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| 专业经验: | 5至10年 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | 坎比赖·姆利瓦是一位敬业且注重细节的人力资源与行政助理,拥有5年的人员管理、招聘、员工关系及办公室行政经验。擅长执行人力资源政策、管理档案以及通过有效的人才管理策略支持组织目标。具备较强的沟通与解决问题能力,热衷于营造积极的工作氛围。 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 硕士 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | - 人力资源管理 - 项目管理 - 绩效管理与招聘策略 - 需求导向计划 - 关键绩效指标 - 选拔、招聘与入职 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 5至10年 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 英语 : 良好 |
| 技能: | 沟通, 积极倾听, 计算机技能, 解决问题 客户服务 人际关系 领导能力 管理技能 时间管理. |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 硕士 |
| 语言: | 法语 : 初级 英语 : 流利 |
| 技能: | 人才管理、人员配置与招聘、移民服务、薪酬与福利管理、绩效管理、继任与本地化规划、职业发展、员工参与、员工入职培训、学习与发展,以及客户服务;所有内容均与企业目标战略性对齐。 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | 人力资源管理 招聘、选拔、工资管理员工政策制定、员工激励、咨询 员工纪律与申诉处理 员工培训与纪律 员工发展模式 劳动法规法规实施 建立和谐的劳资关系 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 5至10年 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 大学 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | 公共演讲与演示 公共与媒体关系 优秀的团队合作能力 合同管理 强大的时间管理 证据审查与批准 活动监控 分析与分组内容 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | |
| 语言: | |
| 技能: | |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 5至10年 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 英语 : 流利 阿拉伯语 : 良好 |
| 技能: | 敬畏上帝、信仰虔诚的基督徒,良好的宗教背景,出色的计算机、打字技能,具备丰富的MS Word Excel知识,能够表达、交流观点与想法,富有创意、灵活,应对压力的能力,善于多任务处理、任务优先级排序以满足截止日期,具备中级劳动法知识,拥有HRIS |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 硕士 |
| 语言: | 英语 : 良好 阿拉伯语 : 母语 |
| 技能: | 团队合作精神、反应迅速、协调能力强、自我主动及耐心 、. 1;、能够在压力下工作并适应不安全的环境 、. 2;、出色的沟通能力与领导能力 、. 3;、能够在多元文化环境中工作 、. 4;、熟练操作Excel、Word、Windows、互联网及SPSS等计算机技能 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 5至10年 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | - 人力资源 - 办公室管理 - 绩效管理 - 招聘 - 薪酬 - 人力资源管理 - 冲突管理 - 微软 Office、Microsoft Excel、SPSS - 工伤补偿 - 战略规划 - 变革管理 - 筹款 - 面试 - 员工培训 - 活动策划 - 数据收集 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | |
| 语言: | |
| 技能: | |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | |
| 语言: | |
| 技能: | 灭火、应急响应、团队合作、沟通、问题解决、身体素质、时间管理、安全意识、学习能力强、勤奋、领导能力、适应能力、公共安全、急救、纪律 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 5至10年 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | 具备出色的沟通技巧,计算机操作能力,解决问题、沟通与领导能力。 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | |
| 语言: | |
| 技能: | 具有超过14年在公共部门和企业环境中ICT治理、服务交付、变革管理、业务支持和数字化转型的逐步积累经验的战略ICT领导者。擅长高层利益相关者沟通、ICT治理整合以及通过技术赋能业务用户。目前在EC |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | |
| 语言: | |
| 技能: | |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
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