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| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 医药行业 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 良好 阿拉伯语 : 母语 英语 : 中级 |
| 技能： | 您好，IT工具的精通。劳动法规、社会保障的掌握。良好的金融与经济素养。工资单和人力资源管理的完美掌握。此致敬礼，卡夫·陶菲克 |
| 地理流动性： | 摩洛哥 : 卡萨布兰卡 - 穆哈米迪亚 - 拉巴特 - 萨莱 - 肯特拉 - 赛提 - 丹吉尔 - 特唐 - 奥莱伊马 - 国际 |
| 可用性： | 3个月内 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 临时雇佣、招聘 |
| 教育水平： | |
| 语言： | 法语 : 流利 西班牙语 : 初级 英语 : 流利 阿拉伯语 : 母语 |
| 技能： | 办公软件：电子表格（Excel类型）、文本处理（Word类型）、演示（PowerPoint类型）、数据库（Access类型）、电子邮件（Outlook类型） 许可证：B |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | |
| 语言： | |
| 技能： | 组织能力、魅力、沟通技巧、聆听能力、主动性 |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 银行、保险、金融 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 英语 : 初级 阿拉伯语 : 母语 法语 : 流利 |
| 技能： | 企业律师，索赔管理，客户关系，IT |
| 地理流动性： | 摩洛哥 : 卡萨布兰卡 - 穆哈米迪亚 - 马拉喀什 - 撒菲 - 拉巴特 - 萨莱 - 肯特拉 - 丹吉尔 - 特唐 - 奥莱伊马 |
| 可用性： | 3个月内 |
| 专业经验： | |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | |
| 语言： | |
| 技能： | 人力资源管理、人力资源开发、法律 |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 市场营销、传播、媒体 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 流利 阿拉伯语 : 母语 英语 : 良好 |
| 技能： | - 人际交往能力 - 强烈的组织意识 - 反思与展望 - 库存管理 - 管理 - 领导力与沟通 - 行政管理 - 多才多艺 |
| 地理流动性： | 摩洛哥 : 贝尼梅拉尔 - 克赫菲拉 - 卡萨布兰卡 - 穆哈米迪亚 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | |
| 语言： | |
| 技能： | 办公软件套件（Word、Excel、PowerPoint） 萨芬斯，董事 Photoshop 人力资源管理 社交预算管理 招聘 指导 职业管理 工资验证 培训监督 语言：法语 C2 阿拉伯语 B1 西班牙语 A2 英语 A2 |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 流利 阿拉伯语 : 母语 |
| 技能： | 培训工程与教学工程 资源容量增长与缩减计划的设计 招聘合作伙伴关系管理与资源策略——招聘及培训服务费率的谈判 新员工入职流程管理 招聘与培训指标的监控——仪表盘与报告的设计 内部和外部沟通计划——公司活动的组织：论坛、团队建设、激励 团队管理与激励 跨职能人力资源项目的管理 劳动法 |
| 地理流动性： | 摩洛哥 : 卡萨布兰卡 - 穆哈米迪亚 - 马拉喀什 - 撒菲 - 拉巴特 - 萨莱 - 肯特拉 - 赛提 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 建筑工程 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 英语 : 良好 阿拉伯语 : 母语 西班牙语 : 初级 法语 : 流利 |
| 技能： | 精通现行法律法规的相关规定 ☆ 扎实的会计与管理知识。行政人员管理、管理、调查技术、培训、招聘、职业心理学、招聘测试. ☆ 精通IT工具（薪酬软件：“AtlasPaie”），熟练掌握“Sage”考勤软件，数据分析工具：Modalisa |
| 地理流动性： | 摩洛哥 : 卡萨布兰卡 - 穆哈米迪亚 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 英语 : 中级 阿拉伯语 : 母语 西班牙语 : 初级 法语 : 流利 |
| 技能： | 人力资源 劳动法 HRIS 组织 |
| 地理流动性： | 摩洛哥 : 丹吉尔 - 特唐 - 奥莱伊马 |
| 可用性： | 2个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 高中毕业 |
| 语言： | |
| 技能： | |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 高中以下 |
| 语言： | |
| 技能： | |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 电信 |
| 教育水平： | 高中毕业 |
| 语言： | 法语 : 良好 阿拉伯语 : 母语 英语 : 良好 |
| 技能： | 安保、监控、通讯、客户服务、计算机工具精通 |
| 地理流动性： | 摩洛哥 : 丹吉尔 - 特唐 - 奥莱伊马 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | |
| 技能： | |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | |
| 技能： | |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
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