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| 专业经验: | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域: | 医疗、制药、医院、医疗设备 |
| 教育水平: | 本科 |
| 语言: | 法语 : 良好 |
| 技能: | 冲突管理;人员管理;薪酬管理;员工发展;岗位与技能的预见性管理 |
| 地理流动性: | 塞内加尔 : 达喀尔 - 卡夫林 - 圣路易 - 蒂耶斯 - 国际 |
| 可用性: | 1个月内 |
| 专业经验: | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域: | 咨询、审计、会计 |
| 教育水平: | 本科 |
| 语言: | 法语 : 流利 西班牙语 : 初级 英语 : 中级 |
| 技能: | 我负责我目前运营的公司的税务部门,能够全面管理税务系统。 |
| 地理流动性: | 塞内加尔 : 达喀尔 - 迪乌尔贝尔 - 法蒂克 - 卡夫林 - 考拉克 - 科尔达 - 卢加 - 马坦 - 圣路易 - 蒂耶斯 - 济金乔尔 - 国际 |
| 可用性: | 3个月内 |
| 专业经验: | |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | |
| 语言: | |
| 技能: | |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域: | 化工、石油化工、原材料、矿业 |
| 教育水平: | 硕士及以上 |
| 语言: | 法语 : 母语 英语 : 流利 |
| 技能: | 人事管理;薪酬与福利;培训;招聘与职业发展;社会关系 |
| 地理流动性: | 塞内加尔 : 达喀尔 |
| 可用性: | 3个月内 |
| 专业经验: | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域: | 集体与社会服务、个人服务 |
| 教育水平: | 硕士及以上 |
| 语言: | 法语 : 初级 |
| 技能: | 招聘人员管理合同管理请假管理工资(准备工资册与薪酬经理共享) |
| 地理流动性: | 塞内加尔 : 达喀尔 - 迪乌尔贝尔 - 法蒂克 - 卡夫林 - 考拉克 - 克德古 - 科尔达 - 卢加 - 马坦 - 圣路易 - 塞迪乌 - 坦巴库恩达 - 蒂耶斯 - 济金乔尔 - 国际 |
| 可用性: | 3个月内 |
| 专业经验: | |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | |
| 语言: | |
| 技能: | 人力资源管理、绩效与人才管理专长 人力资源管理软件 口头和书面交流 多才多艺、创造力、领导力、项目管理、数字经济、培训与能力建设 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | |
| 语言: | |
| 技能: | 劳动与社会保障法知识 了解涉及行业的集体协议(商务、服装行业、保险、酒店、脂肪体) 符合ISO 9001标准的质量管理 管理卫生安全与职业健康符合ISO 18001标准 环境管理符合ISO 14001标准 企业的良好治理与社会责任 符合ISO |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 本科 |
| 语言: | 法语 : 良好 |
| 技能: | 人力资源管理 人事行政 招聘 人力资源开发 法律咨询(社会法、商业法、刑法) 内部与制度沟通 人力资源工具数字化 变革管理 社会氛围 |
| 地理流动性: | 塞内加尔 : 达喀尔 |
| 可用性: | 立即 |
| 专业经验: | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域: | 临时雇佣、招聘 |
| 教育水平: | 硕士及以上 |
| 语言: | 法语 : 流利 西班牙语 : 初级 英语 : 良好 |
| 技能: | 对人力资源规划(GPEC)和差距分析(GAP)实践掌握相当熟练。良好的沟通与交际能力。 |
| 地理流动性: | 塞内加尔 : 达喀尔 - 蒂耶斯 - 国际 |
| 可用性: | 3个月内 |
| 专业经验: | |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | |
| 语言: | |
| 技能: | |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域: | 清洁、安全、监控 |
| 教育水平: | 硕士及以上 |
| 语言: | 法语 : 流利 阿拉伯语 : 母语 英语 : 中级 德语 : 初级 |
| 技能: | 积极主动 会说阿拉伯语和法语,英语、德语:中级 |
| 地理流动性: | 塞内加尔 : 达喀尔 - 迪乌尔贝尔 - 法蒂克 - 卡夫林 - 考拉克 - 克德古 - 科尔达 - 卢加 - 马坦 - 圣路易 - 塞迪乌 - 坦巴库恩达 - 蒂耶斯 - 济金乔尔 - 国际 |
| 可用性: | 立即 |
| 专业经验: | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 本科 |
| 语言: | |
| 技能: | |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | |
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| 活动领域: | |
| 教育水平: | |
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| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 5至10年经验 |
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| 活动领域: | |
| 教育水平: | 本科 |
| 语言: | |
| 技能: | |
| 地理流动性: | 塞内加尔 : 达喀尔 |
| 可用性: | 立即 |
| 专业经验: | |
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| 活动领域: | |
| 教育水平: | |
| 语言: | |
| 技能: | 拥有人力资源管理硕士学位,具有超过五年的薪酬福利管理和人事行政经验。热衷于人力资源管理与分析,具备团队合作能力,能够快速学习和应用新技术。具有灵活性和结果导向,特别关注农村社区的可持续发展以及应对新挑战以实现更好的治理。 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
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