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| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 良好 |
| 技能： | 项目管理、业务经理、机械与液压维护、团队管理 |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 流利 |
| 技能： | 奥多比斯 AutoCAD 奥多比斯 Revit Adobe PhotoshopIllustrator 微软（OfficeExcelPowerPoint） 弱电系统 暖通空调设计（HAP, EXCEL） 平面扫描图 图形设计 机电设计 单线图绘制 土木（平面图、天花布置图、室内）设计 施工图绘制 数量清单编制 投标文件 商铺图纸 文件管理员 |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 良好 |
| 技能： | 编制土壤研究的各种岩土工程报告， Hydraulic concrete；沥青混凝土 设计用于监控堤坝、土方平台施工的各种Excel程序；每日监测混凝土工程 跟进平台土壤的处理及平台堤坝的施工，用于雅温得市水库和饮用水站的建设 |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 良好 |
| 技能： | 水处理工程师 过程化学工程师 试运行工程师 |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 流利 阿拉伯语 : 流利 英语 : 流利 |
| 技能： | IEC、ATEX、SIL、LOPA、LOLER、COMAH、DSEAR、API、NFPA、AFNOR、ASME、HSEIA、OHSAS 18001 |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 大学一年级 |
| 语言： | |
| 技能： | |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 良好 |
| 技能： | 对公共工程设备、卡车、发电机、机动车、工业生产线进行预防性和补救性维护作业。 |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 大专 |
| 语言： | 法语 : 良好 |
| 技能： | 精通焊接技术，如1G、2G、3G、4G、5G和6G，善于机库安装，熟练掌握金属覆盖，在零件的准备和装配前的焊接工作中表现出色。 |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 流利 |
| 技能： | 我负责电气类工程的准备和施工，进行估算，使用Autocad更新电气工程图纸，能够跟进维护合同，布线电气柜，安装变压器并投入使用，执行电气设施的检测工作。 |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 大专 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 初级 |
| 技能： | 维护管理与组织； 维护活动的计划与监控； 技术活动的编程与监控； 数据处理与生成可靠的报告； 车辆诊断与维修； 维护与技术检查。 |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 流利 |
| 技能： | 信息安全、PCO DRP、漏洞评估、风险与合规 |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 高中毕业 |
| 语言： | |
| 技能： | |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 流利 阿拉伯语 : 母语 英语 : 中级 |
| 技能： | 负责人力资源部的活动的开展、组织和监督； 确保遵守劳动关系和社会法律法规； 参加并主持有关用人政策、薪酬与福利体系的信息会议； 识别并满足分公司及各部门负责人的人力资源需求； 管理培训与开发活动以及招聘活动的指导与协调； 制定并实施人力资源及劳动关系政策与程序，以及与工作场所员工健康与安全相关的规章制度； 为各部门负责人提供咨询和协助，协助其解读和管理公司的HR政策和项目； 进行岗位能力评估与岗位类别分类，并在必要时进行改进或变更； 与执行委员会 |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 中级 |
| 技能： | 微软 操作系统 对Microsoft Windows 2003200820122016 Active Directory、Microsoft DNSWINS DHCPGPO Exchange 20032007201020132016虚拟化技术（VMWareHyper V）具有非常好的认识 对于GNULinux（Debian家族）和MacOS、RedHat、Ubuntu、思科网络具有良好的了解 对网络架构非常熟悉，擅长思科路由器的安装与配置、思科Catalyst交换机、VLANs、VTP、STP、静态与动态路由协议：OSPF、EIGRP、RIPv2 对Wi |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 流利 |
| 技能： | 领导能力、工作者、热爱竞争环境、诚实守信、纪律性、抗压能力、团队精神 |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
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