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人才招聘经理 - 个人资料 N° 00067314 坦桑尼亚
专业经验: 10年以上
活动领域:
教育水平: 硕士
语言: 英语 : 流利
技能: 擅长政策和流程制定、人才招聘与招聘、员工培训与发展、员工关系、HR规划、绩效管理、薪酬与福利。敬业、善于沟通,具有卓越的职业道德。
地理流动性:
可用性:
人才招聘经理 - 个人资料 N° 00107129 坦桑尼亚
专业经验: 5至10年
活动领域:
教育水平: 学士
语言: 斯瓦希里语 : 母语
英语 : 流利
技能: 招聘顶尖人才 人才获取与留存 薪酬工资单 法律合规 政策制定与执行 培训发展 招聘留存 员工关系 创新创造力 人事档案管理与人力资源信息系统(HRIS) 工业劳动法 项目管理 卓越的人际交往能力 健康与安全管理(HSE) 外派管理、签证与许可 投标与文件准备 人力资源软件系统管理
地理流动性:
可用性:
人才招聘经理 - 个人资料 N° 00219855 坦桑尼亚
专业经验: 5至10年
活动领域:
教育水平: 硕士
语言:
技能: 人才招聘、端到端招聘、猎头、HR运营、HR专员、薪资谈判等。
地理流动性:
可用性:
人才招聘经理 - 个人资料 N° 00130779 坦桑尼亚
专业经验: 10年以上
活动领域:
教育水平: 硕士
语言: 英语 : 流利
技能: 培训、招聘、人才引进、人力资源、绩效考核、人力资源与行政
地理流动性:
可用性:
人才招聘经理 - 个人资料 N° 00069140 坦桑尼亚
专业经验: 5至10年
活动领域:
教育水平: 硕士
语言: 英语 : 流利
技能: 招聘、人才引进、人才管理、绩效管理、培训与发展、职业规划与发展、继任计划、员工关系、员工敬业度、员工激励与福利、健康、身心健康与安全、HR政策、MS Office、薪酬与福利管理、工资单监督、劳动与雇佣法律、HR管理、HR行政、企业资源计划(ERP)、问题解决、领导力培养、辅导与指导、团队管理、申诉处理、冲突管理、组织架构设计与构建、组织发展(OD)干预。
地理流动性:
可用性:
人才招聘经理 - 个人资料 N° 00122462 坦桑尼亚
专业经验: 5至10年
活动领域:
教育水平: 学士
语言: 英语 : 良好
技能: 出色的口头和书面沟通能力。优秀的人际交往和冲突解决技巧。卓越的组织能力和对细节的关注。强大的分析和解决问题的能力。出色的监督和领导能力。相关工作经验以及对坦桑尼亚就业相关法律法规的深入了解。有大团队工作经验,熟练处理劳动关系问题。掌握多种人力资源信息系统的知识和经验。熟练使用Microsoft
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人才招聘经理 - 个人资料 N° 00132391 坦桑尼亚
专业经验: 5至10年
活动领域:
教育水平: 硕士
语言:
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人才招聘经理 - 个人资料 N° 00099162 坦桑尼亚
专业经验: 10年以上
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教育水平: 学士
语言: 英语 : 流利
技能: 人员管理、辅导、指导、分析、矩阵管理、利益相关者参与、沟通能力良好、擅长建立关系
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人才招聘经理 - 个人资料 N° 00239925 坦桑尼亚
专业经验: 5至10年
活动领域:
教育水平: 学士
语言: 斯瓦希里语 : 流利
英语 : 流利
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人才招聘经理 - 个人资料 N° 00094432 坦桑尼亚
专业经验: 5至10年
活动领域:
教育水平: 学士
语言: 英语 : 中级
技能: 精通微软Office(Word、Excel、PowerPoint 和 Outlook),精通微软Office(Word、Excel、PowerPoint 和 Outlook) 灵活性 合作与团队合作 演示技巧 谈判技巧 沟通能力 领导能力 人事信息系统 报告撰写技能 人事政策制定 沟通技巧
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我们最新注册的候选人

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专业经验: 5至10年
活动领域:
教育水平: 学士
语言: 英语 : 流利
技能: 管理维护团队 工作 石油与天然气
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技能: 我具备快速建立与客户的良好合作关系的能力,具备问题解决技巧,并在儿童保护、弱势群体服务提供以及终止针对妇女和女孩的暴力方面做出敏锐的贡献。
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专业经验: 10年以上
活动领域:
教育水平: 大学
语言: 英语 : 良好
技能: 销售技能 交流技能 管理技能、交流 解决问题 领导力 时间管理 创造力 人际沟通 管理 团队合作 项目管理 协作 组织 适应能力 决策 制定 谈判 积极倾听 写作 同理心 批判性思维 客户服务 营销 注意细节
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专业经验: 10年以上
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教育水平: 学士
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专业经验: 10年以上
活动领域:
教育水平: 学士
语言: 英语 : 流利
阿拉伯语 : 母语
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