我们为您在在 科特迪瓦的招聘项目提供最适合的资源。我们的招聘专家团队、在非洲37个国家的招聘平台以及超过300万专业人士的大型简历库使非洲卓聘成为您所有招聘的合作伙伴机构。 凭借我们有效和经过验证的方法，我们在在 科特迪瓦陪伴您完成招聘，直到完成，并与您建立持久的信任关系。
您是一家在在 科特迪瓦寻找招聘顾问的公司吗？
我们的非洲卓聘招聘机构识别并预选最符合您招聘要求的最佳。
联系我们，受益于我们在在 科特迪瓦招聘de 的专业知识。
您是一位在在 科特迪瓦寻找职位的经验丰富的招聘顾问吗？
提交您的简历，以便我们的机构联系您获取招聘机会。
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 活动策划、接待人员、接待 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 中级 |
| 技能： | 人力资源与沟通专业人士。拥有客户关系方面的丰富经验。 |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿比让 - 阿格沃维尔 - 圣庇德罗 - 雅穆苏克罗 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 秘书处 |
| 教育水平： | 大专 |
| 语言： | 法语 : 母语 法语 : 良好 英语 : 良好 德语 : 初级 |
| 技能： | 为机构提供秘书和行政支持 行政人员管理（合同、评分、请假） |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿比让 |
| 可用性： | 1个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 工业、生产、制造、其他 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 流利 |
| 技能： | 实习文件管理 招聘 内部沟通 考勤跟踪与薪资管理 员工行政管理 社会保险档案管理 (CNPS) 保险档案管理与监控 员工请假管理 |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿奔古鲁 - 阿比让 - 阿布伊索 - 阿格沃维尔 - 邦杜库 - 布瓦夫莱 - 布瓦凯 - 达洛阿 - 恩巴克罗 - 迪沃 - 加诺阿 - 科尔霍戈 - 男人 - 奥迪恩 - 圣庇德罗 - 瑟盖拉 - 雅穆苏克罗 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | |
| 语言： | |
| 技能： | |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 运输、物流、邮政服务 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 母语 西班牙语 : 初级 英语 : 流利 |
| 技能： | 团队的管理与培训。服务方案的设计以及其委托任务的执行。法律文件的研究与撰写，客户的开发与管理。公司的会计与财务管理。 |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿比让 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 其他服务 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 初级 |
| 技能： | 社会法培训管理 行政人事管理 社会关系管理 招聘流程管理 RAS、BNC税务 人力资源程序 税务程序 企业组织 内部和外部合同管理 职位描述和档案开发 法律文件起草 能力管理 法律审查方法论 进行评估面谈 薪酬政策 社会审计方法论 |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿比让 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 机场和海运服务 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 流利 阿拉伯语 : 良好 英语 : 良好 |
| 技能： | - 执行由管理层制定的人力资源管理政策 - 分析公司的人员需求 - 确保员工的行政跟进（假期、雇佣合同、薪资、疾病、培训等） - 维护与社会合作伙伴（工会、职工会、员工代表等）的关系 - 监督一支招聘人员团队，并为他们提供招聘候选人的指导方针 |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿奔古鲁 - 阿比让 - 阿布伊索 - 阿格沃维尔 - 邦杜库 - 布瓦夫莱 - 布瓦凯 - 达洛阿 - 恩巴克罗 - 迪沃 - 加诺阿 - 吉格洛 - 科尔霍戈 - 男人 - 奥迪恩 - 圣庇德罗 - 瑟盖拉 - 团巴 - 雅穆苏克罗 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 工业、生产、制造、其他 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 母语 |
| 技能： | 动力、严谨和倾听是我职业行为的关键词。我拥有本科人力资源与传播专业学士学位和超过三（4）年的在人力资源领域的专业经验。我熟悉所有人力资源流程，并且我是您需要的担任该职位的人选。 |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿奔古鲁 - 阿比让 - 阿布伊索 - 阿格沃维尔 - 邦杜库 - 布瓦夫莱 - 布瓦凯 - 达洛阿 - 恩巴克罗 - 迪沃 - 加诺阿 - 吉格洛 - 科尔霍戈 - 男人 - 奥迪恩 - 圣庇德罗 - 瑟盖拉 - 团巴 - 雅穆苏克罗 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 工业、生产、制造、其他 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 母语 |
| 技能： | 良好的商业法律控制能力；能在压力下工作和多元文化环境中工作；出色的组织能力；团队合作；团队管理。 |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿比让 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 咨询、审计、会计 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 母语 西班牙语 : 中级 英语 : 流利 |
| 技能： | 人力资源数据、档案和文件的管理；人力资源行为和操作的合法性监督；根据要求的标准对相关利益相关者进行培训建议和意识提升；法律和组织监督；个人数据的数字化和保护；团队协作促进；社会与人力资源审计；管理工具或程序的设计；为人力资源部门、人力资源主管或其他行政服务部门提供起草行为文件（内容、格式和管理模式）方面的支持…… |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿比让 - 布瓦凯 - 雅穆苏克罗 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 工业、生产、制造、其他 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 良好 |
| 技能： | 适应能力；保密性；员工；自由职业者 |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿奔古鲁 - 阿比让 - 阿布伊索 - 阿佐佩 - 阿格沃维尔 - 邦杜库 - 邦古阿努 - 布瓦夫莱 - 布瓦凯 - 布纳 - 本迪阿利 - 达布 - 达洛阿 - 道库罗 - 恩巴克罗 - 迪沃 - 杜埃库 - 费尔克塞杜古 - 加诺阿 - 吉格洛 - 卡蒂奥拉 - 科尔霍戈 - 男人 - 曼库诺 - 米尼南 - 奥迪恩 - 圣庇德罗 - 萨桑德拉 - 瑟盖拉 - 苏布雷 - 团巴 - 图穆迪 - 雅穆苏克罗 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 工业、生产、制造、其他 |
| 教育水平： | 高中毕业 |
| 语言： | 法语 : 流利 |
| 技能： | 电气仪器维护 |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿比让 - 布瓦凯 - 苏布雷 - 雅穆苏克罗 |
| 可用性： | 1个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 研发 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 流利 |
| 技能： | |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿奔古鲁 - 阿比让 - 阿格沃维尔 - 达洛阿 - 迪沃 - 加诺阿 - 圣庇德罗 - 雅穆苏克罗 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 批发、零售、商业 |
| 教育水平： | 大专 |
| 语言： | 法语 : 良好 |
| 技能： | 我工作细心，适应能力强，喜欢通过打电话获取新客户和维护现有客户 |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿奔古鲁 - 阿比让 - 阿布伊索 - 阿佐佩 - 阿格沃维尔 - 邦杜库 - 邦古阿努 - 布瓦夫莱 - 布瓦凯 - 布纳 - 本迪阿利 - 达布 - 达洛阿 - 道库罗 - 恩巴克罗 - 迪沃 - 杜埃库 - 费尔克塞杜古 - 加诺阿 - 吉格洛 - 卡蒂奥拉 - 科尔霍戈 - 男人 - 曼库诺 - 米尼南 - 奥迪恩 - 圣庇德罗 - 萨桑德拉 - 瑟盖拉 - 苏布雷 - 团巴 - 图穆迪 - 雅穆苏克罗 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 大专 |
| 语言： | |
| 技能： | |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
我们提供：