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| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 其他服务 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 母语 西班牙语 : 中级 英语 : 流利 |
| 技能： | 商务销售管理人力资源培训 |
| 地理流动性： | 加蓬 : 法国维尔 - 库拉穆图 - 兰巴伦 - 自由港 - 马科库 - 穆伊拉 - 奥耶姆 - 姆普扬 - 奇班加 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | |
| 语言： | |
| 技能： | |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 机场和海运服务 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 西班牙语 : 初级 英语 : 良好 |
| 技能： | 社会与劳动法。起草和监控人力资源程序管理员工的招聘与离职流程实施社会申报（Cnss，Cnamgs）实施员工的行政管理薪酬：监控、协调、监督招聘：监督、面试职业管理合同管理（起草与变更）；协调团队的活动评估员工的专业技能组织员工代表机构（IRP）的选举实施工资总额监控，引领质量管理措施指导管理者部门（服务）； |
| 地理流动性： | 加蓬 : 法国维尔 - 库拉穆图 - 兰巴伦 - 自由港 - 穆伊拉 - 奥耶姆 - 姆普扬 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 电信 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 良好 |
| 技能： | 招聘：管理招聘流程，包括识别新员工需求；执行和落实招聘计划；管理简历库；选择合作院校以获取年轻人才；采用STAR方法进行招聘；熟悉招聘市场；创建工具以确保招聘的优化。培训：制定培训计划；衡量培训的投资回报率（ROI）；监督培训活动；减少培训辅导需求；能够将绩效与职业管理、招聘进行关联。绩效管理：制定SMART目标；定义关键绩效指标（KPIs）；进行中期评估并提出改正措施；进行年度评估并提供建议；奖励潜力股和最佳表现者。其他技能：职业管理；人力资源指标看板 |
| 地理流动性： | 加蓬 : 法国维尔 - 库拉穆图 - 兰巴伦 - 自由港 - 马科库 - 穆伊拉 - 奥耶姆 - 姆普扬 - 奇班加 - 国际 |
| 可用性： | 1个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 母语 西班牙语 : 初级 英语 : 中级 |
| 技能： | 法律税务兼容性原则人事管理和平管理人力资源银行业和金融法保险法项目管理 |
| 地理流动性： | 加蓬 : 法国维尔 - 库拉穆图 - 兰巴伦 - 自由港 - 马科库 - 穆伊拉 - 奥耶姆 - 姆普扬 - 奇班加 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 工业、生产、制造、其他 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 初级 |
| 技能： | 工资单、社会法律、商法、社会税收等方面的硕士学位。负责招聘和人力资源管理，提供培训并进行技能传递，掌握劳动法。负责职业发展管理，确保合规审计，财务与薪酬核算。社会保障法硕士，熟悉工资税。谈判合同，进行专业面试，分析GPEC（就业与职业规划），进行社会经济研究，维护社会关系。执行招聘与人力资源培训，进行工作方法审计，支持变革，税务管理。 |
| 地理流动性： | 加蓬 : 法国维尔 - 库拉穆图 - 兰巴伦 - 自由港 - 马科库 - 穆伊拉 - 奥耶姆 - 姆普扬 - 奇班加 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 良好 |
| 技能： | 人力资源管理；成人教育培训工程；管理质量卫生安全与环境（RMQHSE）战略与运营管理；诊断与组织重组；公共与组织管理；人力资源管理 |
| 地理流动性： | 加蓬 : 国际 |
| 可用性： | 1个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 旅游、休闲 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 意大利语 : 初级 法语 : 母语 英语 : 流利 德语 : 中级 |
| 技能： | 市场营销 to to 传播媒体 社区管理 项目管理 英语 财务分析 会计分析 银行 创业 企业家 印刷 数字 人力资源 招聘 培训 企业发展 网站 其他 |
| 地理流动性： | 加蓬 : 法国维尔 - 自由港 - 姆普扬 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 银行、保险、金融 |
| 教育水平： | 大专 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 母语 |
| 技能： | 开发并监控结构的预算；执行和监控会计操作；执行和监控账单处理；执行和监控付款及现金管理安排；处理财务部的意见；准备并向主管部门提交财务报表作为依据；编制并核实现金报表（每日每周）；监督会计文件的合法性和真实性；根据机构适用的时间限制和法规，组织、规划并协调会计与财务工作；保障并参与借款及债务管理；为财务和会计结构提供建议；制定业务计划；为集团公司制定短期计划（TSPs）；参与年度业务及存货分析报告的制作（董事会） |
| 地理流动性： | 加蓬 : 法国维尔 - 库拉穆图 - 兰巴伦 - 自由港 - 马科库 - 穆伊拉 - 奥耶姆 - 姆普扬 - 奇班加 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 良好 |
| 技能： | 人力资源审计、招聘、培训、手册流程开发、行政管理等。 |
| 地理流动性： | 加蓬 : 自由港 |
| 可用性： |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 流利 |
| 技能： | 招聘、培训、技能发展、360度领导管理、职位评估、Gesion（管理）与绩效评估、冲突管理、项目管理、变革管理、影响力、辅导 |
| 地理流动性： | 加蓬 : 法国维尔 - 库拉穆图 - 兰巴伦 - 自由港 - 马科库 - 穆伊拉 - 奥耶姆 - 姆普扬 - 奇班加 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 航空航天、 naval |
| 教育水平： | 高中毕业 |
| 语言： | 英语 : 良好 英语 : 流利 |
| 技能： | 我想找一份工作 |
| 地理流动性： | 加蓬 : 法国维尔 - 自由港 - 姆普扬 - 库拉穆图 - 奥耶姆 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 清洁、安全、监控 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 流利 |
| 技能： | 质量 卫生 安全 环境 |
| 地理流动性： | 加蓬 : 法国维尔 - 库拉穆图 - 兰巴伦 - 自由港 - 马科库 - 穆伊拉 - 奥耶姆 - 姆普扬 - 奇班加 - 国际 |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 电信 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 流利 |
| 技能： | 我在物流方面具有非常丰富的经验。能够管理团队，无论是在压力之下还是在压力较小时都能良好地工作。我能够采取主动措施，以确保公司正常运作。 |
| 地理流动性： | 加蓬 : 法国维尔 - 兰巴伦 - 自由港 - 奥耶姆 - 姆普扬 - 国际 |
| 可用性： | 2个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 食品工业 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 良好 |
| 技能： | 农业实验，植物病理学，植物生物技术（理论知识），种子技术（理论与实践知识），观赏园艺，市场园艺（多种示范作物，如棚内外番茄种植、甜瓜在两种栽培方式下的种植、辣椒在两种栽培方式下的种植、韭菜、胡萝卜、绿豆等） |
| 地理流动性： | 加蓬 : 法国维尔 - 库拉穆图 - 兰巴伦 - 自由港 - 马科库 - 穆伊拉 - 奥耶姆 - 姆普扬 - 奇班加 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
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