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| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 电信 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 中级 |
| 技能： | 招聘; 薪酬; 培训; 人力资源规划（GPEC）; 组织沟通; 劳动法; 社会报告; 流动性; 工作条件; 员工绩效评估面谈; 人事管理; 社会审计与企业社会责任（CSR）审计; 会计; 信息技术. |
| 地理流动性： | 尼日尔 : 多索 - 马拉迪 - 尼亚美 - 蒂勒贝里 - 仁德尔 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 流利 |
| 技能： | 地理信息系统、制图、人力资源、行政、项目经理、SYIVI 评估、培训、薪酬、研究与开发 |
| 地理流动性： | 尼日尔 : 阿加德兹 - 迪法 - 多索 - 马拉迪 - 尼亚美 - 塔胡阿 - 蒂勒贝里 - 仁德尔 - 国际 |
| 可用性： | 1个月内 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 工业、生产、制造、其他 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 初级 |
| 技能： | 理性使我能够获取完成任务所需的有用信息，分析与综合的精神使我能够开发出相关且易于理解的表格，适用于所有人。 |
| 地理流动性： | |
| 可用性： | 2个月内 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 机场和海运服务 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 西班牙语 : 中级 英语 : 流利 |
| 技能： | 人力资源管理，咨询 法律和税务审查 财务：现金管理；预算、项目、库存、档案、银行对账、现金对账 |
| 地理流动性： | 尼日尔 : 阿加德兹 - 迪法 - 多索 - 马拉迪 - 尼亚美 - 塔胡阿 - 蒂勒贝里 - 仁德尔 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 银行、保险、金融 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 流利 |
| 技能： | 战略人力资源管理 培训 内部沟通 |
| 地理流动性： | 尼日尔 : 尼亚美 - 国际 |
| 可用性： | 1个月内 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 研发 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 初级 |
| 技能： | 非政府组织的财务管理 非政府组织的后勤管理 人力资源管理 运营支持（项目管理与协调） 审计、风险与合规 |
| 地理流动性： | 尼日尔 : 阿加德兹 - 迪法 - 多索 - 马拉迪 - 尼亚美 - 塔胡阿 - 蒂勒贝里 - 仁德尔 - 国际 |
| 可用性： | 6个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 公共管理 |
| 教育水平： | 高中毕业 |
| 语言： | 法语 : 流利 |
| 技能： | 拥有9年的行政管理经验：人力资源与行政管理：先后担任人力资源助理、财务与人力资源行政助理。曾在布基纳法索、LND和学徒期间担任财务主管和人事主管，并担任人员管理主管。擅长招聘、工资单编制，熟悉法律框架和本地法律法规。具备管理能力，团队管理和指导能力。具有分析能力和预算制定能力。 |
| 地理流动性： | 尼日尔 : 阿加德兹 - 迪法 - 多索 - 马拉迪 - 尼亚美 - 塔胡阿 - 蒂勒贝里 - 仁德尔 - 国际 |
| 可用性： | 1个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 秘书处 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 流利 阿拉伯语 : 初级 英语 : 良好 |
| 技能： | 积极主动且务实，尤其擅长团队合作，能在压力下工作，拥有多年的人力资源助理经验，熟悉此职位的方方面面。我的基础坚实，并且具有不断提升的能力。 |
| 地理流动性： | 尼日尔 : 阿加德兹 - 多索 - 马拉迪 - 尼亚美 - 塔胡阿 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | |
| 语言： | |
| 技能： | |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 良好 |
| 技能： | 招聘、培训、人员评估、GPEC、人力资源管理与薪酬、绩效、职业发展与流动管理、薪酬与福利 |
| 地理流动性： | |
| 可用性： | 2个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 电信 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 中级 |
| 技能： | 社会法律 公司法 合同关系 公共采购 保险行业 |
| 地理流动性： | 尼日尔 : 阿加德兹 - 迪法 - 多索 - 马拉迪 - 尼亚美 - 塔胡阿 - 蒂勒贝里 - 仁德尔 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | |
| 技能： | |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 豪萨语 : 母语 法语 : 流利 英语 : 初级 |
| 技能： | 自立能力。 团队合作能力。 客户关系的意识。 责任心（值得信赖） 纪律（遵守规则） 组织能力（任务优先级排序） 适应能力。 |
| 地理流动性： | 尼日尔 : 阿加德兹 - 迪法 - 多索 - 马拉迪 - 尼亚美 - 塔胡阿 - 蒂勒贝里 - 仁德尔 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 食品工业 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 流利 |
| 技能： | |
| 地理流动性： | 尼日尔 : 阿加德兹 - 迪法 - 马拉迪 - 尼亚美 - 塔胡阿 - 蒂勒贝里 - 国际 |
| 可用性： | 1个月内 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 清洁、安全、监控 |
| 教育水平： | 高中以下 |
| 语言： | 法语 : 良好 |
| 技能： | 无线电传输安全 |
| 地理流动性： | 尼日尔 : 阿加德兹 - 迪法 - 多索 - 马拉迪 - 尼亚美 - 塔胡阿 - 蒂勒贝里 - 仁德尔 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
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