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技能: - 丰富的劳动关系经验。 - 战略制定与执行 - 精通《劳动法》、《贸易争端法》、《移民法》、《工会与雇主法》,国际劳工组织(ILO)公约以及最低工资法律 - 熟悉人力资源信息系统(请假管理、薪酬、绩效管理和人员档案) -
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人事经理 - 个人资料 N° 00037329 博茨瓦纳
专业经验: 5至10年
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技能: 组织能力、沟通能力、计算机技能
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人事经理 - 个人资料 N° 00029346 博茨瓦纳
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技能: 人际交往能力、沟通能力、财务报告、分析能力、解决问题能力、管理经验、问题解决者、分析技能、谦逊自信、坚定的职业素养、自我管理、熟练使用技术
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人事经理 - 个人资料 N° 00122245 博茨瓦纳
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技能: SAP FI、SAP HR、SAP MM、工资管理、PAYE、增值税、养老基金、银行对账、预算监控、差异分析、成本中心核算、应付账款、财务报告、审计合规、人员档案、假期管理、终端福利、采购、收货通知单、总订单、财务指令、PPADB、高级Excel、数据透视表、保密档案管理
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人事经理 - 个人资料 N° 00125830 博茨瓦纳
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人事经理 - 个人资料 N° 00042780 博茨瓦纳
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技能: 我是一位充满动力、充满信心并愿意付出额外努力以完成设定目标任务的个人。我喜欢接受挑战,并且在团队工作和独立任务中都非常自如。我能够通过电话、电子邮件和面对面交流进行良好的沟通。我喜欢向他人学习。
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人事经理 - 个人资料 N° 00090497 博茨瓦纳
专业经验: 5至10年
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教育水平: 高级国家文凭
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技能: 专注的行政专业人士,在快节奏的办公室环境中拥有成功的工作经验。勤奋的团队合作伙伴,擅长完成各种文书任务并支持员工。责任心强、守时且高效的专业人士,能够在几乎没有监督的情况下完成工作。
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人事经理 - 个人资料 N° 00028828 博茨瓦纳
专业经验: 5至10年
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教育水平: 学士
语言: 英语 : 流利
技能: 领导能力 战略规划 业务发展 解决问题 报告撰写 分行管理 零售销售
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人事经理 - 个人资料 N° 00123069 博茨瓦纳
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技能: 灾难恢复运营、维护组织与开发、技术支持台支持、微软Active Directory、网络设备监控、无线接入点、VMware虚拟化、Windows Server 2012、微软操作系统、安全运营监控、组件更换、SAP ERP
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