在喀麦隆供应链总监（CSCO）招聘

我们的使命是为您提供在在喀麦隆的招聘和猎头机构的卓越服务，满足您在质量和时间方面的最高要求。

我们为您在在喀麦隆的招聘项目提供最适合的资源。我们的招聘专家团队、在非洲37个国家的招聘平台以及超过300万专业人士的大型简历库使非洲卓聘成为您所有招聘的合作伙伴机构。凭借我们有效和经过验证的方法，我们在在喀麦隆陪伴您完成招聘，直到完成，并与您建立持久的信任关系。

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供应链总监（CSCO） - 个人资料 N° 00050992 喀麦隆
专业经验：	5至10年经验
活动领域：
教育水平：	本科
语言：	法语 : 母语英语 : 流利
技能：	电气柜的故障排查和连接图设计；电动机控制设备的装配；生产单元照明布局的操作；生产与节能；SNCCAPS仪器和柜子的装配连接；自动化系统、传感器控制、预执行器的设计；控制回路图的操作以及工艺文件，如：PID（管道与仪表流程图）、PFD（工艺流程图）、MDS（机械数据表）
地理流动性：
可用性：

供应链总监（CSCO） - 个人资料 N° 00593365 喀麦隆
专业经验：	经验 > 10年
活动领域：
教育水平：	硕士及以上
语言：	法语 : 母语英语 : 流利
技能：	企业管理的基本原则。公司战略规划的指导与评估（业务分析）运营管理与项目管理维护及维护系统分析端到端项目管理（成本、资源、风险、进度等）战略计划和业务计划的实施，资产负债管理，运营管理。HSSE流程的实施与监控认证（管理基础
地理流动性：
可用性：

供应链总监（CSCO） - 个人资料 N° 00538905 喀麦隆
专业经验：	经验 > 10年
活动领域：
教育水平：	本科
语言：	法语 : 流利英语 : 流利
技能：	消费者产品的分销、贸易营销、团队管理与协作、供应链管理、行政管理。
地理流动性：
可用性：

供应链总监（CSCO） - 个人资料 N° 00354207 喀麦隆
专业经验：	5至10年经验
活动领域：
教育水平：	硕士及以上
语言：	法语 : 良好
技能：	设计与试点商业计划;商业战略与管理;项目建设、管理与评估;战略监测与基准分析;销售团队B2B B2C及商务分销;熟练掌握根据戴尔·卡内基模型的销售技巧;设定商业行动计划;企业沟通与组织;制定沟通计划;活动沟通;
地理流动性：
可用性：

供应链总监（CSCO） - 个人资料 N° 00384343 喀麦隆
专业经验：	经验 > 10年
活动领域：
教育水平：	大专
语言：	法语 : 良好
技能：	务实的现场女性，适应能力强，团队合作精神和主动性。除了拥有丰富经验外，我可以在确认后48小时内开始履职。
地理流动性：
可用性：

供应链总监（CSCO） - 个人资料 N° 00076620 喀麦隆
专业经验：	经验 > 10年
活动领域：
教育水平：	硕士及以上
语言：	法语 : 母语英语 : 中级
技能：	工程机械、能源、工业维护与生产管理；基础设施与遗产管理；项目管理：结构、项目规划、监控与评估、风险管理（在建筑和基础设施安全领域具有许多成功项目）；战略管理：战略诊断与战略机动发展；运营管理：施工、预算控制与核算、成本分析技术、现金管理、战略与运营规划；财务分析（财务报表编制、财务绩效衡量与企业价值）；销售合同的谈判与撰写；安全系统管理（出入口控制、视频监控、火灾探测与灭火系统）；软件：Office办公软件；MS
地理流动性：
可用性：

metier/metier-Standard.candidats_inscrits
专业经验：	5至10年经验
活动领域：
教育水平：	本科
语言：	法语 : 良好
技能：	能够在非常短的时间内学习和提升，具备团队合作精神，并保持良好的心情。无论任何情况下都尊重客户
地理流动性：
可用性：

metier/metier-Standard.candidats_inscrits
专业经验：	经验 > 10年
活动领域：
教育水平：	本科
语言：	法语 : 良好英语 : 中级
技能：	会计业务的准备和录入，随后进行多个账户之间的对账。现金流的管理与库存管理。报告制作以及每周和每月的报告
地理流动性：
可用性：

metier/metier-Standard.candidats_inscrits
专业经验：	5至10年经验
活动领域：
教育水平：	本科
语言：	法语 : 良好英语 : 流利德语 : 初级
技能：	我在雅武恩（Yaounde）的一所机构SEW CAMERTRICE工作超过一年，担任市场调研助理，之后在VDEC CONSULTANCY LTD 布埃（Buea）担任人力资源助理近两年，还在CAMEROON YOUTHS COMMUNICATION FORUM（非政府组织）担任行政助理两年。先生，我在彼克顿（PECTON）杜阿拉（Douala）为期三个月的实习也不能被忽视，因为我在他们的人力资源部门表现非常出色。
地理流动性：
可用性：