技能： | - 软件掌握情况：Word、Excel、Access、PowerPoint、Adobe PageMaker、Corel Draw 及互联网 - 人力资源管理 - 行政与财务管理 - 企业传播 - 物流与运输 - 信息技术（IT） 口语能力： - 法语：流利 - 豪萨语：流利 - |
| 地理流动性： | 尼日尔 : 阿加德兹 - 迪法 - 多索 - 马拉迪 - 尼亚美 - 塔胡阿 - 蒂勒贝里 - 仁德尔 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 运输、物流、邮政服务 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 中级 |
| 技能： | 1. 人力资源的行政与预测管理：人力资源规划与管理；人员管理、薪酬与会计管理、招聘流程管理、培训与激励、劳动法执行、职业管理；项目管理：计划、监控与评估、企业创建及商业计划开发； 2. |
| 地理流动性： | 尼日尔 : 马拉迪 - 尼亚美 - 国际 |
| 可用性： | 暂不可用 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 良好 |
| 技能： | 招聘、培训、人员评估、GPEC、人力资源管理与薪酬、绩效、职业发展与流动管理、薪酬与福利 |
| 地理流动性： | |
| 可用性： | 2个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 中级 |
| 技能： | 人力资源、项目管理、培训、劳动法、社会保障、领导能力、聆听感、团队合作 |
| 地理流动性： | 尼日尔 : 阿加德兹 - 迪法 - 多索 - 马拉迪 - 尼亚美 - 塔胡阿 - 蒂勒贝里 - 仁德尔 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | |
| 技能： | 协调管理迁移项目、公共卫生、教育、儿童保护、青年与生计；动员和社区参与包容性地方发展及社区团结支持；社区结构的组织与建立；活动的协调监督，结构、代理人与社区领导的监督；制定LDP及LDP社区规划进行和监督调查。 |
| 地理流动性： | 尼日尔 : 阿加德兹 - 迪法 - 多索 - 马拉迪 - 尼亚美 - 塔胡阿 - 蒂勒贝里 - 仁德尔 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | |
| 语言： | |
| 技能： | 在人力资源、劳工社会法和培训管理方面具有专业知识，在行政和法律领域工作经验丰富，曾担任法律专业人员两年，随后担任人力资源经理，在人力资源管理和行政方面承担各种逐步提升的职责。这段经历使我获得并发展了在人力资源行政方面的丰富专业技能，并在法律领域，尤其是在与人力资源相关的问题、劳工和社会法方面具备真正的专业专长。专业领域：人力资源管理；劳工和社会法；人力资源政策与策略；行政；组织转型发展；培训；招聘；薪酬。 |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 机场和海运服务 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 西班牙语 : 中级 英语 : 流利 |
| 技能： | 人力资源管理，咨询 法律和税务审查 财务：现金管理；预算、项目、库存、档案、银行对账、现金对账 |
| 地理流动性： | 尼日尔 : 阿加德兹 - 迪法 - 多索 - 马拉迪 - 尼亚美 - 塔胡阿 - 蒂勒贝里 - 仁德尔 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 流利 |
| 技能： | 培训管理发展管理 |
| 地理流动性： | 尼日尔 : 阿加德兹 - 迪法 - 多索 - 马拉迪 - 尼亚美 - 塔胡阿 - 蒂勒贝里 - 仁德尔 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 电信 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 初级 |
| 技能： | 嗯，基本上是关于数据传输、数据管理、计算中的数据编码，以及在电信的各个领域的经验。 |
| 地理流动性： | 尼日尔 : 阿加德兹 - 马拉迪 - 塔胡阿 - 仁德尔 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 农业、渔业、水产养殖 |
| 教育水平： | 高中以下 |
| 语言： | 法语 : 流利 西班牙语 : 初级 阿拉伯语 : 母语 英语 : 初级 |
| 技能： | 确保和组织团队合作，管理渔业资源，维护船上的捕鱼资产 |
| 地理流动性： | 尼日尔 : 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 电信 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 良好 |
| 技能： | 电信网络维护 计算机与电子 计算机网络 能源 |
| 地理流动性： | 尼日尔 : 阿加德兹 - 迪法 - 多索 - 马拉迪 - 尼亚美 - 塔胡阿 - 蒂勒贝里 - 仁德尔 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 旅游、休闲 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 俄语 : 流利 法语 : 流利 阿拉伯语 : 流利 英语 : 中级 |
| 技能： | 精通阿拉伯语、法语、英语和俄语。在售后技术管理秘书处具有丰富经验（采购、质检、维修、运输和安装）， همچنین在场所及商店的技术翻新领域也有一定经验。拥有酒店维护和翻新管理的新经验。在人力资源管理和我所担任职位的团队激励方面具有 |
| 地理流动性： | 尼日尔 : 阿加德兹 - 迪法 - 多索 - 马拉迪 - 尼亚美 - 塔胡阿 - 蒂勒贝里 - 仁德尔 - 国际 |
| 可用性： | 1个月内 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 集体与社会服务、个人服务 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 良好 |
| 技能： | 人道主义项目的快速响应规划：情境分析、需求分析、市场分析、响应分析和风险分析 冲突情况下人道主义行动的民事与军事协调 采用货币转移方式管理人道主义项目 与国家机构以及各类国内外组织合作管理 监督最脆弱群体和农民组织 对群体进行动画和沟通技巧培训 建设社区管理和团队领导能力 运用绩效融资（PBF）系统 创建并协调农民组织：GIC、ICG协会、合作社 项目研究和融资渠道调查 规划、实施、监测和评估最脆弱社区的生计项目 社会卫生项目管理 人道主义原则、CHS标准和SPHERE技 |
| 地理流动性： | 尼日尔 : 阿加德兹 - 迪法 - 多索 - 马拉迪 - 尼亚美 - 塔胡阿 - 蒂勒贝里 - 仁德尔 - 国际 |
| 可用性： | 1个月内 |
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