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| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 工业、生产、制造、其他 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 中级 |
| 技能： | 工资单准备；企业管理；客户忠诚度； personnel 和 materiel 管理；培训后员工跟进；商务邮件；项目开发与管理；计算机：微软、智慧沙漏、互联网；商业前景开发。 |
| 地理流动性： | 多哥 : 阿塔克帕梅 - 达潘 - 卡拉 - 洛美 - 索科代 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 良好 |
| 技能： | 良好的组织管理应用于计算机科学 良好的演讲 管理 计算机数据处理掌握 良好的关系 |
| 地理流动性： | 多哥 : 洛美 |
| 可用性： | 1个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 运输、物流、邮政服务 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 中级 |
| 技能： | 我非常有创造力和创新精神，擅长IT和会计工具，具有活力，能够适应任何情况，学习能力快，是天生的领导者 |
| 地理流动性： | 多哥 : 阿塔克帕梅 - 洛美 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 市场营销、传播、媒体 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 良好 |
| 技能： | 电子商务与国际贸易，自由贸易协定，区域经济一体化协议，区域经济空间，外国投资流动，应用于对外贸易操作的新数字流程，海关，国际支付方式，出口的电子商务应用，国际市场的数字化，环境与国际贸易，应用于全球营销的社交网络 |
| 地理流动性： | 多哥 : 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 电信 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 流利 |
| 技能： | 技术技能<br>网络与电信 华为技术传输设备和GSM的安装，面向运营商（奥兰治几内亚 MTN几内亚 Cellcom几内亚）。微波接入技术工程：<br>集成微波服务（服务创建、链路升级） 配置微波链路（频率、无线电类型、调制、信道间距） |
| 地理流动性： | 多哥 : 洛美 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 工业、生产、制造、其他 |
| 教育水平： | 大专 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 流利 德语 : 中级 |
| 技能： | 管理财务、技术、人力和商业资源。制定消费品的市场策略和商业方向。招聘、领导和控制销售团队。新产品的推出与开发。公共关系，与政治和经济决策者的沟通。分析技术、经济、商业和财务指标。与金融机构、潜在投资者及国家的政治决策者协调，预测周期性发展。 |
| 地理流动性： | 多哥 : 阿塔克帕梅 - 卡拉 - 洛美 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 中级 |
| 技能： | 创新生态系统市场营销管理金融科技初创融资 |
| 地理流动性： | 多哥 : 洛美 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 活动策划、接待人员、接待 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 西班牙语 : 良好 英语 : 良好 |
| 技能： | 我在国际和多元文化环境中担任的各种职位使我获得了扎实的人力资源技能，这些技能我应用于人类发展和公司的业绩提升。 |
| 地理流动性： | 多哥 : 国际 |
| 可用性： | 3个月内 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 运输、物流、邮政服务 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 流利 德语 : 初级 |
| 技能： | 管理、书信往来、团队合作、跨文化交流、远程工作、招聘、数字化转型、会议组织、谷歌工作区工具、微软Office工具、社交网络管理、网站开发、独立工作能力、秘书工作、办公自动化、控制、领导力、创造力、思维模式分析。 |
| 地理流动性： | 多哥 : 洛美 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | |
| 语言： | |
| 技能： | 商务管理、销售、市场营销、客户管理、开始新职位或公司、团队合作、谈判、进出口管理、物流 |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | |
| 语言： | |
| 技能： | |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 秘书处 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | |
| 技能： | 行政写作 电子邮件 管理 档案归档 |
| 地理流动性： | 多哥 : 洛美 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | |
| 技能： | |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | |
| 语言： | |
| 技能： | |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 机场和海运服务 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 中级 |
| 技能： | 作为人力资源经理的培训让我能够：定义并实施企业的人力资源管理政策（招聘、薪酬、流动、职业管理等）；制定并落实企业的人力资源管理和管理政策（招聘、薪酬、流动、职业管理等）；监督员工的行政管理（个人档案、工资单等）；监督与工作条件和关系相关的法律法规义务的落实；组织社会对话并参与与公司变革相关的内部沟通工作；参与制定企业的战略方向。 |
| 地理流动性： | 多哥 : 洛美 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
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