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| 专业经验: | 5至10年 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 英语 : 流利 阿拉伯语 : 母语 |
| 技能: | AUC 英语水平(6 7 8)认证。布鲁克林学院的质量管理(QM)课程,作为(CME)奖学金模块。ISO 2015,来自埃及机械工程师协会。焊接技术,硬面修复课程。熟练使用 MS OFFICE“Word”和PowerPoint以及MATLAB,正在提升对MS |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 博士 |
| 语言: | 英语 : 流利 阿拉伯语 : 母语 |
| 技能: | 员工招聘与培训 时间管理 人力资源规划与预算 岗位分析 评估 人员管理 薪酬与福利 员工纪律 绩效评估 员工参与与留任 员工关系 申诉解决 能力与技能评估 预算管理 新员工培训 变革与冲突管理 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | |
| 语言: | |
| 技能: | |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 英语 : 良好 |
| 技能: | 具备理解并表达他人观点的能力 擅长分析和解释信息 良好的沟通能力 积极的团队合作精神 合作性强 解决问题的能力 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 5至10年 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 英语 : 中级 |
| 技能: | 拥有生产经验和质量领域背景。 handling chemicals 和 MS Office 使用熟练,具备团队合作能力和监督技能 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 硕士 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | 高级电气工程师,拥有15年以上在各种技术与施工职位(设计、施工、技术办公室、招标、材料规格、面板制造、测试、项目管理等)方面的累计经验,涉及以下交钥匙项目,包括沙特阿拉伯、海湾地区、非洲、埃及——超高压high压中压变电站与发电(保护与控制及主要范围)——超高压high压中压输电线路及电缆架空管道——建筑与基础设施水务设施油气行业石油化工(机电范围工作) |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 英语 : 流利 阿拉伯语 : 母语 |
| 技能: | 对水利设计(水与灌溉以及排水开放式地表渠道)具有丰富的知识——农业服务 - 对大型景观项目中的水与灌溉分配网络的水力设计具有丰富的知识。 - 深入了解当前的水文学与水力学技术及软件 - |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 5至10年 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 技术学校 |
| 语言: | 印地语 : 流利 英语 : 流利 |
| 技能: | .植物负责人。运营。调试。规划。人员培养。ISO GMP 实施。规模扩展。内部ISO审核员。管理信息系统。安全。能源管理。持续改进 TPM |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 高中 |
| 语言: | 英语 : 流利 阿非利堪斯语 : 流利 |
| 技能: | 在线孔加工、各种材料焊接、车床操作、铣床、镗床、开槽机。拉床。设备和轴的维护。地下作业经验。泵和变速箱的维修。风扇、磨机、压缩机、缠绕机的维护。 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 硕士 |
| 语言: | 英语 : 良好 阿拉伯语 : 母语 |
| 技能: | 具有丰富经验和以结果为导向的专业人员,拥有项目管理、推广运营和战略规划方面的扎实背景。擅长场地获取、合同管理、施工管理和预算控制。在确保高质量标准的同时,按时按预算完成项目方面拥有良好的业绩记录。具备出色的领导能力、分析能力和问题解决能力。致力于优化物料管理和运营监控。拥有管理学MBA学位,具备管理、工程和业务开发的扎实教育背景。准备在贵组织推动成功 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 英语 : 流利 阿拉伯语 : 母语 |
| 技能: | 具备强大的领导和管理教育工作者及员工团队的能力,营造合作和支持的工作环境。目前管理着30名员工。 ▪ 具备强大且高效的沟通技巧,包括英语和阿拉伯语的口头与书面表达。 ▪ 出色的组织能力,负责高效管理多项任务、日程和资源。 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 高中 |
| 语言: | 英语 : 流利 阿拉伯语 : 母语 |
| 技能: | 关键客户管理,B2B关系管理,合同谈判,客户保留与增长,客户需求分析,需求规划 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 博士 |
| 语言: | 意大利语 : 初级 英语 : 良好 阿拉伯语 : 母语 |
| 技能: | 创造者思想家开发者 熟练应对不同国籍和不同年龄层的专家 计算机与互联网专家 科研人员 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | |
| 语言: | |
| 技能: | 尊敬的招聘人员, 我相信领导人力资源角色的核心在于支持管理层制定战略计划,将组织文化转变为一种具有吸引力、保留人才的文化,并且最重要的是释放员工潜能,通过组织中员工的努力实现竞争优势。如果贵公司重视建立持续改进的强大文化,那么请考虑我加入贵公司,我一定会为公司带来价值。 此致, 敬礼 马格德·法尔哈利 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | |
| 技能: | |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
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