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| 专业经验: | 5至10年 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 硕士 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | 运营与战略客户开发,通过积极的技术转型实现 应用创新、项目生命周期管理和热情的辅导 提供技术能力、客户满意度、商业洞察、批判性思维 关注细节、数据和团队导向,不惧未知,善于沟通 解决问题、冲突管理、风险缓解以及强烈的行动偏好 果断而稳健的判断、决策能力,具备流动性,善于跨文化和跨学科团队合作 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 硕士 |
| 语言: | 法语 : 中级 英语 : 流利 阿拉伯语 : 母语 |
| 技能: | 能力包括业务合作、转型、变革管理、组织发展与重组;以及在埃及、沙特阿拉伯、科威特、利比亚和苏丹政府、公共及私营部门建立重塑人力资本职能,包括全面奖励管理、人才招聘和人才发展可持续发展。 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | |
| 技能: | |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | |
| 语言: | |
| 技能: | 尊敬的招聘人员, 我相信领导人力资源角色的核心在于支持管理层制定战略计划,将组织文化转变为一种具有吸引力、保留人才的文化,并且最重要的是释放员工潜能,通过组织中员工的努力实现竞争优势。如果贵公司重视建立持续改进的强大文化,那么请考虑我加入贵公司,我一定会为公司带来价值。 此致, 敬礼 马格德·法尔哈利 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 英语 : 良好 阿拉伯语 : 母语 |
| 技能: | 我自毕业后一直在IT领域工作,担任硬件和软件管理岗位。目前我在埃及一家互联网服务提供商工作了12年,担任软件经理,起初我做开发,然后加入了质量控制团队,之后转到流程团队,负责建立公司的内部流程并将其转化为系统需求。现任职位是“OSS |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 英语 : 流利 阿拉伯语 : 母语 |
| 技能: | 将员工与共同愿景和明确优先事项相连接。通过定期反馈与辅导激发和培养员工。做出有效的招聘决策。有效的人才管理。衡量团队和个人绩效。传达业务发展和业绩成果。表彰和奖励(财务和非财务)贡献者。进行有效的绩效评估。根据团队成员的比较优势优化活动。 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 硕士 |
| 语言: | 英语 : 流利 阿拉伯语 : 母语 |
| 技能: | IT管理;技术咨询;ERP;信息系统实施;软件开发;项目管理;业务分析;基础设施管理;ITIL;信息与通信技术战略;IT政策与程序;数字化转型 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 英语 : 流利 阿拉伯语 : 母语 |
| 技能: | 作为一名具有丰富经验、分析能力强且技能娴熟的专业人士,我在准确执行各项会计职责方面拥有丰富经验,从分析财务报告、监管应付应收账款到实施改进的财务流程以及提供出色的领导能力,我在战略性指导会计活动的各个方面都表现出色。我的商业与财务运营方面的专业知识,以及我致力于提高生产力和效率的精神,使我能够为贵组织带来重大影响。请考虑以下证书和技能—— 认证管理会计师 英国文化协会认证 IFRS知识 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 硕士 |
| 语言: | 英语 : 流利 阿拉伯语 : 母语 |
| 技能: | 风险管理、投资策略、金融转型、业务运营、政策与程序遵守、战略规划、运营决策制定、预算管理/管理、财务规划、流程重塑/变革管理、成本降低与规避、项目管理、现金流优化。 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 硕士 |
| 语言: | 英语 : 流利 阿拉伯语 : 母语 |
| 技能: | - 以能力为基础的管理 - 变革管理 - 学习与发展 - 继任规划 - 员工参与 - 人才招聘 - 绩效管理 - 个人福祉 - 人力资源数字化转型 - 多元化与包容性 - 员工关系 - 全面薪酬与奖励 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 英语 : 良好 阿拉伯语 : 母语 |
| 技能: | 网络管理; Windows服务器; 备份解决方案; Sophos防火墙; CCTV系统; 硬件维护 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 5至10年 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 硕士 |
| 语言: | 阿拉伯语 : 母语 |
| 技能: | 团队领导 流程实施 运营管理 客户服务管理 业务运营 业务流程改进 质量控制 数据分析 项目管理 风险管理流程与分析 员工发展 客户评估与分析 强大的谈判能力 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 德语 : 初级 英语 : 流利 阿拉伯语 : 母语 |
| 技能: | 沟通、谈判、战略思维、团队领导 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | |
| 语言: | |
| 技能: | 项目经理、战略规划、估算、售前、实施、系统分析与设计、编程及销售 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 印地语 : 母语 英语 : 流利 |
| 技能: | 我基本上来自铁道地铁背景,拥有超过10年的信号工程师经验。 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
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