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| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 研发 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 初级 |
| 技能： | |
| 地理流动性： | 刚果民主共和国 : 博恩德 - 布卡武 - 布尼亚 - 布塔 - 加贝多利特 - 盖梅纳 - 戈马 - 伊农戈 - 伊西罗 - 卡宾达 - 卡莱米 - 卡米纳 - 卡南加 - 肯盖 - 基武特 - 金杜 - 金沙萨 - 基桑加尼 - 科尔维齐 - 利萨拉 - 洛贾 - 卢本巴希 - 卢博 - 马塔迪 - 姆班达卡 - 姆布吉 - 马伊 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | |
| 语言： | |
| 技能： | |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 工程、研发设计 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 良好 |
| 技能： | 协助并陪同总局、各机构主管、管理人员和人力资源部。安排和组织年度各项截止日期，与IRPs协调主持各类会议。准备公司的社会发展计划并 formalize 提案。通知、建议并支持操作团队解决各种人力资源和法律问题（组织、重组、劳动法、社会关系），并落实改正措施。参与制定沟通和谈判策略。准备并领导各类会议，进行业务协议的谈判（工作时间、PPIM、工会法、QVT）。监督行政管理，formalize业务协议和服务说明。监控并确保与总局管理层商定的协议和策略的正确执行，跟进纪律处分案件 |
| 地理流动性： | 刚果民主共和国 : 博恩德 - 布卡武 - 布尼亚 - 布塔 - 加贝多利特 - 盖梅纳 - 戈马 - 伊农戈 - 伊西罗 - 卡宾达 - 卡莱米 - 卡米纳 - 卡南加 - 肯盖 - 基武特 - 金杜 - 金沙萨 - 基桑加尼 - 科尔维齐 - 利萨拉 - 洛贾 - 卢本巴希 - 卢博 - 马塔迪 - 姆班达卡 - 姆布吉 - 马伊 - 国际 |
| 可用性： | 1个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 活动策划、接待人员、接待 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 初级 |
| 技能： | 我在以下方面具有专业知识和技能：业务分析、原因分析、差异分析、市场分析、组织感、变革沟通、管理发展、市场策略、项目管理、流程改善、内外沟通、品牌塑造、新闻发布会、活动策划（会议、研讨会、座谈会、活动、新闻简报、会议、事件）、内部和外部审计、辅导、人员培养、市场调研与分析、开发与项目管理、商业计划书制作、社交网络沟通、多面手、充满活力、善于交际、独立、低调、积极向上、企业家、激励者、领导者、彬彬有礼、企业家、培训师。 |
| 地理流动性： | 刚果民主共和国 : 戈马 - 金沙萨 - 卢本巴希 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | |
| 语言： | |
| 技能： | |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 公共管理 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 流利 |
| 技能： | 我在数据收集领域很强，我知道如何管理员工，按需培训团队成员某些模块，我可以独自工作或作为团队合作，这完全取决于我负责的任务，我可以虔诚地保证完美的集成，我知道如何操作应用程序和软件，我精通计算机科学。 |
| 地理流动性： | 刚果民主共和国 : 戈马 - 卡南加 - 肯盖 - 基武特 - 金沙萨 - 洛贾 - 卢本巴希 - 卢博 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | IT、软件工程、互联网 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 流利 |
| 技能： | 人力资源专家，拥有超过12年的经验；运营总监，拥有超过4年的经验。专注于建立高效的业务关系以及解决关键的人力资本业务问题。在动态且具有时效性的环境中，具备多任务处理的能力，能够按时完成各项工作。拥有核心人力资源能力的丰富经验，如人才吸引、招聘与选拔、HR信息系统、HR行政管理、纪律管理、绩效评估、薪酬与福利、薪资与奖励管理、职业规划以及冲突解决。 |
