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| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 中级 |
| 技能： | 组织的行政和财务管理；项目设计与撰写；发展项目的规划、协调与管理；监测发展项目的实施；进行CAP研究（认知、态度与实践）；行为改变的传播；项目建议书方案的开发；增强组织的制度能力；组织活动项目的开发与规划；在农村社区指导方面具有丰富经验；强烈的团队合作精神；出色的写作能力；具备预见和解决问题的能力；良好的倾听技能；善于总结与分析；良好的职业道德和道德操守；领导能力 |
| 地理流动性： | 多哥 : 阿塔克帕梅 - 达潘 - 卡拉 - 洛美 - 索科代 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 流利 |
| 技能： | 工人，责任感，热爱做好且干净的工作，公平感 |
| 地理流动性： | 多哥 : 国际 |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 良好 |
| 技能： | 行动的实施、监控与评估 以及培训计划 设计培训工具与促成 为管理者及员工提供咨询和支持 完成教育及财务绩效。 服务协调 规定、开发、监控及评估培训政策。 GPEC 人力资源规划 支持团队使用HRS软件 |
| 地理流动性： | 多哥 : 阿塔克帕梅 - 达潘 - 卡拉 - 洛美 - 索科代 - 国际 |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 其他服务 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 中级 |
| 技能： | |
| 地理流动性： | 多哥 : 阿塔克帕梅 - 洛美 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 临时雇佣、招聘 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 良好 |
| 技能： | 招聘、行政管理、社会保险、社会审计、法律监测、业务需求分析、沟通技巧、冲突管理技巧、管理、工作组织、编辑标准、谈判技巧、劳动法、心理社会风险预防、项目执行、法规监测、招聘与培训、法规遵从、员工福利管理、工作合同、培训、工程、新员工入职、资源分配、领导技巧 |
| 地理流动性： | 多哥 : 阿塔克帕梅 - 达潘 - 卡拉 - 洛美 - 索科代 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 其他服务 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 中级 |
| 技能： | 激励能力 激发团队的能力 沟通 信任 '同理心 韧性 授权能力 创造力 |
| 地理流动性： | |
| 可用性： | 1个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 机场和海运服务 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 中级 |
| 技能： | 作为人力资源经理的培训让我能够：定义并实施企业的人力资源管理政策（招聘、薪酬、流动、职业管理等）；制定并落实企业的人力资源管理和管理政策（招聘、薪酬、流动、职业管理等）；监督员工的行政管理（个人档案、工资单等）；监督与工作条件和关系相关的法律法规义务的落实；组织社会对话并参与与公司变革相关的内部沟通工作；参与制定企业的战略方向。 |
| 地理流动性： | 多哥 : 洛美 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 市场营销、传播、媒体 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 母语 西班牙语 : 中级 英语 : 良好 |
| 技能： | 严谨；多才多艺；领导能力强且主动 |
| 地理流动性： | 多哥 : 阿塔克帕梅 - 卡拉 - 洛美 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 中级 |
| 技能： | 良好的经济与金融文化。了解公司的业务。精通办公自动化和人力资源工具。具备英语知识。具有综合与分析的精神。组织的意思。团队合作能力。适应能力。客户关系的意义。 |
| 地理流动性： | 多哥 : 阿塔克帕梅 - 达潘 - 卡拉 - 洛美 - 索科代 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 机场和海运服务 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 流利 |
| 技能： | 组织发展与前瞻性战略；人力资源工程；劳动与社会保障法；培训工程；技能评估；创新；以强烈的人文关怀引领变革；管理者的辅导与培训；冲突管理与企业谈判；使用Sage Paye HR i7进行参数设置与薪酬管理；工作的人体工程学与职业风险；计算机统计；人力资源研究、调研；调研 |
| 地理流动性： | 多哥 : 阿塔克帕梅 - 达潘 - 卡拉 - 洛美 - 索科代 - 国际 |
| 可用性： | 2个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | |
| 技能： | |
| 地理流动性： | 多哥 : 阿塔克帕梅 - 达潘 - 卡拉 - 洛美 - 索科代 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | |
| 技能： | |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | |
| 技能： | |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 运输、物流、邮政服务 |
| 教育水平： | 高中以下 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 初级 |
| 技能： | 创造力与主动性、抗压能力、组织能力以及对结构变革的适应能力 |
| 地理流动性： | 多哥 : 阿塔克帕梅 - 达潘 - 卡拉 - 洛美 - 索科代 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | |
| 语言： | |
| 技能： | 商务经理主管 |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
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