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| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 咨询、审计、会计 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 中级 |
| 技能： | 我是一个非常敬业、年轻、充满活力且擅长微金融与行政管理的专家。我工作非常高效且富有创造力。本人积极参与战略决策。 |
| 地理流动性： | 贝宁 : 阿博梅 - 阿博梅 - 卡拉维 - 科托努 - 帕拉库 - 波多诺伏 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 医疗、制药、医院、医疗设备 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 良好 |
| 技能： | 有效的人力资源预测管理（GPEC）； 制定最佳人力资源管理策略和政策； 撰写职位描述； 制定社会平衡表和动态得分板； 有效管理争议与冲突； 制定年度人力资源预算； 实施员工健康保险政策； 执行并监控工作场所安全与健康委员会（CSST）的活动； 设计动态管理工具； 改善与社会伙伴（CNSS、DGT）的关系； 精通劳动立法； 管理员工留存与激励策略； 管理人力资源信息系统（HRIS）软件，使用Navision（薪酬管理与请求模块）软件套件 |
| 地理流动性： | 贝宁 : 阿博梅 - 阿博梅 - 卡拉维 - 阿普拉乌 - 科托努 - 朱古 - 坎迪 - 洛科萨 - 纳廷蒂古 - 帕拉库 - 波贝 - 波多诺伏 - 萨瓦卢 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 集体与社会服务、个人服务 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 中级 |
| 技能： | 良好的行政管理与人力资源知识；出色的编辑和人际关系能力；优异的沟通能力与组织常识；容易建立高激励性联系；熟悉工作守则，计算机科学 |
| 地理流动性： | 贝宁 : 朱古 - 坎迪 - 纳廷蒂古 - 帕拉库 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 银行、保险、金融 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 流利 |
| 技能： | 行政与人事服务 会计与物资管理 项目分析、监测与评估 |
| 地理流动性： | 贝宁 : 阿博梅 - 卡拉维 - 科托努 - 帕拉库 - 波多诺伏 - 国际 |
| 可用性： | 2个月内 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 初级 |
| 技能： | 人力资源开发与管理 培训工程管理 合同和协议的管理及其补贴协议 活动的监控与评估 职业健康与安全 冲突管理 人力资源开发工具的开发 |
| 地理流动性： | 贝宁 : 阿博梅 - 卡拉维 - 国际 |
| 可用性： | 1个月内 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 工业、生产、制造、其他 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 流利 |
| 技能： | 人力资源管理 劳动法与集体合同 GPEC（人才预测与职业管理） 绩效评估 支持公司有效的人力资源战略 |
| 地理流动性： | 贝宁 : 科托努 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 体育、文化及社会行动 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 良好 |
| 技能： | 重视团队合作和工作质量的人可以管理库存、员工、销售金融和保险产品以及其他内容 |
| 地理流动性： | 贝宁 : 阿博梅 - 阿博梅 - 卡拉维 - 阿普拉乌 - 科托努 - 朱古 - 坎迪 - 洛科萨 - 纳廷蒂古 - 帕拉库 - 波贝 - 波多诺伏 - 萨瓦卢 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 市场营销、传播、媒体 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 流利 |
| 技能： | 招聘、培训、薪酬、行政、人力资源管理、英法翻译与口译、 |
| 地理流动性： | 贝宁 : 阿博梅 - 阿博梅 - 卡拉维 - 阿普拉乌 - 科托努 - 朱古 - 坎迪 - 洛科萨 - 纳廷蒂古 - 帕拉库 - 波贝 - 波多诺伏 - 萨瓦卢 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 流利 |
| 技能： | 行政技能：行政跟进、档案管理与文件归档、截止日期管理、法规遵从 国际流动与派遣人员：签证申请、居留许可、派遣人员的行政支持、与移民当局的关系 人员管理：人力资源管理、合同起草、休假与缺勤追踪、内部沟通 专业素质：严谨——谨慎——组织能力——倾听技巧——尊重程序 |
| 地理流动性： | 贝宁 : 阿博梅 - 卡拉维 - 科托努 |
| 可用性： | 3个月内 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 机场和海运服务 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 中级 |
| 技能： | 严谨 目标的实现 工作文化已落实 守时 |
| 地理流动性： | 贝宁 : 阿博梅 - 阿博梅 - 卡拉维 - 阿普拉乌 - 科托努 - 朱古 - 坎迪 - 洛科萨 - 纳廷蒂古 - 帕拉库 - 波贝 - 波多诺伏 - 萨瓦卢 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 咨询、审计、会计 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 良好 |
| 技能： | 高分析能力 团队合作 自主工作 抗压能力 管理软件精通 |
| 地理流动性： | 贝宁 : 阿博梅 - 阿博梅 - 卡拉维 - 阿普拉乌 - 科托努 - 朱古 - 坎迪 - 洛科萨 - 纳廷蒂古 - 帕拉库 - 波贝 - 波多诺伏 - 萨瓦卢 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 大专 |
| 语言： | |
| 技能： | 培训地区 |
| 地理流动性： | 贝宁 : 阿博梅 - 阿博梅 - 卡拉维 - 科托努 - 波多诺伏 - 萨瓦卢 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 银行、保险、金融 |
| 教育水平： | 高中毕业 |
| 语言： | |
| 技能： | |
| 地理流动性： | 贝宁 : 阿博梅 - 卡拉维 |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 维修、保养、售后服务 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 良好 |
| 技能： | |
| 地理流动性： | 贝宁 : 阿博梅 - 阿博梅 - 卡拉维 - 阿普拉乌 - 科托努 - 朱古 - 坎迪 - 洛科萨 - 纳廷蒂古 - 帕拉库 - 波贝 - 波多诺伏 - 萨瓦卢 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 中级 |
| 技能： | |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
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