| 地理流动性： | 刚果民主共和国 : 博恩德 - 布卡武 - 布尼亚 - 布塔 - 加贝多利特 - 盖梅纳 - 戈马 - 伊农戈 - 伊西罗 - 卡宾达 - 卡莱米 - 卡米纳 - 卡南加 - 肯盖 - 基武特 - 金杜 - 金沙萨 - 基桑加尼 - 科尔维齐 - 利萨拉 - 洛贾 - 卢本巴希 - 卢博 - 马塔迪 - 姆班达卡 - 姆布吉 - 马伊 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 中级 |
| 技能： | 守时、毅力、人文主义、工作严谨、善于交际、追求真理与正义。 |
| 地理流动性： | 刚果民主共和国 : 博恩德 - 布卡武 - 布尼亚 - 布塔 - 加贝多利特 - 盖梅纳 - 戈马 - 伊农戈 - 伊西罗 - 卡宾达 - 卡莱米 - 卡米纳 - 卡南加 - 肯盖 - 基武特 - 金杜 - 金沙萨 - 基桑加尼 - 科尔维齐 - 利萨拉 - 洛贾 - 卢本巴希 - 卢博 - 马塔迪 - 姆班达卡 - 姆布吉 - 马伊 - 国际 |
| 可用性： | 2个月内 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 流利 |
| 技能： | 管理；批判精神与创造力；团队精神；灵活。 |
| 地理流动性： | 刚果民主共和国 : 金沙萨 |
| 可用性： | 6个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 良好 |
| 技能： | 熟练掌握人力资源流程，关系与写作能力，良好的分析思维，严谨且具有建议的力度，以结果为导向且有条理的人。 |
| 地理流动性： | |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 活动策划、接待人员、接待 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 中级 |
| 技能： | 市场营销 项目管理 沟通 商务 活动 社区管理 社交媒体管理 |
| 地理流动性： | 刚果民主共和国 : 金沙萨 - 卢本巴希 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 进出口 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 初级 |
| 技能： | |
| 地理流动性： | 刚果民主共和国 : 博恩德 - 布卡武 - 布尼亚 - 布塔 - 加贝多利特 - 盖梅纳 - 戈马 - 伊农戈 - 伊西罗 - 卡宾达 - 卡莱米 - 卡米纳 - 卡南加 - 肯盖 - 基武特 - 金杜 - 金沙萨 - 基桑加尼 - 科尔维齐 - 利萨拉 - 洛贾 - 卢本巴希 - 卢博 - 马塔迪 - 姆班达卡 - 姆布吉 - 马伊 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 活动策划、接待人员、接待 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 流利 |
| 技能： | 非常积极主动、充满活力、热情洋溢，并始终保持积极、专业的态度 |
| 地理流动性： | 刚果民主共和国 : 博恩德 - 布卡武 - 布尼亚 - 布塔 - 加贝多利特 - 盖梅纳 - 戈马 - 伊农戈 - 伊西罗 - 卡宾达 - 卡莱米 - 卡米纳 - 卡南加 - 肯盖 - 基武特 - 金杜 - 金沙萨 - 基桑加尼 - 科尔维齐 - 利萨拉 - 洛贾 - 卢本巴希 - 卢博 - 马塔迪 - 姆班达卡 - 姆布吉 - 马伊 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | IT、软件工程、互联网 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 流利 |
| 技能： | 协助计算机科学家；新技术培训师及其他；专业项目安装与管理；现场代理；技术 商务 |
| 地理流动性： | 刚果民主共和国 : 基武特 - 布卡武 - 伊西罗 - 金杜 - 卢本巴希 - 卡宾达 - 金沙萨 - 卡莱米 - 基桑加尼 - 马塔迪 - 卡米纳 - 科尔维齐 - 卡南加 - 姆布吉 - 马伊 - 戈马 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 社会团体活动 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 流利 |
| 技能： | |
| 地理流动性： | 刚果民主共和国 : 盖梅纳 - 卡南加 - 金沙萨 - 马塔迪 - 姆布吉 - 马伊 |
| 可用性： | 立即 |
我们提供：